沒有勞動合同員工能否獲得工資
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沒有簽訂勞動合同可以要求工傷賠償。未簽勞動合同，依據(jù)勞動合同法第八十二條，有權(quán)要求單位支付雙倍工資經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;單位未繳納工傷保險，所有工傷賠償金都應(yīng)由單位承擔(dān)。首先要求單位向當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ喜總兩暾埞J(rèn)定。住院治療所需醫(yī)療費(fèi)用、交通費(fèi)、生活費(fèi)等都由單位支付，停工期間的工資福利待遇不變，由所在單位按月支付
沒有勞動合同能要工資。即使沒有簽訂書面勞動合同，從用人單位實際用工之日起，勞動者與用人單位之間的勞動關(guān)系也已經(jīng)形成。用人單位應(yīng)當(dāng)全額支付勞動者的工資。
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沒有勞動關(guān)系的誤工費(fèi)能否獲得沒有勞動關(guān)系能獲得誤工費(fèi)。只要員工和單位存在實際的勞動關(guān)系，那么出現(xiàn)工傷之后就會存在停工留薪期，此期間單位是需要支付員工工資的。工傷期間的工資應(yīng)該由單位承擔(dān)，并非工傷保險支付。《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件若干問題的解釋》第二十條規(guī)
2020.11.06 164 -
員工未簽勞動合同被辭退能否獲得賠償員工未簽訂勞動合同被辭退的，如果存在下列情形的，也可以獲得賠償，如果不存在下列情形的，則不能獲得賠償： 一、勞動者因為下列情形辭職： （一）未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的； （二）未及時足額支付勞動報酬的； （三）未依法為勞動
2020.04.30 226 -
沒簽勞動合同被辭退是否能獲得雙倍工資賠償未簽勞動合同被辭退，勞動者可以要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)賠償金，以及超過一個月未滿一年未簽訂勞動合同時間內(nèi)的雙倍工資。
2020.04.02 178
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沒簽勞動合同員工辭職能獲得工資嗎
拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動者可以打12334電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴。由于公司未能按時發(fā)放勞動報酬，勞動者可以申請解除勞動合同和勞動關(guān)系，并要求經(jīng)
2022-04-17 15,340 -
對沒簽勞動合同，終止勞動合同的員工能否獲得賠償
在生活中，有些人為了省事而沒有主動要求與用工單位簽訂勞動合同，這種只圖一時的省事，為之后的工資結(jié)算、用工時限等等造成了問題。如果是沒簽勞動合同，用人單位需要賠償勞動者嗎勞動者能夠享有怎么樣的賠償呢請閱
2022-04-23 15,340 -
沒有簽訂勞動合同，員工受傷，能否獲得工傷保險待遇
（1）如果沒有簽訂勞動合同，出現(xiàn)工傷的，受傷職工仍可以按《工傷保險條例》的規(guī)定要求工傷待遇。如果用人單位沒有為職工繳納工傷保險的，則應(yīng)由用人單位承擔(dān)或賠償全部的工傷待遇。（2）如果用人單位與職工沒有簽
2022-04-13 15,340 -
沒有簽訂勞動合同辭職能獲得工資嗎
拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動者可以打12334電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴。由于公司未能按時發(fā)放勞動報酬，勞動者可以申請解除勞動合同和勞動關(guān)系，并要求經(jīng)
2022-04-12 15,340
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員工勞動合同怎么寫員工的勞動合同，應(yīng)當(dāng)寫上以下必備內(nèi)容：1、員工的姓名、住址等個人基本信息；2、用人單位的名稱、住址等基本信息；3、員工工作的內(nèi)容、地點(diǎn)、時間以及休息休假問題；4、勞動期限以及勞動報酬；5、社會保險的交納等內(nèi)容；6、員工勞動保護(hù)、勞動條件以及
3,053 2022.05.11 -
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沒有工作離婚能獲得孩子撫養(yǎng)權(quán)嗎沒有工作往往代表著自己的經(jīng)濟(jì)能力具有劣勢，經(jīng)濟(jì)能力具有劣勢也可以爭取孩子的撫養(yǎng)權(quán)。但是此時就要證明自己在其他方面更加具有撫養(yǎng)優(yōu)勢了。因為確定撫養(yǎng)權(quán)是看孩子跟著哪一方更有利于孩子的成長，并不是簡單的比父母哪一方更加有錢。比如經(jīng)濟(jì)能力更好的一方
1,260 2022.04.15 -
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沒有施工資質(zhì)的合同是否有效工程的承包單位沒有相應(yīng)資質(zhì)的，簽訂的建設(shè)工程施工合同是無效的，但工程經(jīng)驗收合格的，建設(shè)單位應(yīng)該支付工程款。施工方?jīng)]有資質(zhì)的工程合同無效。我國法律規(guī)定，建設(shè)工程施工合同具有下列情形之一應(yīng)當(dāng)認(rèn)定無效：承包人未取得建筑施工企業(yè)資質(zhì)或者超越資質(zhì)等級
1,194 2022.05.18
