公司不按時發(fā)工資該如何投訴
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拖欠工資,不發(fā)工資、克扣工資可以打12333電話投訴,該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴。由于公司未能按時發(fā)放勞動報酬,當(dāng)事人可以申請解除勞動合同和勞動關(guān)系,并要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。當(dāng)事人可以向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/2170892974298941637.html">勞動監(jiān)察行政部門進(jìn)行舉報,由勞動監(jiān)察大隊責(zé)令用人單位支付工資,勞動監(jiān)察大隊協(xié)調(diào)不成的,勞動者可以申請勞動仲裁?!秳趧雍贤ā返诎耸鍡l:用人單位有下列情形之一的,由勞動行政部門責(zé)令限期支付勞動報酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;勞動報酬低于當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/3166908984777094751.html">最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)支付其差額部分;逾期不支付的,責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者加付賠償金:(一)未按照勞動合同的約定或者國家規(guī)定及時足額支付勞動者勞動報酬的;(二)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資的;(三)安排加班不支付加班費(fèi)的;(四)解除或者終止勞動合同,未依照本法規(guī)定向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?/p>
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用人單位不按月及時支付工資時,員工可向當(dāng)?shù)貏趧蛹吧鐣U喜块T反映此事,或者直接向勞動爭議仲裁委員會提起仲裁。
公司不按時發(fā)工資向勞動保障行政部門投訴,但是通常的做法都是先與公司調(diào)解,調(diào)解不成,再向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,直接向人民法院提起訴訟。
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公司不按時發(fā)工資哪里投訴
工資應(yīng)當(dāng)按月支付給勞動者,公司不能無故拖欠或者克扣勞動者的工資,因此如果公司沒有按月支付工資給勞動者屬于違法行為,勞動者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧有姓块T投訴,或者到勞動仲裁委員會對公司提起仲裁,對仲裁結(jié)果不服可以繼續(xù)到人民法院起訴。
2020.01.31 134 -
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公司不按時發(fā)工資哪里投訴
根據(jù)勞動法第四十六條的規(guī)定,工資應(yīng)當(dāng)按月支付給勞動者,公司不能無故拖欠或者克扣勞動者的工資,因此如果公司沒有按月支付工資給勞動者屬于違法行為,勞動者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧有姓块T投訴,由勞動行政部門責(zé)令公司支付報酬與經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,或者到勞動仲裁委員會
2022.04.15 3,438
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公司不按時發(fā)工資投訴
如果公司不按時支付工資,勞動者可以直接向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T投訴,勞動行政部門責(zé)令限期支付;逾期不支付的,責(zé)令用人單位按照應(yīng)付金額的50%以上100%以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付賠償金。工資每月至少支付一次。實(shí)
2021-12-22 15,340 -
公司不按時發(fā)工資,該怎么投訴?
付出了勞動,產(chǎn)生了價值,就應(yīng)該支付工資。拖欠工資,不發(fā)工資、克扣工資可以打12333電話投訴,該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴。由于公司未能按時發(fā)放勞動報酬,當(dāng)事人可以申
2022-04-25 15,340 -
如何投訴不按時發(fā)工資
公司不按時向勞動保障行政部門投訴,但通常的做法是先與公司調(diào)解,然后向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,直接向人民法院提起訴訟。
2021-12-30 15,340 -
公司不按時發(fā)工資該如何
可以向勞動監(jiān)察投訴,有勞動監(jiān)察責(zé)令限期支付,逾期不支付的,責(zé)令按照應(yīng)付額度50——100%加付賠償金。 《勞動合同法》 第八十五條用人單位有下列情形之一的,由勞動行政部門責(zé)令限期支付勞動報酬、加班費(fèi)或
2022-05-05 15,340
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01:13
如何投資公司股權(quán)投資者可以通過以下方式投資公司股權(quán): 1、直接收購目標(biāo)公司股權(quán)。即以投資人自有資金,通過股權(quán)交易的方式購買目標(biāo)公司股權(quán),成為目標(biāo)公司的股東,參與目標(biāo)公司的經(jīng)營,當(dāng)目標(biāo)公司持續(xù)盈利,資產(chǎn)規(guī)模不斷壯大時,投資人就可以通過分紅獲得收益,或者以更高
3,655 2022.04.15 -
01:10
如何投資入股公司投資入股公司的具體操作為: 1、通過公司增加注冊資本;增加資本的方式主要有增加票面價值、增加出資、發(fā)行新股或者債轉(zhuǎn)股; 2、通過受讓已有股東的股權(quán);通過受讓方式取得的股東資格屬于善意取得,善意地從無權(quán)利人處取得股票,從而獲得股東資格; 3、
1,609 2022.11.21 -
00:49
不按時發(fā)工資怎么賠償用人單位克扣或者無故拖欠勞動者工資的,除了需要在規(guī)定的時間內(nèi)全額支付勞動者工資報酬外,還需要加發(fā)相當(dāng)于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。用人單位需要按照勞動合同約定和國家規(guī)定,向勞動者及時足額支付勞動報酬。用人單位拖欠或者沒有足額支付勞動報
5,052 2022.04.17