工傷認定后廠方賠償怎么辦
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工傷鑒定等級后廠方不賠償：如果是有能力履行故意不履行的，可以到法院申請強制執(zhí)行。如果應該賠償且仍然拒不履行的，法院可以追究法人代表的拒不執(zhí)行法院判決罪的刑事責任。
如果是有能力履行故意不履行的，可以到法院申請強制執(zhí)行。如果應該賠償且仍然拒不履行的，法院可以追究法人代表的拒不執(zhí)行法院判決罪的刑事責任。
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工傷認定后怎么辦理賠償工傷認定后申請工傷保險賠償流程：工傷職工經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后向勞動能力鑒定委員會申請勞動能力鑒定；自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結論；攜帶工傷認定決定書、勞動能力鑒定書等資料向工傷保險經(jīng)辦機構申請工傷保險待遇。
2020.01.13 122 -
工傷認定后不賠償怎么辦按以下程序進行處理： 1、先通過勞動爭議仲裁認定存在事實勞動關系； 2、認定了勞動關系后再申請認定為工傷，包括認定后可能發(fā)生的訴訟； 3、做勞動技能鑒定評定傷殘等級； 4、根據(jù)鑒定結果主張工傷賠償，提請仲裁，賠償請求又存在著是否一次性解決即
2020.10.23 217 -
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工傷認定后廠家不賠償怎么辦
帶上勞動合同和可以證明你上班時受傷的證據(jù)先到當?shù)貏趧泳止粕暾埞J定，再進行勞動能力鑒定，根據(jù)鑒定的傷殘等級主張工傷賠償?shù)谌粭l職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停
2022-04-03 15,340 -
工傷認定后廠里不賠償怎么辦
可以通過這些材料來證明存在勞動關系，進而申請工傷認定，這樣能得到的補償金會很多。另外，這種情況可以向法院申請先予執(zhí)行，保證手術和治療的正常進行。為了維護您姐姐的最大合法權益，需要了解更加全面細致的案情
2022-03-29 15,340 -
工傷認定后廠里不給工傷賠償怎么辦
工傷認定后單位不賠償可以從工傷保險基金中先行支付，再由用人單位償還從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇。當事人還可以通過勞動仲裁或向法院起訴，請求相關部門強制執(zhí)行。
2022-06-09 15,340 -
工傷認定后廠里不賠怎么辦
可以要求用人單位支付非法用工一次性賠償金，7級的按上年度職工年平均工資的4倍；8級的按上年度職工年平均工資的3倍。大概15-20萬左右。另外勞動能力鑒定職權案進行治療期間的生活費、醫(yī)療費、護理費、住院
2022-01-19 15,340
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01:05
工傷認定后怎么索賠工傷認定之后首先需要做工傷的鑒定。只有確定了工傷的等級才能要求賠償。工傷鑒定，需要在工傷認定和醫(yī)療終結之后，到當?shù)氐纳绫＞诌M行傷殘等級的評定，并且需要提供勞動鑒定申請表和最開始的病例書，最終由社保機構來確定是否能構成傷殘的等級認定。接下來就
2,379 2022.04.17 -
01:11
工傷認定過期怎么賠償工傷賠償?shù)纳暾埑绦颍喊l(fā)生工傷后，用人單位應當在一個月內(nèi)向勞動局申請工傷認定。如果用人單位不申請的話，工傷者應當在發(fā)生事故之日起一年內(nèi)向勞動部門申請認定。工傷認定后，在醫(yī)療終結或者醫(yī)療期滿后，由縣以上勞動鑒定委員會鑒定傷殘等級，然后根據(jù)鑒定結
824 2022.04.17 -
00:56
被認定工傷后如何賠償職工完成工傷認定后，可以申請工傷鑒定，完成工傷鑒定后再確定賠償數(shù)額。職工可以與用人單位進行協(xié)商，就工傷賠償費用達成一致協(xié)議，如果無法達成的，用人單位應當按照法律規(guī)定的標準來賠償工傷職工。用人單位不及時賠償或者拒絕賠償?shù)?，工傷職工可以申請勞?/p>
1,106 2022.04.17
