勞動者的權(quán)益保障中的保障途徑有哪些
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《勞動法》第72條規(guī)定：“用人單位和勞動者必須依法參加社會保險(xiǎn)，繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)?！薄渡鐣ｋU(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》(國務(wù)院第259號令)第12條規(guī)定：“社會保險(xiǎn)費(fèi)不得減免?！钡?3條規(guī)定：“繳費(fèi)單位未按規(guī)定繳納和代扣代繳社會保險(xiǎn)費(fèi)的，由勞動保障行政部門或者稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令其限期繳納；逾期仍不繳納的，除補(bǔ)繳欠繳的數(shù)額外，從欠繳之日起，按日加收千分之二的滯納金?！钡?6條規(guī)定：“繳費(fèi)單位逾期拒不繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)、滯納金的，由勞動保障行政部門或者稅務(wù)機(jī)關(guān)申請人民法院依法強(qiáng)制征繳?！?/p>
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勞動法通過一系列規(guī)定保護(hù)勞動者的權(quán)利： 1、勞動者在就業(yè)機(jī)會的獲得方面，不因年齡、種族、性別、宗教信仰不同而受到歧視。 2、勞動者享有自主擇業(yè)的權(quán)利。 3、工資分配應(yīng)當(dāng)遵循按勞分配的原則，實(shí)行同工同酬，國家實(shí)行最低工資保障制度，用人單位支付勞動者的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
勞動者社會保障權(quán)益有：享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利；有取得勞動報(bào)酬的權(quán)利；有休息、休假的權(quán)利；有獲得勞動安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利；有接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利；有提請勞動爭議處理的權(quán)利；有享受社會保險(xiǎn)和福利的權(quán)利；有權(quán)拒絕用人單位強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的權(quán)利。
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勞動權(quán)益保障法律有哪些勞動者就業(yè)權(quán)是我國憲法賦予勞動者享有的一項(xiàng)基本的權(quán)利;是法律賦予有勞動能力的公民獲得職業(yè)并通過勞動取得勞動報(bào)酬的一項(xiàng)資格能力。包括勞動者平等就業(yè)權(quán)、自主擇業(yè)的權(quán)利，勞動就業(yè)權(quán)在各項(xiàng)勞動權(quán)力中居于首要地位，是勞動者賴以生存的權(quán)力。
2020.06.16 464 -
勞動者的合法權(quán)益怎么保障一、應(yīng)積極及時(shí)的學(xué)習(xí)和了解相關(guān)的勞動法律法規(guī)及政策，依法維權(quán)。 二、與用人單位先行協(xié)商，擺事實(shí)，講道理在維權(quán)實(shí)踐中，協(xié)商處理勞動糾紛。 三、通過正規(guī)的調(diào)解組織進(jìn)行調(diào)解處理。 四、向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。 五、向法律維權(quán)中
2020.11.23 139 -
勞動者的合法權(quán)益應(yīng)怎么保障？勞動者合法權(quán)益的保障，需要用人單位依法建立和完善勞動規(guī)章制度，與用人單位產(chǎn)生勞動爭議后，可以進(jìn)行友好協(xié)商，可以向調(diào)解組織申請調(diào)解，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，可以依法提起訴訟等方式，進(jìn)行維權(quán)。
2020.09.14 144
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農(nóng)民工勞動爭議權(quán)益的保障途徑有哪些
發(fā)生勞動爭議后，農(nóng)民工兄弟可以選擇協(xié)商解決、申請調(diào)解、向勞動行政主管機(jī)關(guān)投訴、仲裁、提起訴訟、申請支付令等解決途徑。 (1)協(xié)商。協(xié)商解決是爭議解決的最佳途徑。 (2)申請調(diào)解。農(nóng)民工可以向勞動爭議調(diào)
2022-07-07 15,340 -
消費(fèi)者權(quán)益與保障的爭議的解決途徑有哪些
消費(fèi)者和經(jīng)營者發(fā)生消費(fèi)者權(quán)益爭議的，可以通過下列途徑解決： (一)與經(jīng)營者協(xié)商和解； (二)請求消費(fèi)者協(xié)會或者依法成立的其他調(diào)解組織調(diào)解； (三)向有關(guān)行政部門投訴； (四)根據(jù)與經(jīng)營者達(dá)成的仲裁協(xié)議
2023-01-16 15,340 -
物權(quán)保障的救濟(jì)途徑有哪些？
物權(quán)受到侵害，物權(quán)人有權(quán)選擇和解、調(diào)解、仲裁、訴訟等途徑進(jìn)行權(quán)利救濟(jì)。調(diào)解是通過第三人調(diào)停解決糾紛。仲裁是當(dāng)事人協(xié)議選擇仲裁機(jī)構(gòu)，由仲裁庭裁決解決爭端。訴訟包括民事、行政、刑事三種訴訟類型，物權(quán)保護(hù)的
2023-05-19 15,340 -
維護(hù)勞動者權(quán)益的途徑有哪些
1、協(xié)商。勞動爭議發(fā)生后，勞動者可與用人單位自行協(xié)商，達(dá)成新的協(xié)議或者有過錯(cuò)的一方改正錯(cuò)誤，消除爭議。 2、調(diào)解。發(fā)生勞動爭議后，勞動者可以向本單位的勞動爭議調(diào)解委員會提出申請，請求調(diào)解。調(diào)解申請，應(yīng)
2022-11-11 15,340
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01:36
法律怎么保障債權(quán)人權(quán)益今天和大家分享一下，法律如何保障債權(quán)人權(quán)益 法律保障債權(quán)人權(quán)益的方式有三種，分別是： 建立公司滅失預(yù)警機(jī)制。 監(jiān)測公司的經(jīng)營，能夠發(fā)現(xiàn)危機(jī)信息并發(fā)出警報(bào)，把滅失風(fēng)險(xiǎn)引入公司內(nèi)部，使公司、管理者、股東一起承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任，使責(zé)、權(quán)、利成為有機(jī)整體
728 2022.04.15 -
01:29
買小產(chǎn)權(quán)房有保障嗎買小產(chǎn)權(quán)房非常沒有保障，原因如下：1、小產(chǎn)權(quán)房的房屋買賣合同無效。2、小產(chǎn)權(quán)房無法辦理過戶登記，買受人無法取得房屋合法產(chǎn)權(quán)證書。3、買受小產(chǎn)權(quán)房后可能面臨隨時(shí)被收回的風(fēng)險(xiǎn)。4、如果小產(chǎn)權(quán)房被拆遷，買受人不能享受拆遷所帶來的補(bǔ)償和其他權(quán)利。
6,884 2022.04.15 -
01:07
分紅權(quán)怎么保障分紅應(yīng)當(dāng)人民法院來分配分紅利潤。各合伙人對財(cái)務(wù)有任何異議，可書面或口頭向財(cái)務(wù)提出，財(cái)務(wù)人員負(fù)責(zé)解釋，直至提升合伙人會議財(cái)務(wù)費(fèi)用因私支出，由合伙人各自承擔(dān)，因公支出，須事先至少經(jīng)另一名合伙人書面或口頭同意，口頭同意的事后須經(jīng)對方書面確認(rèn)?！豆?/p>
743 2022.04.17
