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工傷骨折的老板應(yīng)當(dāng)付多少賠償

2022-05-25 11:30

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2022-05-25回復(fù)

屬于工傷,及時申請工傷認(rèn)定勞動能力鑒定,然后要求單位支付相應(yīng)的工傷保險待遇,工傷賠償項目包括:1、治(醫(yī))療費。 2、住院伙食補(bǔ)助費。 3、外地就醫(yī)交通費、食宿費。 4、康復(fù)治療費。 5、輔助器具費。 6、停工留薪期工資。 7、生活護(hù)理費。 8、一次性傷殘補(bǔ)助金。 9、傷殘津貼。具體金額需要根據(jù)實際情況確定。

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廣東律參律師事務(wù)所

發(fā)生工傷事故,用人單位應(yīng)在30日內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請,單位未按規(guī)定申請的,工傷職工或其近親屬可以在一年內(nèi)申請工傷認(rèn)定,治療終結(jié)后申請勞動能力(傷殘等級)鑒定,傷殘等級以鑒定結(jié)果為準(zhǔn)。工傷賠償項目包括:醫(yī)療費、住院伙食補(bǔ)助費及護(hù)理費、停工留薪期間工資、交通食宿費、傷殘輔助器具費、生活護(hù)理費、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等。具體賠償金額須根據(jù)本人工資及當(dāng)?shù)仄骄べY而定。如協(xié)商索賠無果,可以申請勞動仲裁索賠。

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

根據(jù)我國工傷保險條例的有關(guān)規(guī)定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)療待遇,職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費以及交通、食宿費用等都可以賠償。

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    雇主承擔(dān)賠償責(zé)任。傷者治療終結(jié)后可以做傷殘鑒定,傷殘等級以鑒定結(jié)果為準(zhǔn)。 人身損害賠償項目包括:醫(yī)療費、住院伙食補(bǔ)助費及護(hù)理費、誤工費、營養(yǎng)費、交通費、殘疾賠償金、精神損害賠償金、傷殘輔助器具費、被扶

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    1、應(yīng)該賠償。 2、搜集相關(guān)證據(jù)、申請仲裁確定勞動關(guān)系,盡快到工傷認(rèn)定科申請工傷認(rèn)定、到勞動能力鑒定科申請勞動能力鑒定,然后根據(jù)鑒定結(jié)果盡快申請勞動仲裁要求單位按照工傷賠償。 3、工傷造成傷殘的賠償項

    2022-01-29 15,340
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    這要看你屬于工傷還是人身損害賠償,如果是工傷,工傷造成傷殘的賠償項目:醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費、生活護(hù)理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)

    2022-04-11 15,340
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    您可以要求工傷賠償。依照工傷等級,工資情況賠償醫(yī)療費、住院伙食補(bǔ)助費、外地就醫(yī)交通費、食宿費、醫(yī)療費,具體的需要了解你的工傷等級,建議保管好首診病歷、CT光片、X光片、診斷證明、手術(shù)日志、出院小結(jié)等住

    2022-03-20 15,340
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    一般工傷賠付是和本人的工資有關(guān)的。每一個地區(qū)的標(biāo)準(zhǔn)是不同的,一次性的傷殘補(bǔ)助金和停工留薪期間的工資以員工本人的工資為標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計算。其中一次性的傷殘補(bǔ)助金是本人工資乘上十一個月;一次性的工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性的傷殘就業(yè)補(bǔ)助金以及生活的護(hù)理費用

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    工地骨折,工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)如下: 1、醫(yī)療費賠償,康復(fù)費賠償; 2、伙食補(bǔ)助費賠償:原則上伙食補(bǔ)助費的賠償期間是住院期間; 3、交通、食宿費的賠償:交通費的標(biāo)準(zhǔn)要根據(jù)受害人的實際情況和救治的實際需要靈活確定; 4、護(hù)理費的賠償; 5、停工留薪期

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