勞務(wù)派遣對企業(yè)有什么意義
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公司勞務(wù)派遣的作用： 1、建立起新型的勞動關(guān)系，有助于保障派遣員工的合法權(quán)益； 2、充分利用勞動部門的就業(yè)平臺和資源優(yōu)勢，為派遣員工提供更多的就業(yè)機(jī)會和更為廣闊的職業(yè)選擇； 3、重視派遣員工的教育培訓(xùn)工作，有效提升派遣員工的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)技能，提高派遣員工的職業(yè)選擇能力； 4、勞務(wù)派遣不僅保證了派遣員工的工資收入水平，而且還可以利用內(nèi)部的崗位空間和崗位調(diào)整，提高派遣員工的工資收入； 5、實(shí)行勞務(wù)派遣可以節(jié)省用工單位勞動力。
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勞務(wù)派遣是指派遣單位與用工單位約定，由派遣單位將勞動者派遣用工單位接受工作安排，而用工單位向派遣單位支付一筆服務(wù)費(fèi)的一種用工形式。派遣單位要與用工單位簽訂派遣協(xié)議，并且要與勞動者簽訂二年以上的固定期限勞動合同。
勞務(wù)派遣有以下四個(gè)含義。1、簽訂合同：是勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)和被派遣員工簽訂勞動合同；2、工作地點(diǎn)：第三方用人單位；3、領(lǐng)導(dǎo)：由第三方用人單位指揮監(jiān)督勞動者來完成工作；4、工作發(fā)放：由第三方用人單位給勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)服務(wù)費(fèi)，再由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)發(fā)放勞動者工資。
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勞務(wù)派遣單位對被派遣勞動者負(fù)義務(wù)勞務(wù)派遣單位對被派遣勞動者負(fù)有如實(shí)告知義務(wù)以及保護(hù)勞動者人身安全的義務(wù)。用人單位招用勞動者時(shí)，應(yīng)當(dāng)如實(shí)告知?jiǎng)趧诱吖ぷ鲀?nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報(bào)酬；以及勞動者要求了解的其他情況。
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勞務(wù)派遣單位有什么義務(wù)勞務(wù)派遣單位的義務(wù)： 1、勞務(wù)派遣單位需要與被派遣勞動者訂立的勞動合同，且不得低于兩年； 2、被派遣勞動者在無工作期間，勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)按照所在地人民政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，向其按月支付報(bào)酬。
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2020.12.23 208
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勞務(wù)派遣企業(yè)的意義是什么？
希望采納。 (一)相關(guān)的幾個(gè)概念 1.勞動關(guān)系的概念是指用人單位與勞動者運(yùn)用勞動能力實(shí)現(xiàn)勞動過程中形成的一種社會關(guān)系。表現(xiàn)形式有兩種:直接實(shí)現(xiàn)勞動過程,間接實(shí)現(xiàn)勞動過程。 2.勞務(wù)關(guān)系的概念是指兩個(gè)或
2022-07-30 15,340 -
勞務(wù)派遣企業(yè)有哪些義務(wù)
勞務(wù)派遣單位有這些必要的義務(wù)： 勞務(wù)派遣單位需與被派遣勞動者簽訂勞動合同，且不得少于兩年； 2、被派遣勞動者在無工作期間，勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)按照當(dāng)?shù)厝嗣裾?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，按月支付報(bào)酬。
2021-12-24 15,340 -
勞務(wù)派遣企業(yè)有什么職責(zé)和義務(wù)
第一，勞務(wù)派遣公司必須通知?jiǎng)趧?wù)派遣協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容。也就是說，勞務(wù)派遣公司與雇傭公司簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議后，必須將勞務(wù)派遣協(xié)議中與派遣勞動者相關(guān)的內(nèi)容通知派遣勞動者。這有助于防止勞務(wù)派遣問題上暗箱操作。第二
2021-10-23 15,340 -
勞務(wù)派遣有什么意義？
派遣，是指勞動力輸出，也可稱為勞務(wù)派遣。派遣是由派遣公司作為員工的法定雇主，用工單位同派遣公司簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議，用工單位負(fù)責(zé)派遣員工的工作管理，派遣公司負(fù)責(zé)派遣員工的人事管理，即用工單位將人事行政管理
2022-04-10 15,340
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勞務(wù)派遣是什么意思勞務(wù)派遣又可以被稱為是“人力派遣”，它一般指的是勞務(wù)派遣公司與被派遣員工之間訂立勞動合同關(guān)系之后，勞務(wù)派遣公司會把員工派至其他的合作用人單位，再由其合作的用人單位向勞務(wù)派遣公司按照相關(guān)合同約定的服務(wù)費(fèi)用進(jìn)行支付的一種用工形式。勞務(wù)派遣的用工
60,832 2022.04.17 -
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勞務(wù)派遣辦理勞務(wù)派遣辦理流程如下： 1、用工單位提供崗位需求信息； 2、勞務(wù)派遣組織與用工單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議； 3、勞務(wù)派遣組織發(fā)布信息，推介職位，招募人才； 4、勞務(wù)派遣組織與被派遣人員簽訂聘用合同或勞動合同，并組織被派遣人員崗前培訓(xùn)； 5、被派遣
2,169 2022.04.18 -
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哪些是勞務(wù)派遣勞務(wù)派遣又可以被稱為是“人力派遣”，它一般指的是勞務(wù)派遣公司與被派遣員工之間訂立勞動合同關(guān)系之后，勞務(wù)派遣公司會把員工派至其他的合作用人單位，再由其合作的用人單位向勞務(wù)派遣公司按照相關(guān)合同約定的服務(wù)費(fèi)用進(jìn)行支付的一種用工形式。勞務(wù)派遣的用工
1,653 2022.04.15
