有規(guī)定一天要放一天假的公司嗎
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可以到勞動監(jiān)察部門舉報。保留工作期間的各種工作證明。 用人單位制定的勞動規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定的，由勞動行政部門給予警告，責(zé)令改正；對勞動者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 第九十條 用人單位違反本法規(guī)定，延長勞動者工作時間的，由勞動行政部門給予警告，責(zé)令改正，并可以處以罰款。 第九十一條 用人單位有下列侵害勞動者合法權(quán)益情形之一的，由勞動行政部門責(zé)令支付勞動者的工資報酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并可以責(zé)令支付賠償金： （一）克扣或者無故拖欠勞動者工資的； （二）拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的； （三）低于當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/laodong/yuangongquanyi_zdgz/">最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資的； （四）解除勞動合同后，未依照本法規(guī)定給予勞動者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?/p>
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五一勞動節(jié)不可以只放一天假。2021年勞動節(jié)放假調(diào)休時間為5月1日至5日，共5天。經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)，勞動節(jié)：5月1日至5日放假調(diào)休，共5天。4月25日(星期日)、5月8日(星期六)上班。節(jié)假日期間，各地區(qū)、各部門要妥善安排好值班和安全、保衛(wèi)等工作。
五一勞動節(jié)只有一天的法定節(jié)假日，然后把其他時間的休息日調(diào)到五一假期，因此加起來一共有五天的假期。但只有五一一天屬于法定節(jié)假日，所以安排加班時單位需要至少支付三倍工資，其余四天加班則只需要支付雙倍工資。
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五一節(jié)放假幾天，有什么規(guī)定五一節(jié)只放一天假，然后把其他時間的休息日調(diào)到五一假期，因此加起來一共三天假期。但只有五一一天屬于法定節(jié)假日，安排加班需要三倍工資，其余兩天加班則只需要雙倍工資。
2020.11.02 215 -
勞動法規(guī)定五一放幾天假？《勞動法》規(guī)定在五一節(jié)應(yīng)放三天假，《全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》，五一勞動節(jié)法定放假時間是一天，另外兩天屬于休息日調(diào)休，將周末調(diào)整為一起休假合并計(jì)算有三天。
2020.01.12 888 -
國家規(guī)定春節(jié)一律放三天假嗎根據(jù)法律規(guī)定，春節(jié)放假農(nóng)歷正月初 一、初 二、初三三天，因此春節(jié)放假三天不違法。
2020.07.14 543
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公司規(guī)定放一天假怎么辦
可以到勞動監(jiān)察部門舉報。保留工作期間的各種工作證明。 用人單位制定的勞動規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定的，由勞動行政部門給予警告，責(zé)令改正；對勞動者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 第九十條 用人單位違反本
2022-04-04 15,340 -
公司規(guī)定公司只放一天假怎么辦
可以到勞動監(jiān)察部門舉報。保留工作期間的各種工作證明。 用人單位制定的勞動規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定的，由勞動行政部門給予警告，責(zé)令改正；對勞動者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 第九十條 用人單位違反本
2022-04-07 15,340 -
公司過年一般要放假幾天
公司正月一般休息七天。根據(jù)國務(wù)院辦公廳發(fā)布的《關(guān)于2020年部分節(jié)假日安排的通知》春節(jié)放假時間是1月24日至30日，共7天。1月19日（周日），2月1日（周六）上班。但是，由于疫情的原因，從2020年
2021-10-27 15,340 -
公司一般放幾天年假
員工累計(jì)工作不到1年不到10年的，年薪為5天的10年不到20年的，年薪為10天的20年的，年薪為15天。員工帶薪休假條例第二條機(jī)構(gòu)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民營非企業(yè)單位、員工個人工商店等員工連續(xù)工作1
2021-10-25 15,340
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一年國家法定假日有幾天一年國家法定假日有11天。一年中法定假日包括：周六周日一共有115天或者116天。計(jì)算方法是：我國共有法定節(jié)假日11天。通常包括：春節(jié)、國慶兩個假期各3天，元旦、清明、五一、端午、中秋各有1天，一年有52周余1天。如果余出來的那天處于雙休日
21,374 2022.05.11 -
01:19
國家規(guī)定的喪假有多少天根據(jù)勞動法的相關(guān)規(guī)定，如公司員工的直系親屬，直系親屬一般包含父母、配偶和子女發(fā)生死亡時，可以根據(jù)具體情況，經(jīng)員工所在公司的行政領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)之后，酌情給予一到三天的喪假。如果員工的直系親屬在外地發(fā)生死亡時，且需要員工本人去外地親自料理喪事的，所在
10,004 2022.04.15 -
01:22
喪假法律規(guī)定有多少天根據(jù)勞動法的相關(guān)規(guī)定，如公司員工的直系親屬，直系親屬一般包含父母、配偶和子女發(fā)生死亡時，可以根據(jù)具體情況，經(jīng)員工所在公司的行政領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)之后，酌情給予一到三天的喪假。如果員工的直系親屬在外地發(fā)生死亡時，且需要員工本人去外地親自料理喪事的，所在
7,349 2022.04.15
