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因工作原因致人打傷工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的?

2023-06-07 18:11

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如果在工作期間,因?yàn)楣ぷ髟?,受到了暴力傷害,依法是可以申?bào)工傷的。 申報(bào)工傷后,醫(yī)療費(fèi)由工傷保險(xiǎn)部門承擔(dān)。 對于打人者,你可以追究其治安或者刑事責(zé)任,并要求承擔(dān)其它的民事賠償。 《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意,申請時(shí)限可以適當(dāng)延長。 用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。

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工傷,是指勞動(dòng)者在從事專業(yè)活動(dòng)或者與專業(yè)活動(dòng)有關(guān)的活動(dòng)時(shí),受到不利因素和職業(yè)病的傷害。工傷職工可享受的工傷待遇主要包括醫(yī)療費(fèi)、殘疾人輔助設(shè)備費(fèi)、無薪停留期間工資、護(hù)理費(fèi)、傷殘津貼等,其中醫(yī)療費(fèi)包括醫(yī)療費(fèi)、住院費(fèi)、康復(fù)費(fèi)等,掛號費(fèi)等費(fèi)用補(bǔ)償。

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