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2020年最新勞動(dòng)法基礎(chǔ)工資是多少

2022-07-15 09:33

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勞動(dòng)法只規(guī)定了,用工單位的工資不得低于當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/251593669177266343.html">勞動(dòng)保障的最低工資,你的工資必須根據(jù)工作的難易程度和工作的勞動(dòng)強(qiáng)度等綜合來評(píng)定,用人單位與你簽訂勞動(dòng)合同時(shí)候會(huì)約定一個(gè)工資,只要這個(gè)工資不低于當(dāng)?shù)氐淖畹蛣趧?dòng)保障工資即可,如果你覺得低可以不從事這份工作!所以,個(gè)人認(rèn)為,你這個(gè)很難仲裁。但法律也有條規(guī)定勞動(dòng)者一律平等,在一個(gè)單位同等崗位的工資應(yīng)該相同會(huì)相近,所以如果你的工資比你單位同等崗位的工資明顯過低,那么可以申請(qǐng)仲裁。

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最低工資一般會(huì)有兩種形式,分別是月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的形式。根據(jù)18年廣東省政府頒布的文件,深圳市適用的最低工資為:全日制用工每月2200元,非全日制用工每小時(shí)最低工資為20.3元。

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勞動(dòng)法律只是規(guī)定了勞動(dòng)者的工資不能低于當(dāng)?shù)刈畹偷墓べY標(biāo)準(zhǔn)。各地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)是不一樣的。正常工作的情況下,企業(yè)實(shí)際支付的工資不能低于當(dāng)?shù)刈畹偷墓べY標(biāo)準(zhǔn),低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要求補(bǔ)足。具體的工資數(shù)額是勞動(dòng)者和用人單位協(xié)商確定的,不同行業(yè)的平均工資水平不一樣,要了解當(dāng)?shù)匦袠I(yè)的工資水平可以在當(dāng)?shù)氐娜肆Y源局網(wǎng)站看一下統(tǒng)計(jì)的文件。好比如廣州,廣州市執(zhí)行的是最高的第一類標(biāo)準(zhǔn),廣州最低的工資為2100元/月,對(duì)應(yīng)的非全日制職工小時(shí)最低的工資標(biāo)準(zhǔn)為20.3元/小時(shí)。

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