職工因工死亡用人單位可以賠償工傷嗎?
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職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金:(1)喪葬補(bǔ)助金:6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。(2)供養(yǎng)親屬撫恤金,按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬,標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不能當(dāng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍按照國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門的規(guī)定執(zhí)行。(3)一次性工亡補(bǔ)助金:上年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。供養(yǎng)親屬撫恤金每年按照統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工平均工資增長(zhǎng)調(diào)整,統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資負(fù)增長(zhǎng)時(shí)不調(diào)整。職工所在用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),發(fā)生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險(xiǎn)待遇
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職工因工死亡的,從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工傷補(bǔ)助金:?jiǎn)试嵫a(bǔ)助金為上一年度職工月平均工資6個(gè)月;供養(yǎng)親屬撫恤金,無勞動(dòng)能力的親屬,配偶每月40%,其他親屬每月30%,孤寡老人或孤兒每月10%。
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職工因工死亡單位如何賠償
職工因工死亡的賠償包括: 1.喪葬補(bǔ)助金:為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度社會(huì)職工月平均工資; 2.供養(yǎng)親屬撫恤金; 3.一次性工亡補(bǔ)助金:為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
2020.05.15 185 -
職工因工死亡單位怎樣賠償
職工因工死亡單位的賠償標(biāo)準(zhǔn): 1、喪葬補(bǔ)助金為上一年度職工月平均工資6個(gè)月; 2、供養(yǎng)親屬撫恤金按職工本人工資的一定比例發(fā)給因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬,標(biāo)準(zhǔn)為配偶每月40%,其他親屬每月30%,孤寡老人或孤兒每月10
2022.04.15 256 -
職工因工死亡,單位應(yīng)該怎么賠償?
這些賠償項(xiàng)目都是由工傷保險(xiǎn)基金賠付的,當(dāng)然了,用人單位之前投機(jī)取巧的不給職工購(gòu)買工傷保險(xiǎn)的情形之下,所有的賠償都要公司自己來承擔(dān)。
2020.04.02 243
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正常用人單位職工因工死亡怎么賠償
正常用人單位職工因工死亡的賠償標(biāo)準(zhǔn): 職工因工死亡,其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金: 1、喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資; 2、
2022-03-15 15,340 -
單位職工因工死亡怎么賠償
(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。 (二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。 (三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度
2022-07-09 15,340 -
職工因工死亡單位如何賠償
(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。 (二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。 (三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度
2022-07-10 15,340 -
職工工傷死亡單位要賠償嗎
如果因工死亡,那么工亡全由工傷保險(xiǎn)基金賠錢,突發(fā)疾病在48小時(shí)內(nèi)死亡的視同工傷 非因工死亡,那么養(yǎng)老保險(xiǎn)出喪葬費(fèi)撫恤金 總之單位買了社保就基本沒單位啥事,也就負(fù)責(zé)辦下手續(xù),如果是安全責(zé)任事故,負(fù)責(zé)人可
2022-06-13 15,340
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01:06
工地因工死亡應(yīng)該怎么賠償根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定可知,員工在工地因工死亡,其近親屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金,但是每項(xiàng)金額所參照的標(biāo)準(zhǔn)不同。具體來說,喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。而供養(yǎng)親屬撫恤金,需要按照職工本
1,052 2022.04.17 -
00:53
工傷用人單位不賠償怎么辦工傷認(rèn)定申請(qǐng);申請(qǐng)仲裁;起訴。工傷事故是指的職工在工作過程中發(fā)生的人身傷害事故。工傷用人單位不賠償,如果和單位沒有簽訂勞動(dòng)合同,也沒有證明存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù),那么就只能夠先向仲裁委員會(huì)申請(qǐng)確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系。確認(rèn)了勞動(dòng)關(guān)系之后再向勞動(dòng)行政部門申請(qǐng)
1,761 2022.04.15 -
02:19
工地工傷死亡怎么賠償建筑工地發(fā)生職工死亡事故,若能夠確定職工屬于工傷,則應(yīng)該按照《工傷保險(xiǎn)條例》中的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行賠償,包括喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金以及一次性工亡補(bǔ)助金,以上三類賠償金的具體數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)在條例中有詳細(xì)說明。若不屬于工傷則需要結(jié)合具體情況來判斷是否能
1,127 2022.04.17