離職后三方協(xié)議的還能否向原單位支付違約金
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一旦簽了三方協(xié)議，就要受法約限制。不要出現(xiàn)簽三方協(xié)議后違約問題，以免給人留下不誠信印象，給自身帶來負面影響，頻頻違約會形成一種惡性循環(huán)。畢業(yè)生簽訂協(xié)議書時要慎重，畢業(yè)生在協(xié)議書上簽了個人意見，用人單位在協(xié)議書上簽字蓋章后，該協(xié)議即開始生效，畢業(yè)生不得單方面終止協(xié)議。在簽訂合同或解除協(xié)議之前，該協(xié)議都具有效力。如果在簽訂之后，又有其他就業(yè)選擇，必須與原單位辦理書面解約手續(xù)，經(jīng)用人單位上級人事主管部門備案后，辦理改派或其他手續(xù)。但畢業(yè)生可能要承擔(dān)相關(guān)違約責(zé)任。 試用期是用人單位和勞動者建立勞動關(guān)系后為相互了解、選擇而約定的不超過六個月的考察期。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第十九條的規(guī)定，勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月的，不得約定試用期。同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。勞動合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動合同期限。
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勞動者因個人原因離職，如果沒有違反服務(wù)期的約定或者競業(yè)限制約定，支付違約金不是合理的。如果是因用人單位的違法行為致使勞動者主動提出離職的，勞動者則可以依法獲得經(jīng)濟補償金。
已簽三方協(xié)議不去要支付違約金。詳情如下：已報到，簽訂合同后辭職，有權(quán)擇業(yè)。單位一個月不回復(fù)，可辦理失業(yè)證，再去其他單位就業(yè)；畢業(yè)生違約，造成其他后果。主要為：用人單位考慮并安排員工的后期工作。一旦違約，導(dǎo)致他們工作被動；用人單位將畢業(yè)生違約視為學(xué)校責(zé)任，影響學(xué)校與用人單位的長期合作關(guān)系；影響其他畢業(yè)生。
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勞動者違約要向單位支付違約金嗎?勞動者提前解約違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。沒有約定服務(wù)期或者競業(yè)限制的，用人單位不得與勞動者約定由勞動者承擔(dān)違約金。服務(wù)期違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費用。
2020.03.30 163 -
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試用期內(nèi)提出離職,是否需要向用人單位支付違約金在勞動合同中，只有以下情況才可以約定違約金： 1、在培訓(xùn)服務(wù)期約定中可以約定違約金； 2、在競業(yè)限制約定中可以約定違約金。
2020.06.11 389
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簽了三方協(xié)議后用人單位又不愿意履行，還需要向原單位支付違約金嗎
一旦簽了三方協(xié)議，就要受法約限制。不要出現(xiàn)簽三方協(xié)議后違約問題，以免給人留下不誠信印象，給自身帶來負面影響，頻頻違約會形成一種惡性循環(huán)。畢業(yè)生簽訂協(xié)議書時要慎重，畢業(yè)生在協(xié)議書上簽了個人意見，用人單位
2022-04-09 15,340 -
簽訂三方協(xié)議后用人單位不履行，是否需要向勞動者支付違約金
三方協(xié)議，即《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，它是明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)的書面表現(xiàn)形式，能解決應(yīng)屆畢業(yè)生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關(guān)問題。協(xié)議在畢業(yè)生
2022-04-16 15,340 -
勞動者能否向用人單位支付違約金
當(dāng)勞動者出現(xiàn)法律規(guī)定的五種情形時，用人單位有權(quán)單方面解除合同，并要求勞動者支付違約金。
2022-12-06 15,340 -
職工擅自離職只有向單位支付違約金嗎
1.視具體情況而定。如果接受了用人單位的專項培訓(xùn)，并且簽訂了服務(wù)期限，勞動者違反服務(wù)期限的，需要支付違約金。違約金的金額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費用。用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務(wù)期限尚
2022-12-09 15,340
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違約方支付違約金后要繼續(xù)履行合同嗎違約金作為約定的違約責(zé)任的一種，在一方出現(xiàn)違約行為時，守約方可以請求違約方，按照原來的約定支付一定數(shù)額的違約金。但是，違約責(zé)任只是針對一方出現(xiàn)的違約行為，并不排斥解除權(quán)以及繼續(xù)履行的存在。也就是說，如果對方的違約行為已經(jīng)造成了合同根本無法繼
1,875 2022.04.17 -
01:23
協(xié)議一方違約后合同是否終止需要注意的是，即使出現(xiàn)了違約行為，合同也不是自然終止的。合同是在雙方行使協(xié)議解除權(quán)，或者一方行使了法定解除權(quán)之后，才會正式解除，也才會正式終止。換句話說，協(xié)議一方違約之后，合同不一定會終止，只有正式解除合同之后，合同的權(quán)利義務(wù)才會終止。但是
2,116 2022.05.11 -
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三方協(xié)議可以毀約嗎三方協(xié)議可以毀約，但是違約方需要對其違約行為承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，違約方就要向權(quán)利受損方支付協(xié)議條款所支付的違約金。具體分析如下： 1、三方協(xié)議系各方真實意思表示，對各方具有約束力，作為無名合同的一種，各方系平等主體。需要各方嚴守契約精神，遵
43,382 2022.10.12
