退休年齡企業(yè)辭退能得到多少賠償
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勞動者因到退休年齡被辭退的，用人單位是無需支付任何經(jīng)濟補償金或者賠償金的，到了退休年齡，勞動關(guān)系自然終止。《勞動合同法》第四十四條有下列情形之一的，勞動合同終止：(一)勞動合同期滿的；(二)勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；(三)勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；(四)用人單位被依法宣告破產(chǎn)的；(五)用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
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勞動者達到法定退休年齡合同終止的，用人單位無需支付經(jīng)濟補償金。有下列情形之一的，勞動合同終止：勞動合同期滿的；勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；用人單位被依法宣告破產(chǎn)的；等。辭退已超退休年齡的老員工需補償。
企業(yè)退休年齡是男年滿六十周歲，女年滿五十周歲。連續(xù)工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的。因工致殘，由醫(yī)院證明。
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企業(yè)退休25年工齡能領(lǐng)多少退休金退休養(yǎng)老金公式:社平工資的20%+個人帳戶的1/120之和,顯然跟社平和個人交納金額有直接關(guān)系。目前政策，退休以后的養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人帳戶養(yǎng)老金組成(養(yǎng)老保險制度改革以前參加工作的，還有過渡性養(yǎng)老金)。
2020.01.24 451 -
企業(yè)退休人員到了退休年齡辭退是否有補償勞動者到退休年齡，并且繳納社保滿15年的，退休后就可以享受基本的養(yǎng)老待遇，如果員工到了退休年齡，公司卻將員工辭退，一般是沒有補償?shù)?。除非雙方聘用合同中約定賠償條款，才會支付補償金。
2020.01.21 548 -
沒到退休年齡辭職能獲得退休金嗎要看辭職之后的具體情況： 一、若是干部的沒有繼續(xù)繳納基本養(yǎng)老保險費的，按干部身份退休； 二、以個體或者靈活就業(yè)人員身份繼續(xù)繳納基本養(yǎng)老保險費的，繳費年限達到所在省、直轄市、自治區(qū)規(guī)定的可以按個體、靈活就業(yè)人員雙方退休年限的，按個體、靈活就業(yè)
2020.01.30 916
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企業(yè)不到退休年齡被辭退還能得到賠償嗎
未到法定退休年齡用人單位無故辭退員工的需要支付經(jīng)濟補償金。
2023-02-22 15,340 -
到了退休年齡被辭退能得到補償嗎？
職工退休年齡是指法律所規(guī)定的職工在一定的年齡之后不應(yīng)當繼續(xù)從事工作，而應(yīng)該辭職的年齡。國家法定的企業(yè)職工退休年齡是男干部、職工年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女職工年滿50周歲。對于從事井下、高溫等
2023-07-25 15,340 -
退休年齡職工被辭退如何辦，被辭退能得到賠償嗎
1、現(xiàn)在已經(jīng)達到了退休年齡，那么辭退你是沒有補償?shù)摹?2、在達到退休年齡后，公司和勞動者的勞動關(guān)系就可以解除了，如果員工還要繼續(xù)在公司工作，那么就要簽返聘協(xié)議。 3、勞動者的工資及協(xié)議時間等都是另外協(xié)
2023-04-09 15,340 -
企業(yè)工齡多少年能退休
一般工齡，又稱總工齡，指工人或職員的總的工作年限，在中國，一般工齡曾是確定職工退休待遇的一個條件?，F(xiàn)在從事普通工作的工人，男的六十，女的五十五歲即可退休，不過現(xiàn)在實行養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌以后，退休金的多少
2022-03-24 15,340
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01:15
入職不到半年辭退賠償多少入職不到半年被辭退，單位是否需要賠償以及賠償多少要看單位辭退員工的原因是什么。如果存在以下情形，那么企業(yè)應(yīng)當向員工支付經(jīng)濟補償金：未按勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件，未足額支付勞動報酬，未依法為勞動者繳納社會保險費等。入職不到半年，經(jīng)
5,746 2022.04.17 -
01:09
退休年齡到了怎么辦理退休辦理退休手續(xù)需要滿足兩個條件： 1、男性年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲； 2、養(yǎng)老保險繳費年限累計滿15年。辦理退休首先要準備本人的身份證，戶口本等材料，提交個人退休申請。準備好材料后，到當?shù)氐娜肆Y源和社會保障局辦理
6,793 2022.04.17 -
01:07
女性退休年齡是多少歲根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》的相關(guān)規(guī)定，我國女性年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的可以退休；而男性則需要年滿六十周歲，連續(xù)工齡滿十年的，則可以退休；如果是從事井下、高溫高空、或特別繁重體力勞動或者其他對有害身體健康的工作，女性年滿
16,242 2022.04.15
