勞動合同解除未到期可以退押金嗎
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勞動者在單位辭職，那么單位要在離職當(dāng)日結(jié)清押金的，不然，勞動者要盡快反映到勞動局解決，申請賠償?！?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/laodong/laodonghetong/">勞動合同法》第八十四條用人單位違反本法規(guī)定，扣押勞動者居民身份證等證件的，由勞動行政部門責(zé)令限期退還勞動者本人，并依照有關(guān)法律規(guī)定給予處罰。用人單位違反本法規(guī)定，以擔(dān)保或者其他名義向勞動者收取財物的，由勞動行政部門責(zé)令限期退還勞動者本人，并以每人五百元以上二千元以下的標(biāo)準(zhǔn)處以罰款；給勞動者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。勞動者依法解除或者終止勞動合同，用人單位扣押勞動者檔案或者其他物品的，依照前款規(guī)定處罰。
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勞務(wù)合同沒到期，但有下列情形之一的，當(dāng)事人可以解除合同：當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù)，經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行；在履行期限屆滿前，當(dāng)事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務(wù)；因不可抗力致使不能實現(xiàn)合同目的；其他。
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租賃合同未到期允許解除合同退押金嗎在租房合同其內(nèi)想退房退押金是可以的，如果是與房東協(xié)商一致后覺得解除租賃合同提前退租的，不需要承擔(dān)違約責(zé)任； 如果不是協(xié)商一致解除合同，是房客單方面要求解除合同的，則房客要承擔(dān)違約責(zé)任，不過押金在出租屋內(nèi)的設(shè)施沒有破壞的情況下是要退還的。
2021.02.09 156 -
勞動合同到期可以解除勞動合同嗎？在勞動合同到期后如果雙方不續(xù)簽的，勞動合同終止而不是解除。單位決定不續(xù)簽，應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟補償。但用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂、或者勞動者主動決定不與單位續(xù)簽的除外。
2020.12.30 309 -
租房合同未到期押金可以退嗎房租合同未到期，如果承租人與出租人協(xié)商一致的，押金可以部分退回。但如果當(dāng)事人在租賃合同中約定，一方提前退租，不退給承租人押金的，則出租人可以不退押金。
2021.01.01 382
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勞動合同未到期可以解除嗎
1、固定期限勞動合同還沒到期，可以解除勞動合同。 2、勞動合同的解除有協(xié)商解除和單方解除。《勞動合同法》第36條規(guī)定了勞動合同的協(xié)商解除，第37條、38條規(guī)定了勞動者的單方解除權(quán)，第39條、40條、4
2022-04-18 15,340 -
勞動合同未到期,可以解除勞動合同嗎
1、勞動合同解除與終止的法定情形不同，而且導(dǎo)致勞動合同解除與勞動合同終止的情形都由法律規(guī)定，不容許當(dāng)事人通過合同約定，約定的解除或終止條件無效。 2、勞動者、用人單位的主觀方面不同，勞動合同解除的，不
2022-07-09 15,340 -
合同到期未到可以退押金嗎？
一般是在合同到期后退還押金，但是，如果合同中約定了退押金的條件，當(dāng)條件成就時也可以退押金?；蛘呷绻贤獬龝r雙方當(dāng)事人之間的債務(wù)以及清償了的也可以退還押金。根據(jù)《民法典》第四百三十六條債務(wù)人履行債務(wù)或
2022-07-11 15,340 -
合同未到期可以解除勞動合同嗎？
解除勞動合同是指在勞動合同沒有到終止日期前勞動者或用工單位單方或協(xié)商一致解除勞動合同的行為。終止勞動合同是指勞動合同期滿、勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇、勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告
2022-07-09 15,340
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公司可以單方面解除勞動合同嗎在員工有以下情形之一時，公司可以單方面解除勞動合同：1、在試用期內(nèi)被證明不滿足公司的錄用條件的；2、嚴(yán)重違反公司的有關(guān)制度的；3、嚴(yán)重失職，給公司造成重大損害的；4、同時與其他單位存在勞動關(guān)系，嚴(yán)重影響本公司工作任務(wù)的完成的，或者在公司提出
3,345 2022.04.17 -
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勞動合同未到期被辭退有多少賠償用人單位除按勞動合同法第三十九條規(guī)定的情形無需支付經(jīng)濟補償金外，其它情況根據(jù)解除的原因不同，賠償?shù)姆绞绞遣灰粯拥摹?1、如果雙方協(xié)商一致解除合同，經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一
1,215 2022.04.17 -
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解除勞動合同賠償金標(biāo)準(zhǔn)解除勞動合同賠償金標(biāo)準(zhǔn)如下： 經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民
2,873 2022.04.17
