勞動仲裁期間如何變更仲裁請求
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可以，一般勞動仲裁開庭時(shí)，可以提出變更仲裁請求，時(shí)效應(yīng)該在證據(jù)交換之前，或者有審判員來確定。
勞動仲裁開庭時(shí)原則上不可以再補(bǔ)充新的請求事項(xiàng)。但是，在實(shí)際操作中，如果在仲裁開庭時(shí)，申請人提出增加仲裁請求，對方?jīng)]有異議且經(jīng)仲裁庭準(zhǔn)許的，也可以一并進(jìn)行審理和仲裁。
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勞動仲裁的主要仲裁請求勞動仲裁的主要仲裁請求 勞動仲裁的主要仲裁請求如下： 1、應(yīng)簽未簽書面勞動合同雙倍工資； 2、解除、終止合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金； 3、違法解除勞動關(guān)系賠償金；等等。
2020.10.12 239 -
如何追加勞動仲裁請求根據(jù)我國有關(guān)法律的規(guī)定， 申請人在舉證期限屆滿前可以申請追加勞動仲裁請求； 仲裁庭對申請人增加仲裁請求審查后認(rèn)為應(yīng)當(dāng)受理的，應(yīng)當(dāng)通知被申請人并給予答辯期，被申請人明確表示放棄答辯期的除外。
2020.10.17 165 -
勞動仲裁請求可以當(dāng)庭變更嗎勞動仲裁請求不能當(dāng)庭變更，只能在在舉證期限屆滿前可以提出增加或者變更仲裁請求，在舉證期限屆滿后提出增加或者變更仲裁請求的，應(yīng)當(dāng)另行申請仲裁。
2020.10.09 278
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勞動仲裁申請人超期提供變更仲裁請求如何處理
申請人在舉證期限屆滿前可以提出增加或者變更仲裁請求；仲裁庭對申請人增加或者變更的仲裁請求審查后認(rèn)為應(yīng)當(dāng)受理的，應(yīng)當(dāng)通知被申請人并給予答辯期，被申請人明確表示放棄答辯期的除外。
2022-11-06 15,340 -
勞動仲裁變更仲裁請求申請書格式是如何的
關(guān)于勞動仲裁變更仲裁請求申請書格式如下所示：申請人：××，××，××，出生年月日 被申請人：×××公司 法定代表人：××，電話：××× 地址：××，郵編：×××× 仲裁請求
2022-08-04 15,340 -
如何變更勞動仲裁申請
只要把仲裁申請書里的請求事項(xiàng)改成變更或者增加的仲裁請求寫清楚，把事實(shí)與理由寫清楚即可； 一、勞動仲裁的時(shí)效一般是一年，勞動者只有在一年之內(nèi)提出自己的仲裁請求，仲裁委才會受理； 二、申請勞動仲裁時(shí)，每一
2022-08-15 15,340 -
勞動仲裁變更仲裁請求的起訴時(shí)限
你可能是指此時(shí)增加仲裁請求，可能由于有的加班工資等提出請求時(shí)一超過60天仲裁時(shí)效問題，會得不到支持。勞動仲裁變更仲裁請求有時(shí)限，但你可找出時(shí)效中斷的證據(jù)，仲裁法沒規(guī)定時(shí)效中斷。
2022-07-28 15,340
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勞動仲裁仲裁期限是多久申請勞動仲裁的有效期為一年時(shí)間。仲裁庭裁決案件，應(yīng)當(dāng)自仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)仲裁委員會主任批準(zhǔn)，可以延期并書面通知當(dāng)事人，但延長期限不得超過十五日。有下列情形的，仲裁期限按照下列規(guī)定計(jì)算： 1、申
3,127 2022.10.03 -
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被辭退如何申請勞動仲裁被辭退申請勞動仲裁的流程如下：1、勞動者自被開除之日起一年內(nèi)向仲裁委員會申請仲裁；2、提交書面仲裁申請；3、仲裁委在五日內(nèi)決定是否受理；4、在四十五日內(nèi)審理終結(jié)。仲裁庭裁決勞動爭議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)
5,116 2022.05.11 -
00:55
勞動爭議申請仲裁時(shí)間勞動爭議申請仲裁時(shí)間的規(guī)定如下： 1、對勞動爭議申請仲裁的時(shí)效期間是一年，從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起算。仲裁時(shí)效是相對比較短的，勞動爭議發(fā)生一年之內(nèi)，這是一般時(shí)效。但是也有特殊時(shí)效：比如欠薪加班工資，時(shí)效不受限。在勞動關(guān)系存
2,992 2022.05.11
