醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)怎么算？
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醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位和職工個(gè)人共同繳納。 1、用人單位按在職職工上年工資總額的8％比例繳納，在職職工按本人上年工資收入的2％比例繳納。 2、用人單位人均繳費(fèi)工資低于上年度全市職工平均工資或無法認(rèn)定工資總額的，以上年度全市職工平均工資為基數(shù)繳費(fèi)。 3、職工上年度平均工資收入高于上年度全市職工平均工資300％的，以上年度全市職工平均工資的300％為繳費(fèi)基數(shù)。 低于上年度全市職工平均工資60％的，以上年度全市職工平均工資的60％為繳費(fèi)基數(shù)。 4、退休人員個(gè)人不繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。 5、參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)的單位、職工及退休人員必須同時(shí)參加大額醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)助保險(xiǎn)。
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根據(jù)各地區(qū)實(shí)際情況的不同，具體繳存基數(shù)可電話咨詢12333或通過本地社保相關(guān)公眾號(hào)查詢。如果醫(yī)療保險(xiǎn)參保人本人月工資總額超過工作單位所在市上年度在崗職工月平均工資一定比例的（如300%），則按該比例繳費(fèi)；如果醫(yī)療保險(xiǎn)參保人月工資總額低于本市上年度在崗職工月平均工資一定比例的（如60%），則按該比例。
醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)即醫(yī)療保險(xiǎn)參保人按照一定比例繳納醫(yī)保費(fèi)用計(jì)算的基數(shù)，每年都在調(diào)整，各地的醫(yī)保繳費(fèi)基數(shù)是不一樣的，參加不同的醫(yī)療保險(xiǎn)，具體的醫(yī)保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)也是有差異的，具體可以向當(dāng)?shù)氐娜肆Y源和社會(huì)保障局或者社保局咨詢。
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深圳醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)怎么算用人單位應(yīng)當(dāng)為其本市戶籍職工參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)一檔，為其非本市戶籍職工在基本醫(yī)療保險(xiǎn)一檔、二檔、三檔中選擇一種形式參加。職工參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)一檔的，本人月工資總額超過本市上年度在崗職工月平均工資300%的，按本市上年度在崗職工月平均工資的30
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基本醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用人單位和職工共同繳納。用人單位繳費(fèi)比例為在職職工工資總額的7.5%，職工繳費(fèi)比例為本人工資收入的2%。 隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展，用人單位和職工繳費(fèi)比例可作相應(yīng)調(diào)整。用人單位以上一年度在職職工月平均工資總額為繳費(fèi)基數(shù)，職工個(gè)人以本人
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醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)
職工醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)一般由本人工資決定。企業(yè)為員工購(gòu)買的基本醫(yī)療保險(xiǎn)單位個(gè)人繳費(fèi)比例分別為7、5％和2％。用人單位上一年度在職職工月平均工資總額按比例繳納。
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醫(yī)療保險(xiǎn)怎樣計(jì)算繳費(fèi)基數(shù)
1、在職職工的繳費(fèi)基數(shù)為本人上一年度月平均工資。本人上一年度月平均工資高于上一年度本市在職職工月平均工資300%的，超過部分不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù);低于上一年度本市在職職工月平均工資60%的，以上一年度本市在
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