加班的規(guī)定有哪些中華人民共和國勞動法
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第三條職工每日工作8小時、每周工作40小時。 第四條在特殊條件下從事勞動和有特殊情況，需要適當(dāng)縮短工作時間的，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第五條因工作性質(zhì)或者生產(chǎn)特點(diǎn)的限制，不能實(shí)行每日工作8小時、每周工作40小時標(biāo)準(zhǔn)工時制度的，按照國家有關(guān)規(guī)定，可以實(shí)行其他工作和休息辦法。 第六條任何單位和個人不得擅自延長職工工作時間。因特殊情況和緊急任務(wù)確需延長工作時間的，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第七條國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位實(shí)行統(tǒng)一的工作時間，星期六和星期日為周休息日。企業(yè)和不能實(shí)行前款規(guī)定的統(tǒng)一工作時間的事業(yè)單位，可以根據(jù)實(shí)際情況靈活安排周休息日。 第八條本規(guī)定由勞動部、人事部負(fù)責(zé)解釋；實(shí)施辦法由勞動部、人事部制定。 第九條本規(guī)定自1995年5月1日起施行。1995年5月1日施行有困難的企業(yè)、事業(yè)單位，可以適當(dāng)延期；但是，事業(yè)單位最遲應(yīng)當(dāng)自1996年1月1日起施行，企業(yè)最遲應(yīng)當(dāng)自1997年5月1日起施行。[1]
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任何單位和個人都有維護(hù)消防安全、保護(hù)消防設(shè)施、預(yù)防火災(zāi)、報告火警的義務(wù)。任何單位和成年人都有參加有組織的滅火工作的義務(wù)。
《中華人民共和國勞動法》開除員工的規(guī)定賠償是如果公司是合法解除，公司不需要賠償員工，如果公司提出員工協(xié)商解除，應(yīng)當(dāng)向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。如果公司是違法解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)向員工支付賠償金，標(biāo)準(zhǔn)是經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的兩倍。
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中華人民共和國刑法的規(guī)定《中華人民共和國刑法》是為了懲罰犯罪，保護(hù)人民，根據(jù)憲法，結(jié)合我國同犯罪作斗爭的具體經(jīng)驗(yàn)及實(shí)際情況，制定的法律。刑法的任務(wù)，是用刑罰同一切犯罪行為作斗爭，以保衛(wèi)國家安全，保衛(wèi)人民民主專政的政權(quán)和社會主義制度，保護(hù)國有財產(chǎn)和勞動群眾集體所有的
2020.11.11 1,419 -
中華人民共和國公司法司法有哪些規(guī)定中華人民共和國公司法的規(guī)定有： 1.公司是企業(yè)法人，有獨(dú)立的法人財產(chǎn)，享有法人財產(chǎn)權(quán)。公司以其全部財產(chǎn)對公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。 2.公司股東依法享有資產(chǎn)收益、參與重大決策和選擇管理者等權(quán)利。
2020.11.02 295 -
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中華人民共和國勞動法加班規(guī)定是什么
中華人民共和國勞動法加班的規(guī)定是按《中華人民共和國勞動法》規(guī)定，勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時；因生產(chǎn)經(jīng)營需要延長工作時間的，一般每日不得超過一小時；因特殊需要
2022-07-10 15,340 -
中華人民共和國勞動法規(guī)定有哪些
勞動者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動報酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得勞動安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利、享受社會保險和福利的權(quán)利、提請勞動爭議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動權(quán)利。
2022-06-22 15,340 -
《中華人民共和國勞動合同法》有哪些規(guī)定？
第三十六條，用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以解除勞動合同。第四十條，有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后，可以解除勞動合同：(三)勞動合同訂立時所依
2021-04-13 15,340 -
中華人民共和國勞動法關(guān)于加班工資是怎樣規(guī)定的？
勞動法規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)：從2018年7月1日起，月最低工資標(biāo)準(zhǔn)由1380元調(diào)整為1650元，增幅為19.6%；非全日制用工小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)由每小時14.4元調(diào)整為每小時17.4元，增幅為20.8%。用人
2022-06-29 15,340
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勞動法加班費(fèi)規(guī)定在我國現(xiàn)行的勞動法的相關(guān)規(guī)定中，員工加班用人單位需要向其支付加班費(fèi)，一般平時加班，例如晚上需要加班的，用人單位需支付勞動者1.5倍加班工資，如周末安排員工加班則需支付勞動者雙倍工資，法定節(jié)假日，例如國慶、五一、勞動節(jié)等安排員工加班則需像其支
11,558 2021.03.24 -
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新中國第一部憲法中華人民共和國憲法誕生于新中國第一部憲法，中華人民共和國憲法誕生于1954年。1954年9月，第一屆全國人民代表大會第一次會議在北京舉行，大會的一個重大貢獻(xiàn)是一致通過了《中華人民共和國憲法》，這是一部社會主義類型的憲法，體現(xiàn)了人民民主原則和社會主義原則，確定了中國
13,740 2022.04.17 -
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中華人民共和國節(jié)約能源法的實(shí)施時間中華人民共和國節(jié)約能源法的實(shí)施時間為1998年1月1日。《中華人民共和國節(jié)約能源法》是為了推動全社會節(jié)約能源，提高能源利用效率，保護(hù)和改善環(huán)境，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，制定該法。1997年11月1日第八屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第
5,888 2022.04.17
