拖欠工資的情況下如何處理
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逃匿的涉嫌惡意欠薪罪，可以報警處理。拖欠工資勞動者可以打電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴，由勞動監(jiān)察大隊責(zé)令用人單位支付工資，勞動監(jiān)察大隊協(xié)調(diào)不成的，勞動者可以申請勞動仲裁。對勞動仲裁裁決拒不執(zhí)行的，可以申請法院強制執(zhí)行。《勞動合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責(zé)令限期支付勞動報酬、加班費或者經(jīng)濟補償；勞動報酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準向勞動者加付賠償金：（一）未按照勞動合同的約定或者國家規(guī)定及時足額支付勞動者勞動報酬的；（二）低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準支付勞動者工資的；t（三）安排加班不支付加班費的；（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規(guī)定向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)摹?/p>
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拖欠農(nóng)民工工資的處理辦法： 1、到勞動行政部門舉報； 2、到勞動仲裁委員會申請仲裁； 3、向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读睢?/p>
只要用人單位不按照勞動合同上規(guī)定的時間與數(shù)額發(fā)放勞動報酬，就屬于拖欠員工工資。用人單位拖欠工資的，勞動者可以通過以下方式解決問題： 1、與用人單位協(xié)商，要求其按時支付工資； 2、向勞動行政部門投訴公司拖欠勞動報酬的行為； 3、提起仲裁或者調(diào)解； 4、向人民法院提起訴訟，通過訴訟程序維護自己的權(quán)利。
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公司拖欠工資沒有勞動合同的情況下該如何處理勞動者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門進行投訴或者申請勞動仲裁?？梢缘疆?dāng)?shù)貏趧泳稚暾堉俨茫笾Ц豆べY。
2020.05.27 118 -
如何處理拖欠工資單位拖欠工資，勞動者可以通過下面的方法解決： 1、勞動者可以先跟用人單位協(xié)商解決。 2、勞動者可以到勞動部門的保障監(jiān)察大隊投訴。 3、勞動者可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。 4、調(diào)解不成的，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委
2020.05.21 243 -
如何處理工資拖欠單位拖欠工資，勞動者可以通過下面的方法解決： 1、勞動者可以先跟用人單位協(xié)商解決。 2、勞動者可以到勞動部門的保障監(jiān)察大隊投訴。 3、勞動者可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。 4、調(diào)解不成的，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委
2020.08.28 232
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如何處理拖欠工資的情況？
在工資拖欠案件中，勞動者只需要舉證證明其已履行勞動義務(wù)即可，而對用人單位未付工資的事實不負舉證責(zé)任?！豆べY支付暫行規(guī)定》規(guī)定，用人單位必須書面記錄支付勞動者工資的數(shù)額、時間、領(lǐng)取者的姓名以及簽字，并保
2022-07-08 15,340 -
欠工資的情況如何處理？
1、找老板協(xié)商。雙方各讓一步，爭取能盡快達成和解。 2、投訴到勞動監(jiān)察大隊。 3、申請勞動人事爭議仲裁。 4、到人民法院起訴。法律規(guī)定用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動合同約定和國家規(guī)定，向勞動者及時足額支付勞動報
2022-05-17 15,340 -
東營拖欠工資情況如何
(一)當(dāng)面臨用人單位拖欠工資時，勞動者可以到勞動部門舉報并要求用人單位給予50%--100%的補償(參見《勞動合同法》85條); (二)東營拖欠工資企業(yè)如何索要工資呢，其勞動者也可以向勞動保障行政部門
2022-06-24 15,340 -
一般情況下如何舉報拖欠工資公司
拖欠工資一般應(yīng)向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T（勞動監(jiān)察大隊）投訴。舉報時，投訴人必須如實提供被舉報、投訴單位的名稱、地址、電話號碼以及違反勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章的具體情況。另外，投訴人應(yīng)提供投訴文件。
2021-11-01 15,340
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01:20
拖欠工程材料款該如何處理拖欠工程材料款問題如何解決：1、要保留好所有的供貨證據(jù)。2、及時請律師幫你起訴要錢。工程建設(shè)，是需要用到很多的材料的，然而有的時候進行工程建設(shè)購買材料時，有的人就用各種各樣的借口搪塞材料出售人，拖欠材料款項，在這種時候一般都會選擇提起訴訟維
3,876 2022.04.15 -
01:14
拖欠農(nóng)民工工資如何解決首先，逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。如果遇到老板拖欠工資的情況，建議員工先找老板進行協(xié)商；協(xié)商不成的，可以到勞動行政部門進行投訴，根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定，勞動行政部門有義務(wù)責(zé)令用人單位限期支付勞動報酬，用人單位逾期不支付報酬的，應(yīng)當(dāng)按應(yīng)
2,065 2022.04.17 -
01:11
個人拖欠工資如何起訴起訴方式有書面起訴和口頭起訴兩種。起訴方先向有管轄權(quán)的法院遞交起訴狀。如果法院認為符合立案條件的，會通知當(dāng)事人在七天內(nèi)交訴訟費，交費后進行立案。在五天內(nèi)，法院會把起訴狀的副本送到對方當(dāng)事人手里，通知當(dāng)事人進行證據(jù)交換。接著，法院提前三天通知
803 2022.06.01
