員工最低工資標(biāo)準(zhǔn)什么意思最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定
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最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下,用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動報酬。最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采取月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)兩種形式,月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動者,小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動者。一般包括獎金和一些補(bǔ)貼。最低工資標(biāo)準(zhǔn)每兩年至少年調(diào)整一次。2011年12月29日全國城鎮(zhèn)新增就業(yè)到年底預(yù)計在1200萬人以上,超過國際金融危機(jī)沖擊前的最好水平,創(chuàng)歷史新高。2012年8月9日,17省上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)廣東省政府近日下發(fā)的《關(guān)于調(diào)整我省企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》,調(diào)整后廣東企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)和非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)均為五個檔次,其中廣州市執(zhí)行最高的第一類標(biāo)準(zhǔn),為1030元/月,增幅19.8%,對應(yīng)的非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為9.9元/小時;第二類標(biāo)準(zhǔn)為920元/月,增幅19.5%,執(zhí)行地區(qū)為珠三角地區(qū)珠海、佛山、東莞、中山市,對應(yīng)的非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為8.8元/小時;第三類標(biāo)準(zhǔn)為810元/月,增幅20.9%,執(zhí)行地區(qū)為汕頭、惠州、江門市,對應(yīng)的非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為7.9元/小時;第四類標(biāo)準(zhǔn)為710元/月,增幅22.4%,執(zhí)行地區(qū)為廣東欠發(fā)達(dá)地區(qū)的韶關(guān)、河源、梅州等十二市,對應(yīng)的非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為6.9元/小時;第五類標(biāo)準(zhǔn)660元/月,增幅24.5%,由執(zhí)行四類市的部分困難縣及縣級市執(zhí)行,對應(yīng)的非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為6.4元/小時。
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最低工資標(biāo)準(zhǔn)的意思是:勞動者提供了正常勞動,在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi),用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動報酬。正常勞動,是指勞動者按依法簽訂的勞動合同約定,在法定工作時間或勞動合同約定的工作時間內(nèi)從事的勞動。最低工資的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定,抱國務(wù)院備案。
最低工資標(biāo)準(zhǔn)指勞動者在法定工作時間和勞動合同約定工資時間內(nèi)提供正常勞動后,用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動報酬。正常勞動,是指勞動者按依法簽訂的勞動合同約定,在法定工作時間或勞動合同約定的工作時間內(nèi)從事的勞動。最低工資的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定,抱國務(wù)院備案。
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最低工資標(biāo)準(zhǔn)什么意思?
最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下,用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動報酬。最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采取月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)兩種形式,月最低工
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工資最低標(biāo)準(zhǔn)什么意思
最低工資標(biāo)準(zhǔn),具體是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下,用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動報酬。不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
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