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車禍導致無勞動合同怎么辦

2022-06-15 10:36

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2022-06-15回復

根據(jù)您敘述的情況,依據(jù)工傷保險條例的規(guī)定,職工在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故傷害的,應該認定為工傷。因此,您的情況可以認定為工傷。由于您和單位之間沒有勞動合同,在向勞動局申請工傷認定時需要提供證據(jù)證明您和單位之間存在事實勞動關(guān)系,由于單位沒有為您繳納保險,對于認定為工傷后的賠償全部由單位支付,包括住院期間的醫(yī)療費、護理費、停工留薪期工資等、構(gòu)成傷殘的還有殘疾賠償金。

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