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員工辭職申請書應該怎么寫?

2022-08-17 19:07

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員工辭職是有一些事項應當注意:1)建議使用“解除勞動合同通知書”或“辭職通知書”,不宜使用“辭職申請書”。因勞動合同解除權系單方權利,無需申請。如果使用“申請書”,司法實踐中可能會被認為系您發(fā)出協(xié)商解除勞動合同要約,協(xié)商解除需雙方意思一致方可達到目的。因此,為確保您辭職無礙,宜用“通知書”; 2)辭職通知一定要公司簽收,您保留簽收的證據(jù)。如果您將辭職通知交給公司但未簽收,到時發(fā)生爭議時公司會反過來說您未通知即擅自離職,屬曠工行為,這樣將對您非常不利

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辭職申請表內(nèi)容包括:勞動者身份信息;工作崗位;工作年限;辭職原因;辭職時間,最后簽名并且寫上申請日期。離職申請是員工向用人單位提出辭呈的申請,勞動者離職時應當按照雙方約定,辦理工作交接。

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(一)標題。在申請書第一行正中寫上申請書的名稱。一般辭職申請書由事由和文種名共同構成,即以'辭職申請書'為標題。標題要醒目,字體稍大。 (二)稱呼。要求在標題下一行頂格處寫出接受辭職申請的單位組織或領導人的名稱或姓名稱呼,并在稱呼后加冒號。 (三)正文。包括申請辭職的內(nèi)容、申述提出申請的具體理由、辭職申請的決心和個人的具體要求等。 (四)結尾。 (五)落款。辭職申請的落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職申請的具體日期。

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