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勞動(dòng)合同期滿沒有續(xù)簽?zāi)懿荒茴I(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金

2022-09-03 09:01

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勞動(dòng)者用人單位簽訂的合同到期,用人單位提出不續(xù)簽的,勞動(dòng)者自己主動(dòng)辭職的,是不能領(lǐng)取失業(yè)金的。 《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十五條失業(yè)人員符合下列條件的,從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金: (一)失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的; (二)非因本人意愿中斷就業(yè)的; (三)已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記,并有求職要求的。 第四十六條失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計(jì)繳費(fèi)滿一年不足五年的,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為十二個(gè)月;累計(jì)繳費(fèi)滿五年不足十年的,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為十八個(gè)月;累計(jì)繳費(fèi)十年以上的,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為二十四個(gè)月。重新就業(yè)后,再次失業(yè)的,繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限與前次失業(yè)應(yīng)當(dāng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算,最長不超過二十四個(gè)月。 第四十七條失業(yè)保險(xiǎn)金的標(biāo)準(zhǔn),由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定,不得低于城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)。 第四十八條失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間,參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn),享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。 失業(yè)人員應(yīng)當(dāng)繳納的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)從失業(yè)保險(xiǎn)基金中支付,個(gè)人不繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。

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張麗麗律師

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合同到期不續(xù)簽,如果是本人意愿不續(xù)簽的話,是不符合失業(yè)保險(xiǎn)領(lǐng)取條件的,不能領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金; 如果是單位不續(xù)簽,用人單位需出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,這種情形符合非因本人意愿中斷就業(yè),是可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的。

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    合同到期不續(xù)簽,如果是本人意愿不續(xù)簽的話,是不符合失業(yè)保險(xiǎn)領(lǐng)取條件的,不能領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金; 如果是單位不續(xù)簽,用人單位需出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,這種情形符合非因本人意愿中斷就業(yè),是可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的。

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    勞動(dòng)合同到期單位不續(xù)簽可以領(lǐng)失業(yè)金。 勞動(dòng)合同到期不續(xù)簽,用人單位可以解除勞動(dòng)合同,用人單位與勞動(dòng)者解除或者終止勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同之日起15日內(nèi)為勞動(dòng)者出具解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系的有效證明。 勞動(dòng)者可以憑有效證明材料,直接辦

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