上下班途中發(fā)生交通事故構(gòu)成工傷的幾種情形
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ?jiàn)問(wèn)題，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的。 該條款有幾個(gè)要素： 1、在上下班途中； 2、受到交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害； 3、非本人主要責(zé)任。 是否屬第2項(xiàng)的事故由職能部門(mén)確定，如發(fā)生交通事故由交警處理，但一些不是公眾路段，如小區(qū)內(nèi)封閉路段，交警是不作為交通事故處理的；還有就是不承擔(dān)主要責(zé)任系由職能部門(mén)作出認(rèn)定結(jié)論， 如交通事故責(zé)任認(rèn)定書(shū)定性為：同等、次要、無(wú)責(zé)任；3個(gè)要素全部符合才能認(rèn)定為工傷的，可向用人單位所在地的人社局申請(qǐng)工傷認(rèn)定。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
上下班途中發(fā)生交通事故構(gòu)成工傷的，應(yīng)當(dāng)符合一定條件：非本人主要責(zé)任。認(rèn)定非本人主要責(zé)任，應(yīng)當(dāng)依據(jù)有關(guān)機(jī)關(guān)出具的法律文書(shū)或者人民法院的有效裁決；上下班途中。員工以上下班為目的，在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作單位與居住地之間的合理路線，視為上下班途中。
算工傷。在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。但是有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷： （一）故意犯罪的； （二）醉酒或者吸毒的； （三）自殘或者自殺的。
-
下班途中發(fā)生交通事故構(gòu)成工傷嗎下班途中發(fā)生交通事故的不一定算工傷。如果是在公司規(guī)定的下班時(shí)間，合理的下班途中發(fā)生了非因勞動(dòng)者本人主要責(zé)任導(dǎo)致的具體事故的，則算工傷。非本人主要責(zé)任，是指勞動(dòng)者承擔(dān)同等責(zé)任、次要責(zé)任和無(wú)責(zé)任的情形。
2020.06.14 122 -
上班途中發(fā)生交通事故構(gòu)成工傷嗎？算。在上班路上，受到非本人主要責(zé)任(即無(wú)責(zé)任、次要責(zé)任、同等責(zé)任)的交通事故時(shí)，屬于工傷。在上下班路上發(fā)生交通事故后，應(yīng)保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)報(bào)警，由交警出具交通事故認(rèn)定書(shū)。
2020.12.06 147 -
下班途中發(fā)生交通事故是否構(gòu)成工傷上下班途中，在正常上下班規(guī)定的時(shí)間和合理的路線發(fā)生的交通事故，也包括加班的上下班途中或單位同意請(qǐng)假提早下班途中發(fā)生的交通事故。 交通事故傷害，既可以是職工駕駛或乘坐機(jī)動(dòng)車(chē)發(fā)生事故造成的，也可以是職工因其他機(jī)動(dòng)車(chē)事故造成的。如果上下班發(fā)生單車(chē)
2020.02.22 169
-
上下班途中發(fā)生交通事故構(gòu)成工傷嗎？
若在上下班途中發(fā)生非本人主要責(zé)任的交通事故，則是工傷。 具體可以先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，應(yīng)在工傷事故發(fā)生之日起一年內(nèi)去做。工傷認(rèn)定后再做勞動(dòng)能力鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果賠償。根據(jù)當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)和實(shí)際應(yīng)賠：醫(yī)療費(fèi)，誤工費(fèi)，
2022-04-20 15,340 -
在上下班途中發(fā)生交通事故構(gòu)成工傷嗎？
。依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定，在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車(chē)事故傷害的職工應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。條例規(guī)定，職工有六種情形之一，應(yīng)認(rèn)定為工傷：在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;工作時(shí)間前后在工作
2022-03-29 15,340 -
職工上下班途中發(fā)生交通事故構(gòu)成工傷嗎
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條的規(guī)定，職工在上下班途中發(fā)生交通事故而受到傷害的，只要不存在法定的排除工傷認(rèn)定的情形的； 即只要不屬于故意犯罪、醉酒或吸毒、自殺或自殘行為就可以認(rèn)定為工傷。因此，無(wú)論職工是
2022-07-11 15,340 -
上下班途中發(fā)生交通事故，同事也構(gòu)成工傷
在遭遇交通事故或其他事故傷害的情形下，職工因勞動(dòng)關(guān)系以外的第三人侵權(quán)造成人身?yè)p害的，同事構(gòu)成工傷的，依法享受工傷保險(xiǎn)待遇。如職工獲得侵權(quán)賠償，其工傷保險(xiǎn)待遇按以下辦法支付：（一）參加工傷保險(xiǎn)的，工傷保
2022-04-13 15,340
-
01:13
員工下班路上發(fā)生交通事故屬于工傷嗎員工下班路上發(fā)生交通事故故要被認(rèn)定為工傷，必須要滿足以下三個(gè)條件： 1、需要在合理時(shí)間，合理路線的上下班途中； 2、傷害是由交通事故或者城市軌道交通，客運(yùn)輪渡，火車(chē)事故所造成的； 3、事故必須是非本人主要責(zé)任。 如果在上下班路上受傷滿足上述
1,552 2022.06.06 -
00:58
上下班途中受傷算不算工傷勞動(dòng)者在上班或者下班的途中遭受傷害，也能夠依法認(rèn)定為工傷，但是需要滿足一定的條件。具體來(lái)說(shuō)，這主要依據(jù)了我國(guó)工傷保險(xiǎn)條例第14條的規(guī)定。根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例的第14條，職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故所造成的傷害，或者因?yàn)槌鞘熊壍?/p>
4,346 2022.04.15 -
01:27
上下班途中工傷怎么鑒定上下班途中工傷鑒定方法有以下幾種： 1、上下班途中在時(shí)間上要求在一個(gè)合理的時(shí)間范圍內(nèi)，根據(jù)職工上下班路程的遠(yuǎn)近，使用交通工具的不同，考慮交通狀況等因素，在合理的一段時(shí)間范圍內(nèi)均可以認(rèn)為是上下班時(shí)間； 2、在合理時(shí)間內(nèi)經(jīng)過(guò)合理路線，而不是必經(jīng)
884 2022.07.19
