不簽合同反悔多久可以申請勞動仲裁
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入職一個月以上沒有簽訂勞動合同，可以申請勞動仲裁。 1、勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。一年，即未簽合同不滿一年的從用人單位不簽訂書面勞動合同的違法行為結(jié)束之次日開始計算，用工未簽合同滿一年的申請仲裁的時效從一年屆滿之次日起計算。 2、勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。在我國，勞動仲裁是勞動爭議當事人向人民法院提起訴訟的必經(jīng)程序。
勞動調(diào)解反悔，可以再申請勞動仲裁。發(fā)生勞動爭議，當事人可以到調(diào)解委員會或基層人民調(diào)解組織申請調(diào)解；當事人申請勞動爭議調(diào)解可以書面申請，也可以口頭申請；調(diào)解不成或者達成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
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不簽勞動合同可以申請勞動仲裁嗎沒簽勞動合同可以申請勞動仲裁。對于沒簽勞動合同的情況下申請勞動仲裁，首先應(yīng)當證明與用人單位之間存在勞動關(guān)系?？梢酝ㄟ^收集下列證據(jù)證明： 1.搜集工資卡、工資存折、工資條或其它工資發(fā)放記錄、職工花名冊。 2.如用人單位有為勞動者購買社保，勞動
2020.01.17 255 -
不簽勞動合同可以申請仲裁嗎?沒簽勞動合同可以申請勞動仲裁。 對于沒簽勞動合同的情況下申請勞動仲裁，首先應(yīng)當證明與用人單位之間存在勞動關(guān)系?？梢酝ㄟ^收集下列證據(jù)證明: 1.搜集工資卡、工資存折、工資條或其它工資發(fā)放記錄、職工花名冊。 2.如用人單位有為勞動者購買社保，勞
2020.06.21 81 -
勞動調(diào)解反悔可否再申請勞動仲裁勞動爭議調(diào)解達成協(xié)議的，是不可以申請勞動仲裁的。未達成調(diào)解協(xié)議反悔的，可以申請勞動仲裁。 調(diào)解不成或者調(diào)解書送達前，一方當事人反悔的，仲裁庭應(yīng)當及時作出裁決的規(guī)定，反悔只能在調(diào)解書送達前，發(fā)生法律效力后，不能再申請勞動仲裁。
2020.10.03 190
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未簽勞動合同中可以申請反悔仲裁嗎
可以主張公司沒有簽訂書面合同為由，主張雙倍工資賠償。如果對方存在，由于害怕支付雙倍工資，自然會乖乖把合同給拿出來，這時候法院用判決書的形式來鞏固存在勞動合同的事實，這樣您就不怕了。
2022-08-21 15,340 -
反悔可以申請勞動仲裁嗎？
勞動爭議調(diào)解達成協(xié)議的，是不可以申請勞動仲裁的。未達成調(diào)解協(xié)議反悔的，可以申請勞動仲裁。
2022-07-13 15,340 -
申請勞動仲裁可以反悔嗎
勞動調(diào)解反悔，可以再申請勞動仲裁。發(fā)生勞動爭議，當事人可以到調(diào)解委員會或基層人民調(diào)解組織申請調(diào)解；當事人申請勞動爭議調(diào)解可以書面申請，也可以口頭申請；調(diào)解不成或者達成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動爭議
2022-06-08 15,340 -
勞動仲裁后反悔可以申請勞動仲裁嗎
調(diào)解不成或者達成調(diào)解協(xié)議后，一方當事人反悔，在協(xié)議約定期限內(nèi)不履行調(diào)解協(xié)議的，另一方當事人可以申請仲裁；在仲裁作出裁決前已經(jīng)制作調(diào)解書，調(diào)解書生效的，不得反悔。調(diào)解書應(yīng)當寫明仲裁請求和當事人協(xié)議的結(jié)果
2022-06-10 15,340
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00:55
申請勞動仲裁多久才能拿到錢申請勞動仲裁一般不超過60天，可以拿到錢。勞動仲裁案件從立案到出裁決一般在45天內(nèi)，最長不超過60天。如果裁決勞動者勝訴，裁決書有履行內(nèi)容，公司逾期不起訴到法院的話，應(yīng)當主動履行。如果公司在裁決生效的情況不主動履行，勞動者可以申請法院強制執(zhí)
5,531 2022.04.17 -
00:51
哪些爭議可以申請勞動仲裁申請勞動仲裁的爭議如下： 1、確認勞動關(guān)系是否存在的爭議； 2、因工作時間、休息休假制度是否合法合理發(fā)生的爭議； 3、因勞動報酬、工傷醫(yī)療費等費用是否合理而發(fā)生的爭議。 當事人可以提出書面申訴，勞動仲裁委員會將審查其申訴是否符合受理條件，并
1,255 2022.09.09 -
00:56
公司調(diào)崗可以申請勞動仲裁嗎首先員工崗位，公司一般是不可以隨意進行調(diào)整的。因為崗位在勞動合同中進行約定明確之后，公司也應(yīng)該遵守勞動合同的約定。另外，如果公司確實因為客觀情況發(fā)生變化進行調(diào)崗，則公司是需要和員工協(xié)商的，在協(xié)商不成的情況下，公司需要承擔一個舉證責任證明其調(diào)
4,771 2022.04.17
