工傷賠償后公司要求找勞動(dòng)局賠償費(fèi)用怎么辦
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1、受傷一個(gè)月內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定,認(rèn)定為工傷之后,該員工治療所產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用工傷全額報(bào)銷(xiāo)的。 2、員工家屬要求的護(hù)理費(fèi),護(hù)理人的誤工工資是同一個(gè)費(fèi)用為的,支付其中一個(gè)即可,而且只是針對(duì)住院治療期間的。出院后不用再支付的。 3、交通費(fèi)按合理的情況進(jìn)行支付即可,住院伙食費(fèi)工傷保險(xiǎn)可以報(bào)銷(xiāo)的,如果用人單位支付之后,報(bào)銷(xiāo)出來(lái)后,這個(gè)錢(qián)要返還給用人單位的。 4、工傷期間原工資待遇不變,由用人單位支付是法律規(guī)定的。醫(yī)療費(fèi)用工傷保險(xiǎn)全部報(bào)銷(xiāo)的。 5、這樣的傷情,可以去申請(qǐng)工傷傷殘鑒定的,如果評(píng)上了傷殘,可以獲得傷殘補(bǔ)助金,傷殘補(bǔ)助金由工傷保險(xiǎn)和用人單位按規(guī)定支付。
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工傷糾紛是勞動(dòng)糾紛的一種,勞動(dòng)者可以通過(guò)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的方式解決工傷糾紛,而找勞動(dòng)局反映是有一定用處的。
工傷賠償辦理流程是: 1、首先向辦理機(jī)構(gòu)申辦工傷賠償,辦理機(jī)構(gòu)是用人單位至參保所在地區(qū)(縣)社保分中心或者個(gè)人至各街道、鎮(zhèn)(鄉(xiāng))社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心或各區(qū)(縣)社保分中心。 2、符合辦理規(guī)定,辦理機(jī)構(gòu)打印《受理情況回執(zhí)》一式二份,辦事人員簽名確認(rèn)后,與辦理機(jī)構(gòu)各執(zhí)一份。 3、材料不全且表示可補(bǔ)全材料,辦理機(jī)構(gòu)打印《受理情況回執(zhí)》一式二份,辦事人員簽名確認(rèn)后,與辦理機(jī)構(gòu)各執(zhí)一份。辦理機(jī)構(gòu)將全部材料退還。 4、不符合辦理規(guī)定,辦理機(jī)構(gòu)打印《辦理情況回執(zhí)》一式二份,辦事人員簽名確認(rèn)后,與辦理機(jī)構(gòu)各執(zhí)一份。辦理機(jī)構(gòu)將全部材料復(fù)印后退還。
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工傷后怎樣找公司要賠償?
認(rèn)定為工傷后,若用人單位未依法購(gòu)買(mǎi)工傷保險(xiǎn)的,由用人單位按照規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用,不支付的可以向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)基金先行支付。
2020.01.11 134 -
工傷怎么找公司索要賠償
發(fā)生工傷,若公司未給其職工購(gòu)買(mǎi)工傷保險(xiǎn)的,可以要求用人單位支付工傷保險(xiǎn)待遇。用人單位不支付的,從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付;若依法購(gòu)買(mǎi)了的,可以依法享受工傷保險(xiǎn)待遇。
2020.05.09 146 -
工傷公司要賠償什么費(fèi)用
工傷后公司應(yīng)如何賠償,賠償多少錢(qián)用人單位給職工參加工傷保險(xiǎn)的,職工發(fā)生工傷后,由工傷保險(xiǎn)基金負(fù)責(zé)賠償有關(guān)項(xiàng)目,法律規(guī)定由用人單位負(fù)責(zé)賠償?shù)捻?xiàng)目,由用人單位賠償;用人單位沒(méi)有給職工參加工傷保險(xiǎn)的,職工發(fā)生工傷后,工傷賠償法律規(guī)定的所有賠償項(xiàng)目
2020.01.14 149
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工傷后怎么找勞動(dòng)局賠償
根據(jù)你描述屬于工傷保險(xiǎn)待遇糾紛,傷殘等級(jí)需要經(jīng)過(guò)鑒定才能確定的。工傷賠償數(shù)額需要按照下列賠償項(xiàng)目理個(gè)清單才能確定的.工傷造成傷殘的賠償項(xiàng)目:醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資
2022-03-19 15,340 -
工傷賠償用找勞動(dòng)局嗎
不用,在傷情穩(wěn)定的情況下,向勞動(dòng)局提出,由勞動(dòng)局指定的工傷醫(yī)院進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定(傷殘等級(jí)鑒定)。根據(jù)鑒定的結(jié)果,綜合你的月工資與單位協(xié)商索賠。如果與單位協(xié)商不成,可以向勞動(dòng)局申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。具體賠償項(xiàng)目
2022-03-13 15,340 -
工傷賠償勞動(dòng)局審批怎么辦,勞動(dòng)局和公司怎么賠償
只是簽訂勞動(dòng)合同在訴訟或者仲裁的時(shí)候一定會(huì)被認(rèn)定為工傷,因?yàn)橛袝?shū)面證據(jù),沒(méi)簽訂勞動(dòng)合同也不會(huì)影響賠償,提供勞務(wù)者受害也是可以要求賠償?shù)?/p>
2022-08-03 15,340 -
上班不認(rèn)定工傷,找勞動(dòng)局請(qǐng)求賠償,公司要負(fù)責(zé)么
工傷到勞動(dòng)局找工傷科申請(qǐng)認(rèn)定工傷。公司不配合的,收集證據(jù)。比如廠牌、工資條、勞動(dòng)合同、打卡記錄等,到勞動(dòng)局找仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁勞動(dòng)關(guān)系。然后,請(qǐng)同事(事故目擊者)寫(xiě)一份詳細(xì)的事故發(fā)生經(jīng)過(guò)并簽字按手印,
2022-04-09 15,340
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工傷怎么找公司要賠償工傷找公司要賠償可采取以下處理辦法: 1、勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)行政部門(mén)投訴,勞動(dòng)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)依法處理; 2、如果勞動(dòng)者受傷,但是沒(méi)有被認(rèn)定為工傷,用人單位也不支付人身?yè)p害賠償?shù)?,那么勞?dòng)者可以提起訴訟,主張人身?yè)p害賠償; 3、申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁,
1,019 2022.06.15 -
00:56
公司炒掉員工按勞動(dòng)法怎么賠償公司炒掉員工,不同的解除理由會(huì)造成不同的解除補(bǔ)償、賠償情形。如果是員工存在過(guò)錯(cuò)被解除勞動(dòng)關(guān)系的,那么單位不需要對(duì)員工進(jìn)行補(bǔ)償或者賠償。例如員工嚴(yán)重違反公司的勞動(dòng)紀(jì)律,規(guī)章制度,員工被依法追究刑事責(zé)任等情形。如果是由于以下情形解除,那么單位需
3,364 2022.05.11 -
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工傷賠償能要求精神損失賠償嗎工傷保險(xiǎn)相關(guān)法律并沒(méi)有將精神賠償列入工傷保險(xiǎn)待遇,由于工傷保險(xiǎn)待遇與精神損害撫慰金的法律性質(zhì)和功能不同,對(duì)工傷事故損害賠償案件不能主張精神損害撫慰金,應(yīng)按照《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。精神損害賠償是指自然人因其人身權(quán)受
1,317 2022.04.17