手指頭受傷了工作單位不給換能直接換位置嗎
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屬于工傷，建議員工自己在受傷一年內(nèi)先向用人單位所在地的社保局申請工傷認(rèn)定，待醫(yī)療終結(jié)后申請傷殘鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果委托律師通過法律途徑要求工傷待遇。如構(gòu)成傷殘的，勞動(dòng)關(guān)系繼存期間可獲社保支付一次性傷殘補(bǔ)助金，勞動(dòng)關(guān)系解除后可獲社保支付醫(yī)療補(bǔ)助金、單位支付就業(yè)補(bǔ)助金。工傷醫(yī)療費(fèi)用由社?；騿挝蝗砍袚?dān)，工傷治療的康復(fù)期間工資照發(fā)，單位按住院按70元一天支付伙食費(fèi)和實(shí)際支出的護(hù)理費(fèi)用。另外，工傷賠償基數(shù)按照受傷之前12個(gè)月的實(shí)際正常工作月份應(yīng)發(fā)平均工資計(jì)算，社保賠償?shù)幕鶖?shù)如與實(shí)際工資存在差額，則單位要承擔(dān)差額的賠償責(zé)任。如果單位沒有辦理工傷保險(xiǎn)中，則全部由單位承擔(dān)賠償責(zé)任。
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工傷保險(xiǎn)沒有個(gè)人賬戶，辭職后保險(xiǎn)自動(dòng)解除，也可以直接要求原公司辦理社保轉(zhuǎn)移，或者停止繳納社保即可。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，用人單位批準(zhǔn)成立后就應(yīng)到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為職工辦理工傷保險(xiǎn)參保手續(xù)。根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定：“用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)”中說明工傷保險(xiǎn)關(guān)系從用人單位填寫繳費(fèi)申報(bào)表、并經(jīng)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定之日起生效。
新?lián)Q用人單位繼續(xù)繳納生育險(xiǎn)就沒有影響。如果生育時(shí)累計(jì)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)滿12個(gè)月以上就可以報(bào)銷。在職人員必須按規(guī)定參保繳費(fèi)，生育時(shí)累計(jì)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)滿12個(gè)月以上，生育的當(dāng)月和補(bǔ)繳生育保險(xiǎn)費(fèi)的月份不計(jì)入（累計(jì)滿12個(gè)月即可，沒有連續(xù)繳納也行）。生育保險(xiǎn)主要是為了維護(hù)女職工的基本權(quán)益。
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社?？ǜ鼡Q需要換工作單位嗎？不需要的。社保是屬于地區(qū)統(tǒng)籌的，如果我們工作從一個(gè)城市轉(zhuǎn)移到另外一個(gè)城市，那么我們需要將社保轉(zhuǎn)移帶新工作所在的城市中，因?yàn)樵趨⒈Ｕ哌_(dá)到退休年齡并領(lǐng)取養(yǎng)老金時(shí)，只能按照一個(gè)城市的社保標(biāo)準(zhǔn)來領(lǐng)取，即便之前在不同城市都有參保，達(dá)到退休年齡時(shí)社保都
2020.11.17 1,723 -
工傷換工作對新單位有影響嗎工傷后換單位,對新單位的社會(huì)保險(xiǎn)繳納有影響。勞動(dòng)者離職后，原公司一直給勞動(dòng)者繳納社保，勞動(dòng)者出了工傷不是在勞動(dòng)者和用人單位勞動(dòng)關(guān)系內(nèi)，勞動(dòng)者不能證明勞動(dòng)者和原用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系，勞動(dòng)者不能申請工傷認(rèn)定。如果因?yàn)樵萌藛挝粵]有依法給勞動(dòng)者停
2020.02.12 1,004 -
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上班手指受傷工作單位不給換, 怎么辦
屬于工傷，建議員工自己在受傷一年內(nèi)先向用人單位所在地的社保局申請工傷認(rèn)定，待醫(yī)療終結(jié)后申請傷殘鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果委托律師通過法律途徑要求工傷待遇。如構(gòu)成傷殘的，勞動(dòng)關(guān)系繼存期間可獲社保支付一次性傷殘補(bǔ)
2022-03-20 15,340 -
工作勝任不了單位能給換崗嗎
先和公司協(xié)商，協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)部門申請勞動(dòng)仲裁維權(quán)。如果離職的可以要求單位支付一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。{VIEWLIST}{VIEWLIST}勞動(dòng)者在工作或視同工作過程中因操作不
2022-10-20 15,340 -
上班時(shí)間手指受傷了，單位該給換什么
屬于工傷，建議員工自己在受傷一年內(nèi)先向用人單位所在地的社保局申請工傷認(rèn)定，待醫(yī)療終結(jié)后申請傷殘鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果委托律師通過法律途徑要求工傷待遇。如構(gòu)成傷殘的，勞動(dòng)關(guān)系繼存期間可獲社保支付一次性傷殘補(bǔ)
2022-03-26 15,340 -
單位給員工換工作崗位如何辦理單位調(diào)換？
應(yīng)當(dāng)事先和員工溝通并以雙方已簽訂的勞動(dòng)合同為依據(jù)。
2022-10-31 15,340
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工作單位換了社保怎么辦工作單位換了的，應(yīng)當(dāng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。勞動(dòng)者從上一個(gè)用人單位離職時(shí)，原來的用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)，將社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移到新單位，新單位招用勞動(dòng)者的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為勞動(dòng)者，向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記，將
9,450 2022.05.11 -
00:57
換工作了社保怎么轉(zhuǎn)移到新單位換工作了轉(zhuǎn)移社保到新單位的流程，具體如下： 1、單位負(fù)責(zé)社保的人就會(huì)把手續(xù)辦妥； 2、原單位會(huì)在社保經(jīng)辦單位辦理減員手續(xù)，且辦社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移單，人事檔案的都會(huì)放到個(gè)人的檔案里，沒有檔案的，會(huì)交到個(gè)人手中； 3、參保人員在新就業(yè)地建立基本養(yǎng)老保
14,480 2022.05.11 -
01:09
單位受賄罪能取保嗎單位受賄罪是可以進(jìn)行取保候?qū)彽?。取保候?qū)徥且环N刑事強(qiáng)制措施，是指在刑事訴訟的過程中，若符合條件的犯罪嫌疑人、被告人在繳納完一定數(shù)額的保證金或者是提出了相應(yīng)的保證人之后，保證自己能夠隨傳隨到的情況之下，司法機(jī)關(guān)對其暫時(shí)解除羈押的一種強(qiáng)制措施。
873 2022.04.17
