如何取消員工自愿購買社保
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公司有為員工購買社保，員工自愿放棄購買社保后，導致在休產(chǎn)假期間沒有基本工資，用人單位給勞動者依法繳納社保是法定的行為，勞動者自愿放棄不具備法律效力，用人單位需要承擔未購買社保需要承擔的重任，勞動者自愿放棄購買社保，用人單位應依法和勞動者解除勞動關系。勞動者合法權益受到侵害的，有權要求有關部門依法處理，或者依法申請仲裁、提起訴訟?！秳趧雍贤ā返谄呤邨l勞動者合法權益受到侵害的，有權要求有關部門依法處理，或者依法申請仲裁、提起訴訟。第七十八條工會依法維護勞動者的合法權益，對用人單位履行勞動合同、集體合同的情況進行監(jiān)督。用人單位違反勞動法律、法規(guī)和勞動合同、集體合同的，工會有權提出意見或者要求糾正；勞動者申請仲裁、提起訴訟的，工會依法給予支持和幫助。第十六條勞動合同由用人單位與勞動者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。第十七條勞動合同應當具備以下條款：（一）用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人；（二）勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼；（三）勞動合同期限；（四）工作內(nèi)容和工作地點；（五）工作時間和休息休假；（六）勞動報酬；（七）社會保險；（八）勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護；（九）法律、法規(guī)規(guī)定應當納入勞動合同的其他事項。勞動合同除前款規(guī)定的必備條款外，用人單位與勞動者可以約定試用期、培訓、保守秘密、補充保險和福利待遇等其他事項。第十八條勞動合同對勞動報酬和勞動條件等標準約定不明確，引發(fā)爭議的，用人單位與勞動者可以重新協(xié)商；協(xié)商不成的，適用集體合同規(guī)定；沒有集體合同或者集體合同未規(guī)定勞動報酬的，實行同工同酬；沒有集體合同或者集體合同未規(guī)定勞動條件等標準的，適用國家有關規(guī)定。
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首先，員工的“自愿不購買社會保險”保證書，在勞動仲裁和勞動糾紛申訴中沒有任何法律依據(jù)。按照《勞動合同法》相關規(guī)定，社保必須購買，這是具有法律強制性的。但遇到員工不愿購買社保時，公司可以從幾個方面著手:一是設法說服員工購買，通過加強公司對購買社保的好處的宣傳及勞動合同法等法規(guī)對社保的相關規(guī)定，盡量使員工能全面詳細地了解社保，并明確告知員工個人繳納的部分在其離職后可以退出來這一事實。對于員工外出較多、工傷事故較多的用人單位，加強員工對由于員工不同意繳納社會保險可能導致在發(fā)生重大工傷事故后，用人單位要承擔的各種費用金額較高的認識。二是公司可以在相關管理制度中明確提出相關規(guī)定，如在員工手冊、勞動合同中寫明公司將按照國家社保的有關規(guī)定繳納社保費用。三是針對流動性很強的工作崗位，員工不愿購買社保的，公司可以為其辦理商業(yè)保險(如雇主責任險、團體意外險等)，或者單獨購買工傷險，并事先發(fā)書面通知給他本人，通知其于某月某日提供相關手續(xù)，來規(guī)避風險。
首先，員工的“自愿不購買社會保險”保證書，在勞動仲裁和勞動糾紛申訴中沒有任何法律依據(jù)。按照《勞動合同法》相關規(guī)定，社保必須購買，這是具有法律強制性的。但遇到員工不愿購買社保時，公司可以從幾個方面著手： 一是設法說服員工購買，通過加強公司對購買社保的好處的宣傳及勞動合同法等法規(guī)對社保的相關規(guī)定，盡量使員工能全面詳細地了解社保，并明確告知員工個人繳納的部分在其離職后可以退出來這一事實。對于員工外出較多、工傷事故較多的用人單位，加強員工對由于員工不同意繳納社會保險可能導致在發(fā)生重大工傷事故后，用人單位要承擔的各種費用金額較高的認識。 二是公司可以在相關管理制度中明確提出相關規(guī)定，如在員工手冊、勞動合同中寫明公司將按照國家社保的有關規(guī)定繳納社保費用。 三是針對流動性很強的工作崗位，員工不愿購買社保的，公司可以為其辦理商業(yè)保險(如雇主責任險、團體意外險等)，或者單獨購買工傷險，并事先發(fā)書面通知給他本人，通知其于某月某日提供相關手續(xù)，來規(guī)避風險。
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員工不愿意購買社保公司如何處理員工不愿意購買社保的，用人單位應與員工多溝通或者解除勞動合同，如果超過規(guī)定時間不為員工購買社保，用人單位將會承擔行政責任和承擔民事賠償責任。由于員工不同意繳納社會保險可能導致在發(fā)生重大工傷事故后，用人單位要承擔的各種費用金額較高，社保機構在
2020.08.13 613 -
個體戶如何取消員工社保？所需材料：養(yǎng)老保險手冊；身份證原件及復印件；退保申請及相關證明材料。社保包含了五險，只有養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險有個人賬戶，其中醫(yī)療保險以醫(yī)?？ㄓ囝~體現(xiàn)。社保退保能退多少錢這要看個人社保賬戶余額有多少。根據(jù)國家人保部、財政部聯(lián)合下發(fā)的《城鎮(zhèn)企業(yè)職
2020.10.09 1,176 -
如何給員工購買社會保險？第一步：社保材料的準備公司需要到單位營業(yè)執(zhí)行注冊地社保部門辦理單位社保證。提供材料： 1、單位營業(yè)執(zhí)照副本、組織機構代碼證、公章，原件及復印件(現(xiàn)在基本都是三證合一)； 2、公司法人以及經(jīng)辦人員身份證復印件； 3、單位社會保險登記表(需到人
2020.05.27 411
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如何自愿勞動者購買社保
自愿放棄繳納社保的聲明無效。社會保險是國家強制保險，為職工辦理社會保險是用人單位的法律義務。用人單位和勞動者都不能隨意處分這一權利義務。勞動者自愿與用人單位簽訂協(xié)議，放棄參加社會保險，違反法律規(guī)定，無
2021-11-12 15,340 -
員工自愿放棄購買社保該怎么辦
對于一般性崗位，在經(jīng)過勸說工作無用后，可以考慮轉(zhuǎn)換該員工的工作性質(zhì)和用工方式：如轉(zhuǎn)為小時工，勞務合同，或者直接轉(zhuǎn)為勞務派遣，把社保風險轉(zhuǎn)嫁給勞務派遣公司。由員工和勞務派遣公司談。而且勞務派遣公司可作為
2022-05-23 15,340 -
員工自愿買社保有補助嗎？
不可以的，因為按照法律規(guī)定用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責令限期改正；逾期不改正的，對用人單位處應繳社會保險費數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保
2022-06-19 15,340 -
員工不愿意購買社保怎么辦
職工應當參加基本社會保險，但是法律沒有規(guī)定員工不購買的責任，對用人單位有強制要求。您首先要讓職工了解到購買的社保的益處，其次要了解到職工為何不愿意買賣，比如有的職工認為在家里(農(nóng)村)已經(jīng)購買了農(nóng)村保險
2022-03-21 15,340
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如何自己購買社保自己購買社保，一般有以下的三種方法，具體如下： 1、在職上班人員全權由公司代為辦理，配合提供資料即可； 2、可以到專門的掛靠單位購買； 3、可以到當?shù)貐⒈Ｖ行霓k理，只買養(yǎng)老和醫(yī)療保險。 用人單位需要從用工那天起的三十天內(nèi)，為其職工向社會保險
6,884 2022.05.11 -
00:52
個人自費社保如何買個人自費買社保的，應當去社會保險經(jīng)辦機構辦理社會保險登記手續(xù)。當事人應當向社會保險經(jīng)辦機構提出申請，并且提供本人的戶口簿、身份證，以及其他相應的證件和證明材料，符合登記條件的，應當為當事人辦理社會保險登記，讓當事人按月繳納社會保險費。辦理社
1,735 2022.04.17 -
01:09
擔保人如何取消擔保想要取消擔保的，則要看擔保人和借錢方還有貸款機構，他們在簽訂貸款合同時作出的規(guī)定。一般的，在合同規(guī)定的擔保期間，擔保人和借錢方都是存在連帶關系的，如果是貸款合同上擔保規(guī)定的擔保時間到期，則擔保關系在到期后就解除了。 通常，在借款人還完貸款后
6,441 2022.04.17
