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合同到期期間能否自愿解除

2023-07-17 22:16

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2023-07-17回復(fù)

1、員工合同到期,員工本人意愿不簽訂勞動合同,那么解除勞動關(guān)系,單位是不需要支付經(jīng)濟補償?shù)摹?2、依據(jù)《勞動合同法》第四十四條有下列情形之一的,勞動合同終止:(一)勞動合同期滿的;(二)勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;(三)勞動者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;(四)用人單位被依法宣告破產(chǎn)的;(五)用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

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孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

勞動合同到期就自動解除了。只要滿足下列情形,勞動合同就自動終止了: (一)勞動合同期滿的; (二)勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的; (三)勞動者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的; (四)用人單位被依法宣告破產(chǎn)的; (五)用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的。

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