合同期滿離職需要辦理什么手續(xù)
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合同期滿離職需要辦理的手續(xù)分為兩種，辦理的手續(xù)不一樣： 1.一種是單位不愿意續(xù)簽； 2.一種為勞動者不愿意續(xù)簽； 單位不愿意續(xù)簽： 1.提前一個月通知勞動者不續(xù)簽合同，將按照勞動者服務(wù)時間給勞動者補償金，每年補償一個月工資（近12個月的平均工資），不滿一年按一年計算，不滿半年按半年計算； 2.可以按約定的離職日期，辦理離職； a.交接工作； b.退還各種公司財產(chǎn)，包含工作服、書籍、電腦、工具等物品； c.核算考勤，結(jié)算當(dāng)月工資、補償金總額，約定發(fā)放時間； d.人事發(fā)送離職證明、《住房公積金提取審批單》等證明； e.憑借離職證明和《勞動合同》去社保局辦理失業(yè)保險證，按月領(lǐng)取失業(yè)保險； f.憑借離職證明、身份證和《住房公積金提取審批單》去住房公積金管理中心辦理住房公積金提?。?勞動者不愿意續(xù)簽： 1.提前一個月通知公司不續(xù)簽，公司不發(fā)放補償金，不能領(lǐng)取失業(yè)保險； 2.按合同到期的日期按離職流程辦理離職手續(xù)； a.交接工作； b.退還各種公司財產(chǎn)，包含工作服、書籍、電腦、工具等物品； c.核算考勤，結(jié)算當(dāng)月工資，約定發(fā)放時間； d.人事發(fā)送離職證明、《住房公積金提取審批單》等證明； e.憑借離職證明、身份證和《住房公積金提取審批單》去住房公積金管理中心辦理住房公積金提??；
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不需要離職申請。勞動合同到期，則雙方的勞動關(guān)系終止，如果沒有想要續(xù)簽的，那么雙方關(guān)系就自動解除。因此，合同到期后，是不用提交離職申請的，但在生活中，為了給公司留下良好的印象，通常還是會提交離職申請。如果勞動合同到期之后，是公司不想續(xù)簽的話，公司就要對員工進行經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償是按照員工在本單位工作的時間來計算的，每工作滿1年，則向員工支付1個月的工資。半年以上不滿1年的，按1年計算；不滿半年的，則向員工支付半個月的工資。員工月工資比本地區(qū)上年度職工月平均工資高3倍的；向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)，按職工月平均工資3倍的數(shù)額支付。
不需要離職申請。勞動合同到期，則雙方的勞動關(guān)系終止，如果沒有想要續(xù)簽的，那么雙方關(guān)系就自動解除。因此，合同到期后，是不用提交離職申請的，但在生活中，為了給公司留下良好的印象，通常還是會提交離職申請。如果勞動合同到期之后，是公司不想續(xù)簽的話，公司就要對員工進行經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償是按照員工在本單位工作的時間來計算的，每工作滿1年，則向員工支付1個月的工資。半年以上不滿1年的，按1年計算；不滿半年的，則向員工支付半個月的工資。員工月工資比本地區(qū)上年度職工月平均工資高3倍的；向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)，按職工月平均工資3倍的數(shù)額支付。
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離職需要辦理什么手續(xù)離職需要辦理的手續(xù)有： 1、離職之前要提出書面辭職申請書，交代辭職的原因； 2、確定辭職后，將辭職申請書交給領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)，簽字完成后，將辭職申請書交給人力資源部留檔； 3、通常辭職要在前一個月提出申請，并且等領(lǐng)導(dǎo)安排人員做好工作交接，交接工
2022.03.18 1,181 -
試用期離職需要辦理什么手續(xù)1.提前3天遞交手簽辭職報告給直接領(lǐng)導(dǎo); 2.直接領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后轉(zhuǎn)交人事部，人事部轉(zhuǎn)交財務(wù)部備案; 3.試用期若交社保、公積金的，需辦理停保、公積金封存等手續(xù)，辦理結(jié)束后和離職證明等整理成離職資料; 4.交接工作完畢，公司離職流程結(jié)束，到人事部
2020.07.24 165 -
合同到期需要辦離職手續(xù)嘛合同到期要不要辦離職手續(xù)要根據(jù)情況確定： 1、用人單位與勞動者協(xié)商一致不續(xù)簽的，要辦離職手續(xù)；續(xù)簽的，不用辦離職手續(xù)。 2、勞動者或者用人單位不續(xù)簽的，應(yīng)該提前三十日以書面形式通知對方，也要辦離職手續(xù)。
2020.02.09 252
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合同期滿后需要什么手續(xù)?
合同期滿離職需要辦理的手續(xù)分為兩種，辦理的手續(xù)不一樣： 1.一種是單位不愿意續(xù)簽； 2.一種為勞動者不愿意續(xù)簽； 單位不愿意續(xù)簽： 1.提前一個月通知勞動者不續(xù)簽合同，將按照勞動者服務(wù)時間給勞動者補償
2022-04-08 15,340 -
合同到期需要辦理離職手續(xù)嗎
合同期滿離職需要辦理的手續(xù)分為兩種，辦理的手續(xù)不一樣： 1.一種是單位不愿意續(xù)簽； 2.一種為勞動者不愿意續(xù)簽； 單位不愿意續(xù)簽： 1.提前一個月通知勞動者不續(xù)簽合同，將按照勞動者服務(wù)時間給勞動者補償
2022-04-08 15,340 -
勞動合同期限內(nèi)離職需要辦理什么手續(xù)
辭職的，用人單位應(yīng)當(dāng)及時為勞動者辦理退工手續(xù)。 勞動合同法 第八十四條【扣押勞動者身份等證件的法律責(zé)任】用人單位違反本法規(guī)定，扣押勞動者居民身份證等證件的，由勞動行政部門責(zé)令限期退還勞動者本人，并依照
2022-02-02 15,340 -
緩刑期滿需要辦理什么手續(xù)?
緩刑期滿后需辦理的手續(xù)在《社區(qū)矯正實施辦法》中有明確規(guī)定，需要作出緩刑期間的個人總結(jié)?！渡鐓^(qū)矯正實施辦法》規(guī)定，第二十九條社區(qū)矯正期滿前，社區(qū)矯正人員應(yīng)當(dāng)作出個人總結(jié)，司法所應(yīng)當(dāng)根據(jù)其在接受社區(qū)矯正期
2021-07-24 15,340
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00:51
被迫離職需要辦理離職手續(xù)嗎被迫離職需要辦理離職手續(xù)。雖然被迫離職屬于違法解除勞動合同的情形，但是一旦離職，就應(yīng)當(dāng)進行工作交接，辦理相應(yīng)的離職手術(shù)。不能因為用人單位強迫離職，而采取不遵守相關(guān)程序的方式處理。用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的
8,344 2022.04.17 -
01:00
離婚時需要辦理什么手續(xù)男女雙方如果對于子女的撫養(yǎng)權(quán)，債權(quán)債務(wù)等問題，并沒有什么爭議，雙方都同意離婚的，那么雙方可以簽訂離婚協(xié)議。簽訂離婚協(xié)議之后，只需要到民政部門申請辦理離婚登記，民政部門會頒發(fā)離婚證，此時雙方的婚姻關(guān)系也就解除了。男女雙方如果存在比較大的爭議無
967 2022.04.17 -
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辦理離婚手續(xù)需要什么資料離婚有兩種方式，一種是協(xié)議離婚，一種是訴訟離婚。如果男女雙方能夠達成一致意見，雙方都同意離婚，并且對于子女的撫養(yǎng)問題，債權(quán)債務(wù)，財產(chǎn)分割等問題也沒有爭議的，那么雙方可以選擇自行協(xié)商，簽訂離婚協(xié)議，到民政局辦理離婚登記，領(lǐng)取離婚證。此時雙方的
1,373 2022.04.17
