如何隱瞞員工的工傷情況
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單位不承認的,個人一年之內(nèi)去申報。只要被認定了,單位就得賠償。社會保險行政部門認定下列情形為工傷的,人民法院應(yīng)予支持:【(一)職工在工作時間和工作場所內(nèi)受到傷害,用人單位或者社會保險行政部門沒有證據(jù)證明是非工作原因?qū)е碌?;】(二)職工參加用人單位組織或者受用人單位指派參加其他單位組織的活動受到傷害的;(三)在工作時間內(nèi),職工來往于多個與其工作職責(zé)相關(guān)的工作場所之間的合理區(qū)域因工受到傷害的;(四)其他與履行工作職責(zé)相關(guān),在工作時間及合理區(qū)域內(nèi)受到傷害的。
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隱瞞病情不可以獲得工傷保險待遇,因為工傷職工隱瞞病情屬于提供不實虛假資料申請工傷認定及鑒定,是一種騙取工傷保險待遇的違法行為,是要承擔(dān)法律責(zé)任的。
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上工傷職工隱瞞情況補償新農(nóng)合法嗎
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2020.06.04 162 -
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2022-03-31 15,340 -
如何對員工隱瞞懷孕?
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員工入職前隱瞞病史的情況怎么辦?
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2022-07-07 15,340 -
如何查詢隱瞞財產(chǎn)的情況
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2022-08-11 15,340
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員工工傷期間工資如何發(fā)放工傷治療期間的工資,一般會讓勞動者所在的用人單位發(fā)放,并且原工資福利待遇不變。工傷治療期間工資的支付周期通常是按月支付。但是需要注意的是,由于工傷導(dǎo)致的停工留薪待遇期間,一般不超過12個月。即使有特殊情況允許延長,最多也只能再延長12個月。
3,484 2022.04.17 -
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隱瞞非法所得如何判根據(jù)《中華人民共和國刑法》的規(guī)定,隱瞞非法所得,即掩飾隱瞞犯罪所得、犯罪所得收益罪,具體是指:犯罪主體在明知該財物是犯罪所得及其產(chǎn)生的收益的情況下,將其予以窩藏、轉(zhuǎn)移、收購、代為銷售或以其他方式掩飾隱瞞的犯罪。對于該類犯罪,我國法律給予三年
2,448 2022.04.15 -
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掩飾隱瞞犯罪如何處罰掩飾、隱瞞犯罪所得、犯罪所得收益罪按照以下兩個量刑幅度處罰: 1、一般情節(jié),處三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并處或者單處罰金; 2、情節(jié)嚴重的,處三年以上七年以下有期徒刑,并處罰金。 掩飾、隱瞞犯罪所得、犯罪所得收益罪所得數(shù)額的認定標(biāo)準(zhǔn)
986 2022.10.08