工傷賠償須經(jīng)過哪三個必經(jīng)階段?
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工傷賠償須經(jīng)工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定、勞動仲裁三個必經(jīng)階段。 首先要向社保部門申請工傷認(rèn)定,工傷認(rèn)定后,存在殘疾、影響勞動能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定,根據(jù)鑒定等級確定賠償標(biāo)準(zhǔn)。包括以下幾項: 1、治療工傷所需醫(yī)療費(fèi); 2、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、保外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi); 3、安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具費(fèi); 4、在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付; 5、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼; 6、可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系,享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。 根據(jù)鑒定結(jié)果賠償,協(xié)商不成的,申請勞動仲裁。
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合同訂立必經(jīng)階段是要約階段和承諾階段。根據(jù)《民法典》第四百七十一條規(guī)定,當(dāng)事人訂立合同,可以采取要約、承諾方式或者其他方式。第四百七十二條規(guī)定,要約是希望與他人訂立合同的意思表示,該意思表示應(yīng)當(dāng)符合下列條件: (一)內(nèi)容具體確定; (二)表明經(jīng)受要約人承諾,要約人即受該意思表示約束。第四百七十九條規(guī)定,承諾是受要約人同意要約的意思表示。第四百八十三條規(guī)定,承諾生效時合同成立,但是法律另有規(guī)定或者當(dāng)事人另有約定的除外。
第一階段:起訴階段。原告向人民法院遞交起訴書、副本及相關(guān)的證據(jù)。第二階段:答辯階段。人民法院決定立案之日起五日內(nèi)將原告的起訴書副本送達(dá)被告,并告知被告作出書面答辯。第三階段:開庭審理階段。
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