工傷鑒定的賠償標準有哪些？
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工傷賠償標準：五級傷殘、六級傷殘的賠償標準依照我國《工傷保險條例》相關規(guī)定，五級傷殘、六級傷殘的賠償標準如下：職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇： (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為16個月的本人工資，六級傷殘為14個月的本人工資; (二)保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/laodong/yuangongquanyi_zdgz/">最低工資標準的，由用人單位補足差額。經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
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工傷鑒定標準分為10級，一級至四級的為全部喪失勞動能力，五級至六級為大部分喪失勞動能力，七級至十級為部分喪失勞動能力。公司職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，可以保留與單位的勞動關系，退出工作崗位。工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費。
工傷鑒定賠償標準如下：一級是24個月的工資；二級是22個月的工資；三級是20個月的工資；四級是18個月的工資；五級是16個月的工資；六級是14個月的工資；七級是12個月的工資；八級是10個月的工資；九級是8個月的工資；十級是6個月的工資。
工傷鑒定后賠償標準如下： 1、一至四級殘疾：一級殘疾為27個月工資，二級殘疾為25個月工資，三級殘疾為23個月工資，四級殘疾為21個月工資； 2、五、六級殘疾：五級殘疾本人工資18個月，六級殘疾本人工資16個月； 3、七至十級殘疾：七級殘疾
工傷鑒定與賠償標準有： 1.醫(yī)療費，治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準； 2.住院伙食補助費，由各工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定； 3.交通費、食宿費，由各工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定； 4.停工
