工傷男職工無責(zé)任流產(chǎn)請求生殖器官傷殘
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女職工工傷流產(chǎn)，并未造成生殖器官傷殘的，沒有賠償。按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》和《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，工傷職工確定工傷保險(xiǎn)待遇，是按照遭受事故傷害傷殘程度，女職工工傷致流產(chǎn)的，可以享受工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇，但并不造成本身生殖器官傷殘的，沒有傷殘待遇的賠償。造成生殖器官損失的，按評定的傷殘等級(jí)由工傷保險(xiǎn)基金與用人單位按規(guī)定賠償?！渡鐣?huì)保險(xiǎn)法》第三十六條職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，且經(jīng)工傷認(rèn)定的，享受工傷保險(xiǎn)待遇；其中，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定喪失勞動(dòng)能力的，享受傷殘待遇。工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)當(dāng)簡捷、方便。
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職工工地發(fā)生工傷無傷殘獲得以下賠償：停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付；治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，以及住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)，從工傷保險(xiǎn)基金支付；其他。
首先要看企業(yè)是否為員工參保，如果沒有參保的話，所有工傷待遇支付將全由企業(yè)承擔(dān)。如果參保的話：停工留薪期間的工資待遇、傷殘津貼以及員工與公司之間解除勞動(dòng)關(guān)系之后的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等將由企業(yè)承擔(dān)。
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職工發(fā)生工傷由職工依法承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任職工發(fā)生工傷由職工受到傷害時(shí)工作的單位依法承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任。 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)
2020.05.11 390 -
職工工傷如何申請傷殘鑒定勞動(dòng)者受到工傷后一般在經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后且存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的事后，申請傷殘鑒定也就是勞動(dòng)能力鑒定。申請勞動(dòng)能力鑒定向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出。
2020.06.12 173 -
職工工傷受傷怎么申請傷殘鑒定員工受到工傷后，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，或者停工留薪期滿，工傷職工或者其用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出勞動(dòng)能力鑒定申請。
2020.10.06 141
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女職工工傷致流產(chǎn)，并未造成生殖器官傷殘，工傷保險(xiǎn)
女職工工傷流產(chǎn)，并未造成生殖器官傷殘的，沒有賠償。按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》和《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，工傷職工確定工傷保險(xiǎn)待遇，是按照遭受事故傷害傷殘程度，女職工工傷致流產(chǎn)的，可以享受工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇
2022-04-15 15,340 -
女職工工傷致流產(chǎn)，并未造成生殖器官傷殘的，工傷保險(xiǎn)
女職工工傷流產(chǎn)，并未造成生殖器官傷殘的，沒有賠償。按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》和《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，工傷職工確定工傷保險(xiǎn)待遇，是按照遭受事故傷害傷殘程度，女職工工傷致流產(chǎn)的，可以享受工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇
2022-04-15 15,340 -
女職工工傷流產(chǎn)，并未造成生殖器官傷殘的，工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)如何處理
女職工工傷流產(chǎn)，并未造成生殖器官傷殘的，沒有賠償。按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》和《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，工傷職工確定工傷保險(xiǎn)待遇，是按照遭受事故傷害傷殘程度，女職工工傷致流產(chǎn)的，可以享受工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇
2022-04-13 15,340 -
女職工工傷致流產(chǎn)并未造成生殖器官傷殘，工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)如何處理
女職工工傷流產(chǎn)，并未造成生殖器官傷殘的，沒有賠償。按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》和《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，工傷職工確定工傷保險(xiǎn)待遇，是按照遭受事故傷害傷殘程度，女職工工傷致流產(chǎn)的，可以享受工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇
2022-04-13 15,340
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申請工傷傷殘鑒定流程怎么走申請工傷傷殘鑒定的程序： 1、當(dāng)事人到市、縣、區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局提出鑒定申請并填寫工傷申請認(rèn)定表，提交當(dāng)事人在所在企業(yè)蓋章同意傷者進(jìn)行工傷認(rèn)定和《工傷認(rèn)定決定書》、完整的病歷資料等材料； 2、由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)審核。對于符合條件申請，鑒定
3,019 2022.04.15 -
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怎樣申請工傷傷殘鑒定今天和大家分享一下，如何申請工傷傷殘鑒定 申請工傷傷殘鑒定的程序： 1、當(dāng)事人到市、縣、區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局提出鑒定申請并填寫工傷申請認(rèn)定表，提交當(dāng)事人在所在企業(yè)蓋章同意傷者進(jìn)行工傷認(rèn)定和《工傷認(rèn)定決定書》、完整的病歷資料等材料； 2、由勞動(dòng)
5,910 2022.04.15 -
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職工發(fā)生工傷如何賠償發(fā)生工傷后所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。如果單位沒有申請的，可以由工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在一年內(nèi)進(jìn)行申請。傷者經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞
817 2022.06.22
