勞動合同中空白容易簽嗎
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根據(jù)勞動合同法和社會保險(xiǎn)法的規(guī)定,三險(xiǎn)一金屬于用人單位的法定義務(wù),住房公積金更是用人單位應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)繳納的基本費(fèi)用,用人單位不應(yīng)當(dāng)以任何理由推脫或者不給勞動者繳納,否則違反勞動合同法,另外,在簽訂合同時(shí),按照你的說法,你遇到了空白合同,雖然勞動合同是格式合同,但主要條款需要雙方協(xié)商之后確定,所以內(nèi)容空白讓勞動者簽字肯定是違法的,對于上述兩種違法情況,你可以向勞動監(jiān)察部門舉報(bào)投訴,也可以行事單方解除權(quán)解除勞動合同,也可以申請勞動仲裁。
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當(dāng)事人簽署的空白勞動合同一般是無效的,勞動合同應(yīng)當(dāng)包含以下內(nèi)容:工作時(shí)間和休息休假;用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人;工作的內(nèi)容和工作地點(diǎn);勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效的身份證件號碼;社會保險(xiǎn);其他。
用人單位拿勞動合同空白給員工簽是違法的。勞動合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款:勞動者與用人單位基本信息;工作時(shí)間和休息休假;工作內(nèi)容和工作地點(diǎn);勞動合同期限;社會保險(xiǎn);勞動報(bào)酬;勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù);其他事項(xiàng)。
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空白勞動合同簽字行嗎
空白的勞動合同不能簽。勞動者在簽訂勞動合同時(shí),一定要在勞動合同填寫清楚完整,并且確認(rèn)是與用人單位協(xié)商一致的內(nèi)容后,方可簽名。
2020.08.13 149 -
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簽空白勞動合同有效嗎
簽空白勞動合同無效。勞動合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款:勞動者與用人單位基本信息;工作內(nèi)容和工作地點(diǎn);工作時(shí)間和休息休假;勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù);勞動合同期限;勞動報(bào)酬;社會保險(xiǎn);其他事項(xiàng)。
2020.08.18 147
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勞動合同中空白容易簽嗎?
根據(jù)勞動合同法和社會保險(xiǎn)法的規(guī)定,三險(xiǎn)一金屬于用人單位的法定義務(wù),住房公積金更是用人單位應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)繳納的基本費(fèi)用,用人單位不應(yīng)當(dāng)以任何理由推脫或者不給勞動者繳納,否則違反勞動合同法,另外,在簽訂合同時(shí),
2022-04-24 15,340 -
勞動合同中空白容易簽嗎
根據(jù)勞動合同法和社會保險(xiǎn)法的規(guī)定,三險(xiǎn)一金屬于用人單位的法定義務(wù),住房公積金更是用人單位應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)繳納的基本費(fèi)用,用人單位不應(yīng)當(dāng)以任何理由推脫或者不給勞動者繳納,否則違反勞動合同法,另外,在簽訂合同時(shí),
2022-04-15 15,340 -
簽空白勞動合同
1.空白合同并不一定違法,建議公司無須擔(dān)心; 2.核實(shí)沒買社保的具體原因,有無相關(guān)證據(jù)證明; 3.建議搜集整理上述勞動者整個(gè)勞動關(guān)系任職期間的相關(guān)資料,充分提前做好應(yīng)訴準(zhǔn)備; 4.如勞動者提起訴訟,則
2022-01-31 15,340 -
空白勞動合同能簽嗎
應(yīng)當(dāng)具備以下條款:(一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人;(二)勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效件號碼;(三)勞動合同期限;(四)工作內(nèi)容和工作地點(diǎn);(五)工作時(shí)間和休息休假;
2022-09-07 15,340
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空白合同上簽字有效嗎如果當(dāng)事人事先知曉合同的簽訂內(nèi)容,雙方協(xié)商一致的,自愿承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的,在空白合同上簽字是有效的;但如果有欺詐、脅迫等情形的,空白合同之后可能會變?yōu)闊o效??瞻缀贤虾炞质欠裼行?,要根據(jù)是否符合生效要件來確定,具體要件如下: 1、訂立合同的當(dāng)事人具
6,889 2022.08.06 -
01:00
被騙簽了空白合同怎么辦被騙簽了空白合同,可以請求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)將該合同予以撤銷。因?yàn)椤吨腥A人民共和國民法典》規(guī)定,一方通過欺詐手段實(shí)施的民事法律行為,屬于可撤銷的民事法律行為,受欺詐方有權(quán)請求司法機(jī)構(gòu)撤銷受欺詐訂立的合同。雙方當(dāng)事人在訂立合同時(shí),需要滿足條
1,842 2022.04.17 -
01:04
簡易勞動合同怎么寫簡易勞動合同,應(yīng)當(dāng)包含有以下內(nèi)容:首先是合同雙方當(dāng)事人的基本信息,即勞動者的姓名、住址及有效身份證件號碼,和用人單位的名稱、住所和法定代表人或主要負(fù)責(zé)人;其次是合同的期限、工作的內(nèi)容、地點(diǎn)、時(shí)間,以及休息休假等有關(guān)工作的內(nèi)容;再次是勞動報(bào)酬
2,409 2022.04.17