工傷保險公司賠付多少錢
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護理人員有收入的，參照誤工費的規(guī)定計算；護理人員沒有收入或者雇傭護工的，參照當?shù)刈o工從事同等級別護理的勞務報酬標準計算。
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工傷保險最高賠付多少錢工傷賠償項目含：醫(yī)療費、住院期間護理費、停工留薪期工資、伙食補助費、交通費、食宿費、生活護理費、輔助器具費等，根據(jù)實際情況確定是否享有。構(gòu)成傷殘等級：一次性傷殘補助金。一至六級，保留勞動關系的，按月領取傷殘津貼。五至十級解除勞動關系時：一次
2020.08.12 381 -
定傷殘保險公司賠付多少如果被保人原來沒有殘疾，買了意外傷害保險，在保險期限出險造成十級傷殘一般是賠保額10%的，有些意外傷害險種針對特定意外傷害或特定時間發(fā)生的意外傷害賠償也會有不一樣，比如有的險種在一般意外傷害按基礎標準（十級就是10%），而交通事故造成的則雙
2020.10.23 438 -
十級工傷保險公司能賠多少錢按照鑒定的傷殘等級，對照所在省出臺的《工傷保險條例》對應的傷殘等級賠付標準進行賠償。各個省、自治區(qū)、直轄市出臺的《工傷保險條例》對傷殘的賠付標準都是不一樣的。 各個省、自治區(qū)、直轄市出臺的《工傷保險條例》對賠償?shù)臉藴屎陀嬎惴椒ǘ际遣灰粯拥模?/p>
2020.03.25 337
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無工傷保險公司賠付多少錢
企業(yè)賠償沒有工傷保險的員工數(shù)量取決于工傷的嚴重情況。與是否繳納工傷保險無關。如果繳納工傷保險，工傷待遇可以由工傷保險基金祝福。如果不繳納，用人單位需要按照工傷保險待遇賠償員工。
2021-11-02 15,340 -
工傷保險公司賠多少錢
如果用人單位給勞動者繳納了工傷保險，用人單位主要承擔：一次性傷殘就業(yè)補助金、停工留薪期工資、護理費。 如果用人單位拒絕支付的，勞動者可以申請勞動仲裁，要求支付。 1、去當?shù)厝肆Y源和社會保障局（原勞動
2022-04-12 15,340 -
十級傷殘，保險公司賠付多少錢
賠償?shù)闹饕椖渴牵簹埣操r償金、護理費、誤工費、醫(yī)療費、伙食補助費、被撫養(yǎng)人生活費、精神賠償金，交通費等！殘疾的賠償主要看傷者的年紀和戶口類別！城鎮(zhèn)居民和農(nóng)村居民有比較大的區(qū)別！就賠償協(xié)商不成依法起訴對
2022-04-06 15,340 -
工傷保險公司賠償多少錢
如果用人單位給勞動者繳納了工傷保險，用人單位主要承擔：一次性傷殘就業(yè)補助金、停工留薪期工資、護理費。 如果用人單位拒絕支付的，勞動者可以申請勞動仲裁，要求支付。 1、去當?shù)厝肆Y源和社會保障局（原勞動
2022-04-11 15,340
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工傷意外保險多少錢工傷意外險賠償標準：按照等級進行劃分共分為一到十級。由工傷保險基金一次性支付傷殘補助金。由工傷鑒定結(jié)果決定工傷賠償?shù)臉藴?，按照工傷鑒定結(jié)果法定的工傷賠償計算方式計算賠償。工傷鑒定結(jié)果決定工傷賠償?shù)臉藴剩凑辗ǘǖ墓r償計算方式進行相關計算
2,155 2022.04.17 -
01:16
公司沒交社保賠償多少錢根據(jù)相關規(guī)定，用人單位沒有為員工繳納社會保險的，應當承擔以下責任： 1、賠償勞動者少得或者未得的失業(yè)保險金損失； 2、承擔應當由生育基金支付的女職工生育保險待遇費用； 3、承擔工傷保險有關的罰款、滯納金等責任； 4、賠償給勞動者造成的其他損
2,580 2022.04.17 -
00:51
工傷10級能賠多少錢工傷10級賠償?shù)膬?nèi)容如下： 1、醫(yī)療費；住院伙食補助費；護理費；交通、食宿費； 2、輔助器具費用； 3、停工留薪期工資：停工留薪期一般不超過12個月； 4、一次性傷殘補助金：十級傷殘的一次性傷殘補助金為本人月工資乘以7； 5、一次性醫(yī)療補助
2,323 2022.04.17
