職工受傷后的工傷保險基金賠償問題
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一、由工傷保險基金付出的項目 假如用人單位參與了工傷保險的，當(dāng)員工遭到工傷，經(jīng)勞作保障行政部門認定工傷或作出勞作能力判定的，能夠從工傷保險基金中付出以下項目： (1)工傷醫(yī)療費; (2)輔佐器具裝備費; (3)一次性傷殘補助金; (4)傷殘補貼; (5)生活護理費; (6)喪葬補助金; (7)供養(yǎng)親屬撫恤金; (8)一次性工亡補助金; (9)康復(fù)性醫(yī)治費用; (10)工傷住院醫(yī)治膳食補助費、外地就醫(yī)的交通費、食宿費等等; (11)一次性工傷醫(yī)療補助金; (12)勞作能力判定費; 二、由用人單位付出的項目 除了從工傷保險基金中付出外，用人單位還需要付出工傷的員工必定的補償金： (1)工傷住院膳食補助、外地就醫(yī)交通費及食宿費：住院工傷員工住院醫(yī)治期間的住院膳食補助費，由員工所在單位依照本單位因公出差膳食補助規(guī)范的70%發(fā)給;經(jīng)同意轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)院去外地就醫(yī)所需的交通費、食宿費由員工所在單位依照本單位員工因公出差規(guī)范報銷。 (2)罷工留薪期薪酬：工傷員工罷工留薪期內(nèi)的薪酬福利待遇不變，由用人單位按月付出;生活不能自理的，由用人單位派人護理，所需陪護費用由用人單位按協(xié)議付出。 (3)傷殘補貼：傷殘等級為五級和六級且難以組織作業(yè)的工傷員工，由用人單位按月發(fā)給自己薪酬的70%和60%的傷殘補貼。 (4)一次性傷殘工作補助金：傷殘等級為五至十級且與用人單位解除了勞作聯(lián)系的工傷員工，由用人單位以解除勞作聯(lián)系時該地區(qū)上年度員工月平均薪酬為基數(shù)，付出一次性傷殘工作補助金。
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工傷后離職賠償問題工傷勞動者達到一定的傷殘等級的，有權(quán)提出解除勞動合同(即主動辭職)，但用人單位則無此權(quán)利，否則屬于非法解雇;工傷勞動者辭職要求賠償?shù)?，有?quán)要求支付一次性傷殘就業(yè)金和一次性工傷醫(yī)療補助金，只是根據(jù)不同的傷殘等級，支付的主體有些許差別而已。
2020.01.02 238 -
職工工傷保險基金工傷保險基金是指為了建立工傷保險制度，使工傷職工能夠得到及時的救助和享受工傷保險待遇而籌集的資金。是國家為實施工傷保險制度，通過法定程序建立起來的專項資金，主要由參保單位繳納的工傷保險費、工傷保險基金的利息和依法納入工傷保險基金的其他資金構(gòu)
2020.08.13 303 -
工傷保險死亡賠償問題職工工傷死亡的，其親屬可以領(lǐng)取：喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。其中喪葬補助金標(biāo)準為：6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；撫恤金的標(biāo)準為：配偶每月40％的本人生前工資，其他親屬每人每月30％本人工資；一次性工亡補助金標(biāo)準為上
2020.02.21 287
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工傷保險基金賠償問題
一、哪些工傷應(yīng)該賠償 (一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時間和工作場所內(nèi)，因履
2022-08-13 15,340 -
受傷的職工都是由工傷保險基金賠償嗎？
一、由工傷保險基金付出的項目 假如用人單位參與了工傷保險的，當(dāng)員工遭到工傷，經(jīng)勞作保障行政部門認定工傷或作出勞作能力判定的，能夠從工傷保險基金中付出以下項目： (1)工傷醫(yī)療費; (2)輔佐器具裝備費
2022-04-23 15,340 -
職工工傷保險賠償?shù)膯栴}有哪些
【1】勞動者受到工傷的傷害，必須先做工傷認定?！?】可以享受工傷治療待遇?！?】如果因為傷情不能繼續(xù)工作，享受停工留薪待遇，福利，工資待遇不變?！?】在傷情穩(wěn)定后，影響勞動能力的，勞動者可以做傷殘鑒定
2022-03-22 15,340 -
關(guān)于工傷保險基金賠償項目，受傷的職工有哪些
一、由工傷保險基金付出的項目 假如用人單位參與了工傷保險的，當(dāng)員工遭到工傷，經(jīng)勞作保障行政部門認定工傷或作出勞作能力判定的，能夠從工傷保險基金中付出以下項目： (1)工傷醫(yī)療費; (2)輔佐器具裝備費
2022-04-16 15,340
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00:55
工傷保險如何賠償具體的賠償金額取決于當(dāng)?shù)氐纳钏?、工傷職工的工資和其傷殘情況等因素。建議先申請工傷認定，工傷認定后認為構(gòu)成傷殘的，可以再進一步申請傷殘等級的評定。具體傷殘等級評定結(jié)果出來之后再找用人單位賠償。工傷認定傷殘等級共有一至十級。第一級最嚴重，第
4,466 2022.04.17 -
00:58
請問工傷怎么賠償工傷賠償?shù)膬?nèi)容如下： 1、員工發(fā)生工傷之后的費用有一部分是由工傷保險基金直接支付的，而有一部分是需要用人單位支付的； 2、工傷保險基金需要支付的費用包括了：治療工傷所產(chǎn)生的醫(yī)療費康復(fù)費以及住院伙食補助費，交通食宿費；生活護理費；安裝輔助器具
3,060 2022.04.12 -
01:00
退休返聘人員因工作受傷,還可以獲得工傷保險的賠償嗎?退休返聘人員因工作受傷的，不可以獲得工傷保險的賠償。法律明確規(guī)定，提供勞務(wù)一方因勞務(wù)受到損害的，根據(jù)雙方各自的過錯承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。因此，退休返聘人員因工作受傷的，只能根據(jù)實際情況確定由誰承擔(dān)賠償責(zé)任，是無法通過工傷保險得到賠償?shù)?。這是因為退
2,475 2022.05.11
