屬于上班期間的工傷哪些法律依據(jù)屬于上班
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上班時(shí)間工傷認(rèn)定法律依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》 第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; (四)患職業(yè)病的; (五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的; (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
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中風(fēng)是病,不是傷,中風(fēng)也不是《職業(yè)病分類和目錄》里列名的病,不是法律定義的職業(yè)病。所以中風(fēng)不是工傷。若果在工作中,工人中風(fēng)暈倒受傷,那是工傷。
勞動(dòng)者在上班期間被打傷,如果符合在單位的工作時(shí)間內(nèi),因履行工作職責(zé)而受到暴力等意外傷害等情形的,屬于工傷。但如果受傷的原因與工作沒有關(guān)聯(lián)的,則不屬于工傷。
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上班期間誤傷工人屬于違法嗎?
工廠上班誤傷工友一般不是違法,用人單位參加工傷保險(xiǎn)的由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位按規(guī)定支付,用人單位未參保的由用人單位負(fù)責(zé)支付全部工傷賠償,非履行職務(wù)時(shí)誤傷工友需要承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。
2020.01.05 123 -
上下班途中哪些屬于工傷
根據(jù)我國(guó)《社會(huì)保險(xiǎn)法》和《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。包括在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中;在合理時(shí)間內(nèi)
2022.04.16 628 -
上班期間爭(zhēng)吵受傷屬于工傷嗎
不能。依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,上班期間跟同事爭(zhēng)吵打架造成受傷的,不屬于工傷的情形,是不能認(rèn)定為工傷的,應(yīng)由打人者承擔(dān)賠償?shù)呢?zé)任。按規(guī)定在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),有以下情形的會(huì)被認(rèn)定為工傷: 1、員工因工作原因受到事故傷害; 2、員工從事與工作
2020.05.29 208
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上班期間被打傷屬不屬于工傷
1、勞動(dòng)者在上班期間被打傷,如果符合在單位的工作時(shí)間內(nèi),因履行工作職責(zé)而受到暴力等意外傷害等情形的,屬于工傷。 2、但如果受傷的原因與工作沒有關(guān)聯(lián)的,則不屬于工傷。
2022-06-24 15,340 -
上班期間受傷屬于工傷嗎
在上班期間受傷,可以算工傷的工傷保險(xiǎn)條例第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者
2022-03-14 15,340 -
上班期間下班路上摔傷是否屬于工傷
不屬于工傷范圍。工傷主要有以下類型: 1.1在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; 1.2工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; 1.3在工作時(shí)間和
2022-03-18 15,340 -
上班期間中風(fēng)屬于工傷嗎
中風(fēng)是病,不是傷,中風(fēng)也不是《職業(yè)病分類和目錄》里列名的病,不是法律定義的職業(yè)病。所以中風(fēng)不是工傷。若果在工作中,工人中風(fēng)暈倒受傷,那是工傷。
2021-12-28 15,340
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下班路上騎車摔倒屬于工傷嗎在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通傷害的屬于工傷。因此,下班騎車構(gòu)成工傷需符合二個(gè)條件,第一個(gè)是需要受到交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害,走路摔傷不算。第二個(gè)是必須是非本人主要責(zé)任。也就是說(shuō),本人在事故中無(wú)責(zé)任、次要責(zé)任
3,649 2022.04.17 -
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員工下班路上發(fā)生交通事故屬于工傷嗎員工下班路上發(fā)生交通事故故要被認(rèn)定為工傷,必須要滿足以下三個(gè)條件: 1、需要在合理時(shí)間,合理路線的上下班途中; 2、傷害是由交通事故或者城市軌道交通,客運(yùn)輪渡,火車事故所造成的; 3、事故必須是非本人主要責(zé)任。 如果在上下班路上受傷滿足上述
1,560 2022.06.06 -
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下班騎車摔倒屬于工傷嗎在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通傷害的屬于工傷。因此,下班騎車構(gòu)成工傷需符合二個(gè)條件,第一個(gè)是需要受到交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害,走路摔傷不算。第二個(gè)是必須是非本人主要責(zé)任。也就是說(shuō),本人在事故中無(wú)責(zé)任、次要責(zé)任
6,674 2022.04.17