久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

您的位置:法師兄 > 精選問答 > 公司沒交社保,怎么賠償

公司沒交社保,怎么賠償

2022-04-11 10:40

該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學習!

我也有類似問題!點擊提問

推薦答案

臺灣在線咨詢顧問團

2022-04-11回復

單位必須給在職員工辦理社保,社保是法定的,《社會保險法》第八十四條規(guī)定: 1、用人單位不辦理社會保險登記的,由社會保險行政部門責令限期改正; 2、逾期不改正的,對用人單位處應(yīng)繳社會保險費數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款; 3、對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處五百元以上三千元以下的罰款。《勞動合同法》明確規(guī)定用人單位違反法律的規(guī)定(如不繳社保、不付工資等),勞動者可以單方解除勞動合同,并要求用人單位支付經(jīng)濟補償金。 經(jīng)濟補償金,具體的支付方式是“按工作年限滿一年支付一個月工資,不滿六個月支付半個月”。(上述月工資,按您解除勞動合同時前十二個月實際取得的平均工資計算)

展開更多

對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋

同類普法

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

用人單位和勞動者從用工之日起建立勞動關(guān)系,一個月內(nèi)訂立勞動合同并繳納社保,這是勞動者的權(quán)利,用人單位的義務(wù)。用人單位未簽訂勞動合同,未參加養(yǎng)老保險的,違反了勞動合同法和社會保險法的規(guī)定。

孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

單位沒有與員工簽訂勞動合同,沒有辦理社保,都是屬于違法。當事人可以要求盡快補充辦理,否則可以去社保部門舉報。如果沒有辦理社保,當事人還可以離職并要求補償。沒有勞動合同,超過一個月,員工還可以去勞動行政部門投訴,并要求雙倍工資賠償。投訴時,可以收集證據(jù),如工資卡、工作證明、員工證明等,以證明與單位的勞動關(guān)系。

律師普法更多>>
  • 公司沒給員工交社保怎么賠償
    公司沒給員工交社保怎么賠償

    公司沒給員工交社保,員工可以和用人單位協(xié)商一致解決,要求其不交社保,協(xié)商未果的,勞動者可以書面通知用人單位解除勞動合同,并對其進行經(jīng)濟補償。

    2020.11.04 511
  • 公司十年沒給交社保怎么賠償
    公司十年沒給交社保怎么賠償

    用人單位需要補繳社保。公司的行為違反了《勞動法》和《社會保險法》。可以去勞動仲裁委員會進行投訴。根據(jù)《勞動合同法》第八十二條規(guī)定:“用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的,應(yīng)當向勞動者每月支付二倍的工資”。因此企

    2020.01.26 1,472
  • 公司沒交社保離職時怎么賠償
    公司沒交社保離職時怎么賠償

    勞動者以用人單位未繳納社會保險為由提出解除勞動關(guān)系,可以申請勞動仲裁,要求支付經(jīng)濟補償金;工作1年支付1個月工資。并且可以申請勞動仲裁或勞動監(jiān)察投訴,要求補繳社保。

    2020.10.10 1,178
專業(yè)問答更多>>
  • 公司沒交社保公司怎么賠償

    用人單位不交保險的:根據(jù)勞動合同法和社會保險法的相關(guān)規(guī)定,用人單位和勞動者從用工之日起建立勞動關(guān)系,一個月訂立勞動合同并繳納社保,這是勞動者的權(quán)利,用人單位的義務(wù)。用人單位未簽訂勞動合同,未參加養(yǎng)老保

    2022-04-05 15,340
  • 公司沒交社保怎么賠償?

    用人單位不交保險的:根據(jù)勞動合同法和社會保險法的相關(guān)規(guī)定,用人單位和勞動者從用工之日起建立勞動關(guān)系,一個月訂立勞動合同并繳納社保,這是勞動者的權(quán)利,用人單位的義務(wù)。用人單位未簽訂勞動合同,未參加養(yǎng)老保

    2022-04-05 15,340
  • 公司沒有交社保沒有社保怎么賠償

    可以申請勞動仲裁要求支付拖欠的工資及經(jīng)濟補償,另還可主張以下權(quán)利:1、如果工作期間未替你交社保,可以要求補繳工作期間未依法繳納的社會保險,即補繳入職至今的社?;蚪o予現(xiàn)金補償,2、如果未依法與你簽訂書面

    2022-03-26 15,340
  • 公司沒交社保,賠償金怎么賠

    用人單位單方解除勞動合同、未交社會保險處理方式是:一、對于用人單位單方解除勞動合同應(yīng)當是屬于違法解除勞動關(guān)系,用人單位應(yīng)當向勞動者支付賠償金,按照每做滿一年支付2個月的工資標準支付。二、對于未交社會保

    2022-04-03 15,340
法律短視頻更多>>
  • 社保公司沒交怎么賠償 00:49
    社保公司沒交怎么賠償

    公司沒交社保的,需要根據(jù)實際情況來對勞動者作出賠償。具體的賠償標準如下: 1、以單位違法不交社保為由,解除勞動合同的,單位需要向勞動者支付賠償金。勞動者在該用人單位每工作滿一年,就需要給勞動者支付一個月工資作為賠償。勞動者工作滿六個月以上不

    8,961 2022.05.11
  • 公司沒交社保賠償多少錢 01:16
    公司沒交社保賠償多少錢

    根據(jù)相關(guān)規(guī)定,用人單位沒有為員工繳納社會保險的,應(yīng)當承擔以下責任: 1、賠償勞動者少得或者未得的失業(yè)保險金損失; 2、承擔應(yīng)當由生育基金支付的女職工生育保險待遇費用; 3、承擔工傷保險有關(guān)的罰款、滯納金等責任; 4、賠償給勞動者造成的其他損

    2,593 2022.04.17
  • 公司交沒交社保怎么查 01:06
    公司交沒交社保怎么查

    公司交沒交社保的查詢方式如下: 1、攜帶自己的身份證,到當?shù)氐纳绫V行幕蛘邉趧颖U喜块T查詢; 2、登陸所在城市的勞動保障網(wǎng)或社會保險業(yè)務(wù)網(wǎng)站,點擊“個人社保信息查詢”窗口,輸入本人身份證和密碼,即可查詢本人參保信息; 3、打開微信,點擊“錢

    9,694 2022.05.11
勞動糾紛不同階段法律問題導航
有問題
就會有解決辦法
在線咨詢

離婚、工傷、刑事、債務(wù)... 最快3分鐘內(nèi)有答案

法師兄法務(wù)
您好,請問有什么可以幫助到您的?