公司需要和法人簽勞動合同嗎?
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問題!點擊提問
法人指的是企業(yè),你所說的情況應(yīng)該是法人代表,至于法人代表是否需要與公司簽訂勞動合同沒有明文規(guī)定。根據(jù)情況的不同,有不同的解決方式,受雇于用人單位的一般會簽勞動合同,企業(yè)為其所有的一般不簽勞動合同。 對于股東委派的企業(yè)法定代表人,如國資委委派的董事長,集團(tuán)公司委派的下屬獨立子公司的董事長,原則上應(yīng)與委派人如國資委、集團(tuán)公司簽訂勞動合同,而不應(yīng)與任職公司簽訂勞動合同,不與任職公司發(fā)生勞動關(guān)系。 對于其他企業(yè),主要應(yīng)看其是否是股東,尤其是否是大股東。如果是大股東,就屬于“老板”,屬于雇主而非雇員(勞動者),也不應(yīng)與公司發(fā)生勞動關(guān)系。在理論上,其與公司發(fā)生勞動關(guān)系,也就是與自己發(fā)生勞動關(guān)系,既無必要(讓公司承擔(dān)責(zé)任也就是讓自己承擔(dān)責(zé)任),也無法說得通。
對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋
至于法定代表人是否需要與公司簽訂勞動合同,沒有 明確規(guī)定。根據(jù)不同的情況,有不同的解決方法。一 般由用人單位聘用的人員簽訂勞動合同,由企業(yè)所有 的人員不簽訂勞動合同。股東委派的企業(yè)法定代表人,如國資委委派的董事長、集團(tuán)公司委派的獨立子 公司董事長,原則上應(yīng)當(dāng)與國資委、集團(tuán)公司等委派 人員簽訂勞動合同,不與控股公司簽訂勞動合同或者與控股公司發(fā)生勞動關(guān)系的。
“公司法人不需要簽訂勞動合同。勞動合同,是指勞動者與用工單位之間確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。勞動合同只針對自然人,而公司法人是自然人的對稱。它是具有民事權(quán)利能力和民事行為能力,依法獨立享有民事權(quán)利和承擔(dān)民事義務(wù)的組織,是社會組織在法律上的人格化?!?/p>
-
公司股東需要和公司簽勞動合同嗎
股東單純的身份是股東,那是不用簽勞動合同的。如果股東還是公司的員工,在公司擔(dān)任一定職務(wù),但就應(yīng)當(dāng)簽訂勞動合同。
2020.06.26 171 -
-
建筑勞務(wù)公司需要和工人簽勞動合同嗎
需要的。依據(jù)《勞動合同法》第十條規(guī)定:建立勞動關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動合同。已建立勞動關(guān)系,未同時訂立書面勞動合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的,勞動關(guān)系自用工之日起建立。用人單位未在用工
2020.10.22 397
-
公司法人和股東需要簽勞動合同嗎
至于法定代表人是否需要與公司簽訂勞動合同,沒有 明確規(guī)定。根據(jù)不同的情況,有不同的解決方法。一 般由用人單位聘用的人員簽訂勞動合同,由企業(yè)所有 的人員不簽訂勞動合同。股東委派的企業(yè)法定代表人,如國資委
2021-12-16 15,340 -
公司法人需要簽勞動合同嗎?
法人代表與企業(yè)不需要簽勞動合同。勞動合同,是指勞動者與用工單位之間確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。勞動合同只針對自然人,而公司法人是自然人的對稱。它是是具有民事權(quán)利能力和民事行為能力,依法獨立
2022-07-19 15,340 -
公司的法定代表人,需要和公司簽訂勞動合同嗎
如果形成勞動關(guān)系,公司的法定代表人也要與自己公司簽訂勞動合同。這要從兩方面看,根據(jù)公司法有關(guān)規(guī)定,公司法定代表人由誰來擔(dān)任是依照《公司章程》的規(guī)定,是由董事長、執(zhí)行董事或者經(jīng)理擔(dān)任,并依法登記在營業(yè)執(zhí)
2022-04-14 15,340 -
需要和公司重新簽勞動合同嗎
要看具體情況,如果用人單位與勞動者雙方簽訂的勞動合同中有具體的約定,并且勞動者同意轉(zhuǎn)崗,可以變更勞動合同。如果勞動者拒絕用人單位調(diào)崗的,就不存在是否再簽訂勞動合同的情形了。 《中華人民共和國勞動合同法
2022-06-13 15,340
-
01:00
和大公司簽合同需要注意什么和大公司簽合同需要注意的事項有:簽約是雙方的,必須要明確對方的身份,核實公司名稱及法人身份;必須要有書面的合同,雙方簽字蓋章確認(rèn);內(nèi)容要明確,關(guān)于簽約雙方需履行的義務(wù)以及雙方必須要承擔(dān)的責(zé)任;若有違約,責(zé)任在誰,該怎樣履行違約責(zé)任;合同的期
699 2022.04.25 -
01:18
法人簽合同需要蓋章嗎法人簽合同不一定要蓋章。簽字與蓋章具有同等的法律效力,沒有蓋章但是有雙方當(dāng)事人簽字確認(rèn)的合同,仍然具有法律效力。根據(jù)合同法的規(guī)定,合同經(jīng)雙方當(dāng)事人簽字或者蓋章生效,對于自然人訂立的合同,只要當(dāng)事人沒有約定合同一定要經(jīng)過簽字并且蓋章才生效,那
3,244 2022.04.15 -
01:02
公司沒有簽勞動合同怎么辦沒有簽勞動合同的話,勞動者有權(quán)直接向公司請求簽訂書面勞動合同。一定期限內(nèi)企業(yè)仍不簽訂的,按照法律規(guī)定勞動者有權(quán)請求支付雙倍工資。勞動者在首次用工之日起,就有權(quán)請求用人單位簽訂勞動合同,這是原則性的規(guī)定,并不受一月或一年期限的影響。勞動者首次
2,675 2022.04.17