變更勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)遵循下列原則：平等自愿原則；協(xié)商一致的原則，所謂協(xié)商一致，是指勞動(dòng)合同的全部?jī)?nèi)容，在法律、法規(guī)允許的范圍內(nèi)，由雙方共同討論、協(xié)商，取得完全一致意見后確定；勞動(dòng)合同的合法原則。依法訂立的勞動(dòng)合同具有約束力，用人單位與勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)履行勞動(dòng)合同約定的義務(wù)。

合同的履行應(yīng)當(dāng)遵循下列原則： 一、誠(chéng)實(shí)信用原則。 包括了適當(dāng)履行原則和協(xié)作履行原則： （一）適當(dāng)履行原則。又稱正確履行原則或全面履行原則，是指當(dāng)事人按照合同規(guī)定的標(biāo)的及其質(zhì)量、數(shù)量，由適當(dāng)?shù)闹黧w在適當(dāng)?shù)穆男衅谙?、履行地點(diǎn)以適當(dāng)?shù)穆男蟹绞剑嫱瓿珊贤x務(wù)的履行原則。 （一）協(xié)作履行原則。是指當(dāng)事人不僅適當(dāng)履行自己的合同債務(wù)，而且應(yīng)協(xié)助對(duì)方當(dāng)事人履行債務(wù)的履行原則。 二、情事變更原則，是指合同依法成立后，因不可歸責(zé)于雙方當(dāng)事人的原因發(fā)生了不可預(yù)見的情事變更； 致使合同的基礎(chǔ)喪失或動(dòng)搖，若繼續(xù)維護(hù)合同原有效力則顯失公平，從而允許變更或解除合同的原則。 三、經(jīng)濟(jì)合理原則。經(jīng)濟(jì)合理原則要求在履行合同時(shí)，講求經(jīng)濟(jì)效益，付出最小的成本，取得最佳的合同利益。