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骨折能不能認(rèn)定為工傷

2022-12-01 19:41

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除輕微骨折和隱裂無法達(dá)到評(píng)殘標(biāo)準(zhǔn)外,骨折最低可以評(píng)十級(jí)傷殘。一次性傷殘補(bǔ)助金和一次性醫(yī)療補(bǔ)助金應(yīng)當(dāng)由工傷保險(xiǎn)基金支付;而一次性就業(yè)補(bǔ)助金才是由用人單位支付,但是必須與用人單位解除勞動(dòng)合同才可以領(lǐng)取。一次性傷殘補(bǔ)助金可以在勞動(dòng)關(guān)系續(xù)存期間領(lǐng)取,但是勞動(dòng)者申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)待遇的資料只有一份,先申請(qǐng)領(lǐng)取了一次性傷殘補(bǔ)助金后,一次性醫(yī)療補(bǔ)助金將因?yàn)闆]有資料而無法申請(qǐng)領(lǐng)取。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

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章法律師

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陳舊性骨折是不能鑒定為工傷的,但如果是在陳舊性骨折處發(fā)生再次骨折、而且該再次骨折是因工作原因造成的,則該再次骨折應(yīng)該屬于工傷。

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