累計在崗職工的平均工資是多少
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職工平均工資指企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)單位的職工在一定時期內(nèi)平均每人所得的貨幣工資額?!奥毠て骄べY”即“社會平均工資”,非“在崗職工平均工資”。按照國家統(tǒng)計局的統(tǒng)計標(biāo)準(zhǔn),工資總額是指這些單位在一定時期內(nèi)直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額,包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、特殊情況下支付的工資,不論是否計入成本,不論是以貨幣形式還是以實(shí)物形式支付,均包括在工資總額內(nèi)。此外,工資總額統(tǒng)計的是個人稅前工資,并且包括個人交納的養(yǎng)老、醫(yī)療、住房等個人賬戶的基金,這與打到工資卡里的工資有一定的區(qū)別。
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月平均工資是職工領(lǐng)取的總工資數(shù)除以月數(shù)。其他情況,如果是2天的話,算成月份,則為2/30=(1/15)月(按每月為30天計算),所以你要計算這個職工的月平均工資,將這兩天的工資加進(jìn)工資總額中,這一個月不能算成整月,只能算成十五分之一月,在實(shí)際工作中這是可以省略不計的。
北京城鎮(zhèn)非私營單位人員的平均工資是145766元,城市私營單位人員的平均工資是76908元,單位就業(yè)人員平均工資是126476元,社會生產(chǎn)服務(wù)工作人員平均工資是73836元。
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社保的平均工資是多少
平均工資=(前12個月工資+獎金+補(bǔ)貼+津貼+加班加點(diǎn)工資)/ 12,社會平均工資通常指某一地區(qū)一年全部職工工資總額除以這一時期內(nèi)職工人數(shù)后所得的平均工資。通過該時期該范圍全體職工的工資總額與職工平均人數(shù)之比而得到。
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