公司不給領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金怎么辦?
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發(fā)生工傷后,工傷保險(xiǎn)支付了勞動(dòng)者一次性傷殘補(bǔ)助金。如果雙方解除勞動(dòng)關(guān)系,那么用人單位需要支付給勞動(dòng)者一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。由公司保險(xiǎn)支付勞動(dòng)者一次性醫(yī)療補(bǔ)助金。如果用人單位拒絕支付勞動(dòng)者一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,勞動(dòng)者可以申請勞動(dòng)仲裁要求該用人單位支付。1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局(俗稱勞動(dòng)局)內(nèi)的勞動(dòng)爭議仲裁委,申請勞動(dòng)仲裁,立案時(shí)需攜帶:仲裁申請書2份、申請人身份證復(fù)印件1份;相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份;用人單位的工商登記信息(北京地區(qū)等不需要提供登記信息)!2、提交材料后,5個(gè)工作日仲裁委給予立案,然后給雙方舉證期并且給對(duì)方答辯期;然后開庭審理,之后對(duì)雙方進(jìn)行調(diào)解,調(diào)解不成仲裁委下達(dá)裁決書;勞動(dòng)仲裁一般60天內(nèi)結(jié)案;對(duì)于裁決書不服,勞動(dòng)者收到裁決書15天內(nèi)可以起訴到法院;3、可以不請當(dāng)?shù)芈蓭煷?,請專業(yè)人士提供遠(yuǎn)程指導(dǎo)服務(wù)并代寫勞動(dòng)仲裁申請書、證據(jù)清單等法律文書。并且申請勞動(dòng)仲裁期間,不耽誤勞動(dòng)者去新單位工作。
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一、辦理地點(diǎn) 1、用人單位至參保所在地區(qū)(縣)社保分中心; 2、個(gè)人至各街道、鎮(zhèn)(鄉(xiāng))社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心或各區(qū)(縣)社保分中心; 3、按項(xiàng)目參保的工傷人員由用人單位至建設(shè)項(xiàng)目(施工合同備案)所在地的區(qū)(縣)社保分中心辦理。 二、申請條件 1、從業(yè)人員經(jīng)區(qū)、縣人力資源和社會(huì)保障局認(rèn)定為工傷(或確認(rèn)為老工傷),且事故發(fā)生月已參加本市社會(huì)保險(xiǎn),并按規(guī)定繳納了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi); 2、用人單位按規(guī)定繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。 三、辦理材料 1、工傷人員本人有效身份證正、反面復(fù)印件; 2、用人單位應(yīng)提供注明雙方解除或者終止勞動(dòng)合同原因的書面情況說明(加蓋用人單位公章); 3、若屬于工傷人員本人提出與用人單位解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)提供有關(guān)證明材料(如辭職報(bào)告等)及復(fù)印件; 4、若屬于45周歲以上女性工傷人員的,用人單位應(yīng)提供該工傷人員是否從事管理或技術(shù)崗位的書面情況說明(加蓋用人單位公章); 5、工傷人員本人在本市指定金融機(jī)構(gòu)范圍內(nèi)開立的實(shí)名制結(jié)算賬戶卡(折)復(fù)印件(可選擇上海銀行、郵政儲(chǔ)蓄銀行、工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、上海浦東發(fā)展銀行、上海農(nóng)商銀行、建設(shè)銀行、中國銀行、招商銀行、民生銀行、交通銀行、光大銀行、華夏銀行其中之一,其中郵政儲(chǔ)蓄銀行、工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、建設(shè)銀行、交通銀行已支持異地銀行卡折發(fā)放); 6、用人單位若提出已墊付部分工傷保險(xiǎn)待遇的,需攜帶由工傷人員簽收的已墊付的相關(guān)憑證; 7、委托他人辦理的,需攜帶委托書和被委托人的有效身份證原件及正、反面復(fù)印件(用人單位申領(lǐng)的無需攜帶)。 用人單位辦理的,材料復(fù)印件由用人單位加蓋公章;個(gè)人辦理的,材料復(fù)印件由申請人簽名。
一次性醫(yī)療補(bǔ)助金可以本人到當(dāng)?shù)氐纳绫2块T申請或者委托單位去申請領(lǐng)取。
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一次性醫(yī)療補(bǔ)助金怎么領(lǐng)取
一次性醫(yī)療補(bǔ)助金可以本人到當(dāng)?shù)氐纳绫2块T申請或者委托單位去申請領(lǐng)取。領(lǐng)取一次性醫(yī)療補(bǔ)助金需要?jiǎng)趧?dòng)者有工傷,經(jīng)過有關(guān)部門的傷殘鑒定后確定傷殘等級(jí),只有鑒定為五到十級(jí)的傷殘勞動(dòng)者才可以去申請領(lǐng)取一次性醫(yī)療補(bǔ)助金。勞動(dòng)者在工傷治療結(jié)束后,與用人單
2022.05.11 8,593 -
一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金領(lǐng)取問題
一次性工傷補(bǔ)助金是由工傷保險(xiǎn)基金支付的,用人單位支付的為一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
2020.04.02 236 -
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如何領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金
一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金是由工傷保險(xiǎn)基金一次性支付的醫(yī)療保障費(fèi)用。領(lǐng)取一次性醫(yī)療補(bǔ)助金需同時(shí)具備法定的條件,并按照法定的程序進(jìn)行申領(lǐng)。下面,關(guān)于一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金的知識(shí)內(nèi)容。 一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金是工傷
2022-04-08 15,340 -
如何領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療
一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金是由工傷保險(xiǎn)基金一次性支付的醫(yī)療保障費(fèi)用。領(lǐng)取一次性醫(yī)療補(bǔ)助金需同時(shí)具備法定的條件,并按照法定的程序進(jìn)行申領(lǐng)。下面,關(guān)于一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金的知識(shí)內(nèi)容。 一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金是工傷
2022-04-01 15,340 -
工傷一次性醫(yī)療補(bǔ)助金怎么領(lǐng)取
1、如果您的勞動(dòng)合同還沒到期的話,需提前一個(gè)月向部門領(lǐng)導(dǎo)提出書面辭職申請和《解除勞動(dòng)合同申請》,待部門領(lǐng)導(dǎo)簽署意見后報(bào)人力資源部。 2、由人力資源部逐級(jí)報(bào)請,經(jīng)總經(jīng)理、董事長批準(zhǔn)后,人力資源部通知您的
2022-05-30 15,340 -
一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金怎么領(lǐng)取
一、辦理地點(diǎn) 1、用人單位至參保所在地區(qū)(縣)社保分中心; 2、個(gè)人至各街道、鎮(zhèn)(鄉(xiāng))社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心或各區(qū)(縣)社保分中心; 3、按項(xiàng)目參保的工傷人員由用人單位至建設(shè)項(xiàng)目(施工合同備案)所在地的
2021-12-28 15,340
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怎樣領(lǐng)取二次失業(yè)補(bǔ)助金要想領(lǐng)取二次失業(yè)補(bǔ)助金,那么就需要滿足二次領(lǐng)取的條件。二次失業(yè)補(bǔ)助金領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)如下: 1、失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人,按規(guī)定累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿1年不足5年的,累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間每滿1年的,可領(lǐng)取3個(gè)月失業(yè)金; 2、滿5年不足10年的,從第5年開始,累
10,947 2022.05.11 -
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一次性傷殘補(bǔ)助金如何計(jì)算職工遭遇工傷的,一次性傷殘補(bǔ)助金根據(jù)傷殘等級(jí)和本人工資金額計(jì)算,一級(jí)傷殘的金額是本人27個(gè)月工資,二級(jí)傷殘的金額是本人25個(gè)月工資,三級(jí)傷殘的金額是本人23個(gè)月工資,四級(jí)傷殘的金額是本人21個(gè)月工資,五級(jí)傷殘的金額是本人18個(gè)月工資,六級(jí)傷
9,584 2022.04.17 -
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12,899 2022.04.17