手指收傷了工傷沒(méi)有住院,誤工費(fèi)算不算誤工費(fèi)
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不是誤工費(fèi)，是醫(yī)療康復(fù)期間的工資。如果屬于工傷，建議員工自己在受傷一年內(nèi)先向用人單位所在地的社保局申請(qǐng)工傷認(rèn)定，待醫(yī)療終結(jié)后申請(qǐng)傷殘鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果委托律師通過(guò)法律途徑要求工傷待遇。如構(gòu)成傷殘的，勞動(dòng)關(guān)系繼存期間可獲社保支付一次性傷殘補(bǔ)助金，勞動(dòng)關(guān)系解除后可獲社保支付醫(yī)療補(bǔ)助金、單位支付就業(yè)補(bǔ)助金。工傷醫(yī)療費(fèi)用由社?；騿挝蝗砍袚?dān)，工傷治療的康復(fù)期間工資照發(fā)，單位按住院按70元一天支付伙食費(fèi)和實(shí)際支出的護(hù)理費(fèi)用。另外，工傷賠償基數(shù)按照受傷之前12個(gè)月的實(shí)際正常工作月份應(yīng)發(fā)平均工資計(jì)算，社保賠償?shù)幕鶖?shù)如與實(shí)際工資存在差額，則單位要承擔(dān)差額的賠償責(zé)任。如果單位沒(méi)有辦理工傷保險(xiǎn)中，則全部由單位承擔(dān)賠償責(zé)任。
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依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定，因受傷而無(wú)法正常工作，因此減少了實(shí)際收入，不論是否入院治療，都是可以得到相應(yīng)誤工費(fèi)賠償?shù)摹?/p>
誤工費(fèi)會(huì)根據(jù)受害人的平均收入來(lái)計(jì)算。誤工費(fèi)是指賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)向賠償權(quán)利人支付的受害人從遭受傷害到完全治愈這一期間(誤工時(shí)間)內(nèi)，因無(wú)法從事正常工作而實(shí)際減少的收入。證明誤工費(fèi)數(shù)額的證據(jù)方面，一個(gè)是收入狀況證據(jù)，一個(gè)是誤工時(shí)間的證據(jù)。
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手指頭受傷誤工費(fèi)怎么算誤工費(fèi)包括:工資、資金、津貼、課酬等。誤工費(fèi)包含全日制工作收入和兼職工作收入。受害人有固定收入的,誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算;受害人無(wú)固定收入的,按照其最近三年的平均收入計(jì)算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的,參照受訴法院所在
2020.01.22 305 -
工傷住院期間誤工費(fèi)怎么計(jì)算工傷住院期間的誤工費(fèi)： 1、有固定收入的： 誤工費(fèi)=誤工收入(天/月/年)*誤工時(shí)間。 2、無(wú)固定收入的： 受害人能證明其最近三年的平均收入狀況的： 誤工費(fèi)=誤工時(shí)間(天)*最近三年的平均收入水平(天/元)； 受害人不能證明其最近三年的平均
2020.01.15 235 -
工地受傷沒(méi)住院有誤工費(fèi)嗎工傷不住院也有誤工費(fèi)，誤工期間的工資由用人單位支付的。誤工費(fèi)是因傷導(dǎo)致無(wú)法上班的損失費(fèi)用，不住院但是醫(yī)生診斷需要在家休息的也有誤工費(fèi)，主要需要主治醫(yī)生的診斷證明?？梢砸髥挝恢Ц墩`工費(fèi)，并且要求停工留薪，不過(guò)留薪期限不超過(guò)12個(gè)月。
2020.01.16 759
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誤工費(fèi)算不算工傷
算啊，《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》 第十七條受害人遭受人身?yè)p害，因就醫(yī)治療支出的各項(xiàng)費(fèi)用以及因誤工減少的收入，包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助
2022-01-19 15,340 -
工傷沒(méi)有住院有誤工費(fèi)嗎
依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》，沒(méi)什么辦法。依《條例》規(guī)定，工傷賠償?shù)捻?xiàng)目有醫(yī)療費(fèi)、住院治療期間的伙食費(fèi)、誤工費(fèi)、與工傷等級(jí)有關(guān)的傷殘補(bǔ)助金。醫(yī)療費(fèi)單位給報(bào)了；你沒(méi)住院也沒(méi)休養(yǎng)，所以沒(méi)有伙食費(fèi)、誤工費(fèi)；依你的傷
2022-02-22 15,340 -
誤工費(fèi)的計(jì)算方法，誤工費(fèi)怎么算，誤工費(fèi)沒(méi)有收入怎么算
無(wú)收入誤工費(fèi)的計(jì)算是：受害人能夠證明其最近三年的平均收入，誤工費(fèi)＝誤工時(shí)間×最近三年的平均收入；受害人不能證明其最近三年的平均收入的，誤工費(fèi)＝誤工時(shí)間×同行業(yè)上一年員工的平均工資。
2021-11-04 15,340 -
工傷住院期間有沒(méi)有誤工費(fèi)
一旦經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)確認(rèn)為工傷，住院治療期間可享受停工留薪期工資，標(biāo)準(zhǔn)為受傷前原工資待遇。嚴(yán)格來(lái)講停工留薪期長(zhǎng)短須申請(qǐng)勞動(dòng)鑒定委鑒定或雙方自愿由勞動(dòng)仲裁委認(rèn)定。如果沒(méi)有辦理相關(guān)社保的，則可以在依法認(rèn)定為
2022-04-24 15,340
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00:54
工傷十級(jí)誤工費(fèi)怎么算誤工費(fèi)又叫做停工留薪期工資。計(jì)算方式是：從傷殘鑒定結(jié)論出具之日到事故發(fā)生之日期的天數(shù)，乘本人日工資（月工資除于21.75）。一般來(lái)說(shuō)，誤工期不超過(guò)12個(gè)月，傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但最多不超過(guò)24個(gè)月
2,045 2022.05.11 -
01:01
工傷營(yíng)養(yǎng)費(fèi)誤工費(fèi)賠償怎么算工傷住院營(yíng)養(yǎng)費(fèi)的賠償，參照伙食補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，大概每人每天50元，再乘住院天數(shù)。誤工費(fèi)又叫做停工留薪期工資。計(jì)算方式是從傷殘鑒定結(jié)論出具之日到事故發(fā)生之日期的天數(shù)，乘本人日工資（月工資除于21.75）。一般來(lái)說(shuō)，誤工期不超過(guò)12個(gè)月，傷情嚴(yán)
3,280 2022.04.15 -
00:51
工人工傷誤工費(fèi)和生活費(fèi)怎么計(jì)算工人工傷誤工費(fèi)和生活費(fèi)的計(jì)算如下： 1、原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付； 2、生活費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為本單位職工因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。 要求醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具診斷證明，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，停工留薪期一般不超
1,559 2022.05.11
