關(guān)于確定工傷認定的基本標準是怎樣的？工傷保險條例的規(guī)定是怎樣的
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點擊提問
【醫(yī)療事故的認定問題】確定工傷認定的基本標準是怎樣的進行工傷保險，處理工傷事故賠償責(zé)任糾紛，最首要的，就是進行工傷認定?！稐l例》對工傷認定作出了詳細的規(guī)定，使工傷認定有章可循，有法可依?！稐l例》明確規(guī)定了認定工傷的七種情形，其中既包括在工作時間、工作場所內(nèi)因工作原因遭受事故傷害情形，也包括患職業(yè)病、職工因工外出遭受損害，以及職工上下班途中遭受機動車事故傷害的情形，以設(shè)立了其他法律法規(guī)規(guī)定為工傷的彈性條款，包含了造成工傷的一般情形。《條例》還規(guī)定了三種視同工傷的情形，規(guī)定對視同工傷的職工享受同等的工傷保險待遇。為了防止工傷認定的擴大化，損害廣大職工的利益，《條例》規(guī)定了不得認定為工傷和不得視同工傷的三種情形。在認定工傷的程序上，《條例》也作出了明確的規(guī)定，明確規(guī)定進行工傷認定的機構(gòu)是勞動保障行政部門，體現(xiàn)工傷認定的權(quán)威性，同時也明確規(guī)定了具體操作的程序和時限，以及有利于工傷職工的舉證責(zé)任的規(guī)定。其中關(guān)于時限和舉證責(zé)任的規(guī)定，都是以前的《勞動保險條例》和其他勞動法律法規(guī)所沒有規(guī)定的。醫(yī)療糾紛
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
工傷認定標準如下：職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷： (一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； (三)在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; (四)患職業(yè)病的; (五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; (六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的; (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其他情形。 職工有下列情形之一的，視同工傷： (一)在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的; (二)在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的; (三)職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。
-
《工傷保險條例》關(guān)于認定工傷時效的規(guī)定是如何的？用人單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日或者被確診為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向本區(qū)勞動保障行政部門申報。用人單位不按規(guī)定申報的，工傷職工或者其親屬、工會組織在1年之內(nèi)，也可以直接向勞動部門提出工傷認定申請。
2020.08.05 382 -
關(guān)于工傷認定費用是怎樣規(guī)定的關(guān)于工傷認定費用的規(guī)定具體如下：工傷認定不需要費用，只需按規(guī)定提供材料。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法的規(guī)定被診斷為職業(yè)??；所在單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門申請工傷認定；職工發(fā)
2022.04.14 222 -
關(guān)于十級工傷鑒定的標準是怎樣規(guī)定的凡符合器官部分缺損，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙或下列條款之一者均為工傷十級。 1)符合中度毀容標準之一項者； 2)面部有瘢痕，植皮，異物色素沉著或脫失＞2cm2； 3)全身瘢痕面積＜5%，但1%；
2020.05.31 157
-
工傷保險條例規(guī)定工傷認定標準是怎樣的
沒有要求?！豆ｋU條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到
2022-02-13 15,340 -
《工傷保險條例》關(guān)于加班途中的工傷認定是怎樣規(guī)定的
新工傷保險條例全文關(guān)于加班途中工傷認定的規(guī)定如下（2011年1月1日起施行）第三章工傷認定第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：(一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；(二)工
2022-04-12 15,340 -
關(guān)于工傷保險條例全文是怎樣的，工傷保險條例的內(nèi)容和規(guī)定是怎樣的
節(jié)選【工傷保險條例】第一章總則第一條為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟補償，促進工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù)，分散用人單位的工傷風(fēng)險，制定本條例。第二條中華人民共和國境內(nèi)的各類企業(yè)、
2022-02-25 15,340 -
關(guān)于工傷認定標準是怎樣規(guī)定的？
根據(jù)《工傷保險條例》 第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到
2022-04-23 15,340
-
01:10
立功的認定標準是怎樣的犯罪分子對他人犯罪行為進行揭發(fā)，經(jīng)查證屬實的，或者提供重要線索，使偵破其他案件的，即立功的認定標準。 立功表現(xiàn)包括兩種情形： 把他人的犯罪行為揭發(fā)出來。犯罪人于犯罪人之間，通常對各自的犯罪行為比較了解，犯罪人在歸案以后，不僅如實交代自己的罪
2,072 2022.05.11 -
01:01
12333怎樣查工傷認定12333通常不提供結(jié)果查詢。因為電話不確定是否為當事人，這涉及當事人隱私。勞動能力鑒定委員會自作出鑒定結(jié)論之日起20日內(nèi)，會把鑒定結(jié)論送達工傷職工和所在單位，抄送社會保險經(jīng)辦機構(gòu)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申
8,613 2022.04.12 -
01:03
怎樣進行工傷認定工傷認定的流程，一般有以下的四個步驟，具體如下： 1、申報：單位申請或者職工或直系親屬申請； 2、受理：職工或者直系親屬超過一年期限未申請的，勞動保障行政部門不予受理； 3、調(diào)查：對職工或者直系親屬提出的工傷認定申請，勞動行政部門會對單位發(fā)
4,458 2022.04.17
