關(guān)于退休工資與工齡問(wèn)題
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退休費(fèi)的計(jì)算和工齡有很大的關(guān)系，工齡的得來(lái)，是你繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的年限確定，繳費(fèi)年限越多，的工齡就越長(zhǎng)，得到的退休費(fèi)也就越高，但是繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)到退休年齡，也就不能再繳納了，繳納29年，和繳納30年，扣除社會(huì)平均工資的因素，計(jì)算退休不會(huì)有太大的差別，只是如果在退休以后，進(jìn)行每年調(diào)整退休費(fèi)的時(shí)候，有可能規(guī)定29年，或者30年檔次不一樣，增加的金額不一樣。影響你的收入水平，但是相差一個(gè)檔次，增加額度不會(huì)相差多少。
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退休工資跟工齡有關(guān)系，工齡越長(zhǎng)你所能獲得的退休工資也越多。除此之外，工齡還與退休的眾多工資待遇有關(guān)，如退休金、養(yǎng)老保險(xiǎn)等。國(guó)家推行多工作、多繳費(fèi)、多得養(yǎng)老金的激勵(lì)機(jī)制。不分高級(jí)工，中級(jí)工，還是普通工人。退休金一律平等；公務(wù)員也要不分職位高低一律平等。和工人的退休金一樣。
退休前公司所欠的工資發(fā)生糾紛屬勞動(dòng)爭(zhēng)議。對(duì)于在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間公司拖欠的工資，勞動(dòng)者可以和公司協(xié)商解決，協(xié)商不成，在勞動(dòng)關(guān)系終止（退休）之日起一年內(nèi)向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
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退休工資與工齡的關(guān)系退休工資與工齡有很大關(guān)系，工作年限越長(zhǎng)，可以獲得的退休工資越多。養(yǎng)老金是退休人員的生命保障和合法收入。按工齡計(jì)算，應(yīng)該是每年100元。依此類(lèi)推，工齡為10年的員工，退休金是1000元。同時(shí)，應(yīng)當(dāng)指出，不分高級(jí)工人，中級(jí)工人，還是普通工人。所
2021.04.28 4,883 -
退休工資與工齡的關(guān)系退休工資與工齡的關(guān)系：工齡是用于計(jì)算退休金等福利待遇的一項(xiàng)重要依據(jù)。一般情況下，工齡越長(zhǎng)，享受的福利待遇越高。但退休金的主要確定因素還是根據(jù)個(gè)人的累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶(hù)金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等。
2020.08.24 338 -
退休工齡錯(cuò)誤補(bǔ)發(fā)工資發(fā)放問(wèn)題如果工齡計(jì)算錯(cuò)誤，可以帶上可證明您真實(shí)工齡的材料到所屬社保局查詢(xún)，如果情況屬實(shí)，工齡可以重新認(rèn)定，應(yīng)該補(bǔ)發(fā)的工資會(huì)從下個(gè)月開(kāi)始在原有的工資基礎(chǔ)上有所增長(zhǎng)，但是以前的工資福利是不補(bǔ)發(fā)的。
2020.07.26 835
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關(guān)于工齡與退休工資關(guān)系的問(wèn)題
工齡是指職工以工資收入為生活資料的全部或主要來(lái)源的工作時(shí)間。 工齡可分為一般工齡和本企業(yè)工齡。一般工齡是指職工從事生產(chǎn)、工作的總的工作時(shí)間。 在計(jì)算一般工齡時(shí)，應(yīng)包括本企業(yè)工齡。 本企業(yè)工齡（連續(xù)工齡
2022-06-30 15,340 -
關(guān)于工齡與退休金的問(wèn)題
1、一般情況下工齡越高，退休金的福利待遇越高。 2、基本養(yǎng)老金根據(jù)個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶(hù)金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限越高，則計(jì)算的基本養(yǎng)老金越
2022-11-04 15,340 -
關(guān)于退休工資和工齡的問(wèn)題
退休費(fèi)的計(jì)算和你工齡有很大的關(guān)系，工齡的得來(lái)，是你繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的年限確定，繳費(fèi)年限越多，你的工齡就越長(zhǎng)，得到的退休費(fèi)也就越高，但是繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)到退休年齡，也就不能再繳納了，你繳納29年，和繳納30年，
2022-04-12 15,340 -
關(guān)于工齡與退休金之間的問(wèn)題
目前我國(guó)測(cè)算養(yǎng)老金金額，跟三個(gè)因素掛鉤：（一）繳交社會(huì)保險(xiǎn)基金的年限（也就是俗稱(chēng)的“工齡”），繳交社會(huì)保險(xiǎn)基金年限越長(zhǎng)的，養(yǎng)老金金額越高，大部分省、自治區(qū)、直轄市把工齡檔次分為15年、20年、25年、
2022-04-20 15,340
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00:56
退休工資誰(shuí)發(fā)放退休工資一般由地方社保部門(mén)管轄是國(guó)家發(fā)。退休金全部歸屬地方社保部門(mén)管轄是國(guó)家發(fā)。參加社會(huì)統(tǒng)籌的養(yǎng)老保險(xiǎn)，退休養(yǎng)老金在參保當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)委托的銀行領(lǐng)取?；攫B(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放是指，職工個(gè)人按規(guī)定參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，并向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)足額
8,025 2022.05.11 -
01:23
2020年職工退休年齡新規(guī)定根據(jù)《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，有以下情況之一即可辦理退休： 1、男干部或者工人年滿(mǎn)六十周歲，女工人年滿(mǎn)五十周歲，女干部年滿(mǎn)五十五周歲，且連續(xù)工齡滿(mǎn)十年的； 2、男工人年滿(mǎn)五十五周歲，女工人年滿(mǎn)四十五周歲，主要從事高溫、高空
44,558 2021.03.24 -
00:59
針對(duì)拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題怎么辦我國(guó)的勞動(dòng)法規(guī)定，一般情況下，被拖欠工資的農(nóng)民工可以先直接和單位協(xié)商，告訴單位拖欠工資屬于違法行為?？梢韵虍?dāng)?shù)氐膭趧?dòng)行政部門(mén)投訴，舉報(bào)單位存在拖欠工資的行為。也可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，咨詢(xún)法律意見(jiàn)。此外，如果用人單位欠薪嚴(yán)重的
1,463 2022.05.11
