法律上勞動能力鑒定可以干什么
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《工傷保險條例》中有關勞動能力鑒定的法律規(guī)定，具體在第四章勞動能力鑒定，其內(nèi)容如下： 第二十一條職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。 第二十二條勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。 勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。
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勞動能力現(xiàn)場鑒定一個人從事體力工作的能力，確定其勞動能力喪失的程度。勞動能力鑒定是通過對一個人從事體力工作的能力的鑒定，確定其勞動能力喪失的程度。
勞動能力鑒定是通過對一個人從事體力工作的能力的鑒定，確定其勞動能力喪失的程度，對勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。相關法律規(guī)定包括《社會保險法》、《工傷保險條例》等規(guī)定。
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勞動能力鑒定的法律依據(jù)？勞動能力鑒定是通過對一個人從事體力工作的能力的鑒定，確定其勞動能力喪失的程度。 勞動能力鑒定法律規(guī)定為《工傷保險條例》，內(nèi)容包括：工傷傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定；由用人單位、工傷職工或者其近親屬提出；勞動能
2020.05.05 249 -
勞動能力鑒定相關法律規(guī)定勞動能力鑒定是什么相關法律規(guī)定是工傷保險條例。勞動能力鑒定是通過對一個人從事體力工作的能力的鑒定，確定其勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度。
2020.08.11 179 -
什么指勞動能力鑒定勞動能力鑒定指行為人勞動功能以及生活自理障礙程度的等級鑒定，也就是鑒定一個人進行體力活動的能力，并評定出其因傷導致喪失勞動能力的等級。一般在勞動者發(fā)生工傷后，為方便請求補償，即可前往當?shù)貏趧幽芰﹁b定委員會申請鑒定。鑒定費用由工傷保險機構或者
2022.04.12 1,345
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勞動能力鑒定是干什么
勞動能力鑒定也稱勞動鑒定，是指勞動者在生產(chǎn)工作中因種種原因造成勞動能力不同程度的損害，致使勞動者在部分、大部分或完全喪失勞動能力時，有關部門在醫(yī)學方面對其做出的鑒別和評定。通常情況下，我國的勞動能力鑒
2022-11-20 15,340 -
勞動能力鑒定是干什么的
勞動能力鑒定的作用 一方面勞動能力鑒定是由政府提供的統(tǒng)一平臺上得出的第三方較為公平的結論;也是批準因工、因病和非因工負傷完全喪失勞動能力的勞動者退休、退職的科學依據(jù)。 另一方面，勞動能力鑒定所提供的正
2022-04-03 15,340 -
勞動能力鑒定可以用什么
勞動能力鑒定機構自受理申請后，一般應于三十日內(nèi)完成鑒定，個別案例不得超過六十日。
2022-07-16 15,340 -
勞動能力鑒定法律是什么
勞動能力鑒定是通過對一個人從事體力工作的能力的鑒定，確定其勞動能力喪失的程度，對勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。相關法律規(guī)定包括《社會保險法》、《工傷保險條例》等規(guī)定。
2022-06-10 15,340
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續(xù)簽勞動合同的法律規(guī)定是什么根據(jù)《勞動合同法》的有關規(guī)定，續(xù)簽勞動合同的法律規(guī)定有：出現(xiàn)以下情況之一，勞動者同意續(xù)簽或者提出續(xù)簽勞動合同的，除了勞動者提出簽訂固定期限合同之外，用人單位應該與勞動者簽訂無固定期限勞動合同： 1、勞動者在同一用人單位，連續(xù)工作達十年及以上
5,884 2022.05.11 -
00:42
法律規(guī)定什么年齡可以結婚根據(jù)我國相關法律規(guī)定，我國規(guī)定的法定結婚年齡為男性不得早于二十二周歲結婚，女性不得早于二十周歲結婚。這是我國規(guī)定的男女結婚年齡的起點線 （國家提倡晚婚，達到婚齡的適婚青年可以結合自身情況，適當?shù)赝七t自己的結婚時間。） 為尊重少數(shù)民族地區(qū)的風
1,528 2022.04.17 -
01:10
押金在法律上可以退嗎押金能不能退還，關鍵是在于與對方訂立合同的時候進行的協(xié)商，或者簽訂合同時的約定。 押金，就是為了履行擔保債務的義務，債務人或者第三人把規(guī)定的金錢或者等價物交給債權人占有，在債務人對合同債務不履行的時候，債權人享有從押金中優(yōu)先受償?shù)臋嗬?，押?/p>
780 2022.04.17
