曠工怎么處罰的
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點擊提問
曠工，漢語詞語，意思為職工不請假而缺勤。正常工作日職工不請假或請假未批準而缺勤。員工曠工，自然是違反規(guī)定的行為。用人單位對員工進行一定的處罰也無可厚非。但是，如果處罰過頭了，那么違法的就是用人單位了。根據(jù)我國《勞動法》第四條規(guī)定，“用人單位應(yīng)當(dāng)依法建立和完善規(guī)章制度，保障勞動者享有勞動權(quán)利和履行勞動義務(wù)?！庇萌藛挝挥袡?quán)制定廠規(guī)廠紀，規(guī)范日常工作秩序和職工獎懲。但是，用人單位自己制定的規(guī)章不能和國家的法律相違背?！秳趧臃ā返诎耸艞l就規(guī)定，“用人單位制定的勞動規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定的，由勞動行政部門給予警告，責(zé)令改正;對勞動者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任?！笨梢?，制定規(guī)章制度是用人單位的權(quán)利，但如果制定規(guī)章制度違反法律規(guī)定，則不僅無效，還要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
-
曠工處罰單怎么寫曠工處罰單書內(nèi)容包括工作人員姓名、曠工日期，以及未正常請假等情況說明。曠工行為是指單位干部職工（員工）違反單位工作制度，不請假而缺勤的行為。職工無正當(dāng)理由經(jīng)常曠工，經(jīng)批評教育無效，連續(xù)曠工時間超過15天，或者一年以內(nèi)累計曠工時間超過30天的
2021.12.11 1,632 -
曠工一次怎么處罰曠工是職工在正常工作日不請假或請假未批準的缺勤行為。曠工按工作日論。用人單位的規(guī)章制度中，對職工無故曠工的處罰各有不同。根據(jù)情節(jié)嚴重性，會有扣工資，降職等處罰，如果情節(jié)特別嚴重，用人單位可以解除勞動合同。
2020.02.22 297 -
員工曠工怎么處罰合法曠工，是指員工未按照法定程序出勤，或無正當(dāng)理由不請假或者請假不準而不出勤，是嚴重違紀行為。職工沒有正當(dāng)理由經(jīng)常曠工，屢教不改，連續(xù)曠工時間超過15天，或者一年以內(nèi)累計曠工時間超過30天的，企業(yè)有權(quán)予以除名。
2020.01.28 769
-
對曠工怎么處罰
事業(yè)單位有很多種類，自收自支、全額撥款、事業(yè)單位企業(yè)管理等等，比照公務(wù)員管理的，應(yīng)該開除。
2022-10-24 15,340 -
給員工的曠工處罰怎么寫
關(guān)于這個員工曠工處罰通告范文如下： 通知 3月16日，XX車間員工XX未到公司上班，也未請假，依照公司規(guī)章制度視為曠工一天，將按公司考勤制度進行處罰，望各位員工引以為戒! 相關(guān)紀律及獎懲條例 1、遲到
2022-12-06 15,340 -
曠工處罰
《勞動法》賦予用人單位有制定和執(zhí)行勞動紀律和規(guī)章制度的權(quán)力。曠工是一種違反勞動紀律的行為。曠工嚴重的，甚至?xí)挥萌藛挝怀?。用人單位依?jù)勞動紀律和規(guī)章制度的規(guī)定對其予以處分和罰款，是一種正常的企業(yè)管理
2022-01-25 15,340 -
員工曠工應(yīng)怎么處罰
1、曠工，是指員工未按照法定程序出勤，或無正當(dāng)理由不請假或者請假不準而不出勤，是嚴重違紀行為。職工沒有正當(dāng)理由經(jīng)常曠工，屢教不改，連續(xù)曠工時間超過15天，或者一年以內(nèi)累計曠工時間超過30天的，企業(yè)有權(quán)
2022-10-13 15,340
-
01:00
非法集資的公司員工怎么處罰非法集資的公司員工處罰需要視情況而定，具體如下： 1、數(shù)額較大的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金，數(shù)額在50萬元以上的，應(yīng)當(dāng)認定為數(shù)額較大； 2、數(shù)額巨大或者有其它嚴重情節(jié)的，數(shù)額巨大或者有其他嚴重情節(jié)的，處七年以上有期徒刑或者無期徒
1,061 2022.10.08 -
01:12
承包單位轉(zhuǎn)包工程怎么處罰根據(jù)我國法律的規(guī)定，承包人經(jīng)過發(fā)包人同意之后，把自己一部分工程分包給其他人的行為是可以的，但是，不能把自己承包的全部建設(shè)工程，都轉(zhuǎn)包給其他人或者把自己承包的全部建設(shè)工程進行肢解以后，采用分包的方式，分別轉(zhuǎn)包給其他人。 如果承包單位把自己承包
703 2022.05.11 -
01:01
工商查到過期食品怎么處罰工商查到過期食品處罰如下： 1、違反本法規(guī)定，由有關(guān)主管部門按照各自職責(zé)分工，沒收違法所得、違法生產(chǎn)經(jīng)營的食品和用于違法生產(chǎn)經(jīng)營的工具、設(shè)備、原料等物品； 2、違法生產(chǎn)經(jīng)營的食品貨值金額不足一萬元的，會被工商部門處二千元以上五萬元以下罰款；
7,541 2022.05.11
