勞動(dòng)仲裁后被起訴怎么辦？
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勞動(dòng)仲裁后被起訴處理方法：一、法院立案合理，單位收到裁決書是11月1日，根據(jù)勞動(dòng)仲裁法規(guī)定，用人單位應(yīng)在收到裁決書三十日內(nèi)向法院申請(qǐng)撤銷，此案件中，用人單位的撤銷申請(qǐng)?jiān)诜ǘǖ臅r(shí)間范圍內(nèi)，法院當(dāng)然受理。此處不是按照你收到裁決書的時(shí)間計(jì)算，而是按照最后一個(gè)人收到的時(shí)間計(jì)算。 二、法院立案需要資料審查，但不需要調(diào)查雙方，立不立案也不需要通知被告，只需要在立案后5日內(nèi)將起訴狀副本送達(dá)被告，并通知你，給你一個(gè)提出答辯狀的期間，開庭前三日通知你開庭時(shí)間，所以如果你是直接受到的傳票，而沒(méi)有收到過(guò)起訴狀副本，那么你地方的法院是不完全符合民事訴訟程序的。至于立案前調(diào)解，是從2013年1月1日新民訴法實(shí)施以后才開始適用的。 三、法院的程序雖然不合法，但是沒(méi)有嚴(yán)重影響案件的公正審判，把你在仲裁庭提交的有效證據(jù)在開庭的時(shí)候舉證，就能勝訴。
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勞動(dòng)仲裁后怎么辦勞動(dòng)仲裁完之后，用人單位、勞動(dòng)者不服勞動(dòng)仲裁的，自收到勞動(dòng)仲裁裁決書十五日內(nèi)可向人民法院提起訴訟。對(duì)于追索勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金的案件，仲裁庭可以根據(jù)當(dāng)事人的申請(qǐng)，裁決先予執(zhí)行，移送人民法院執(zhí)行。
2020.02.18 189 -
勞動(dòng)仲裁后起訴期限直接起訴的期限為六個(gè)月；不服復(fù)議的起訴期限為收到復(fù)議決定書的十五日內(nèi)；不動(dòng)產(chǎn)案件在二十年內(nèi)提起訴訟；其它案件的起訴期限為五年。行政訴訟起訴期限是以當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道具體行政行為的內(nèi)容之日起開始計(jì)算。
2020.09.03 365 -
勞動(dòng)仲裁后如何起訴如果當(dāng)事人對(duì)勞動(dòng)仲裁裁決書上的結(jié)果不滿意，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟，要求撤銷仲裁裁決。
2020.03.29 365
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勞動(dòng)仲裁后被起訴怎么辦
勞動(dòng)仲裁后被起訴處理方法：一、法院立案合理，單位收到裁決書是11月1日，根據(jù)勞動(dòng)仲裁法規(guī)定，用人單位應(yīng)在收到裁決書三十日內(nèi)向法院申請(qǐng)撤銷，此案件中，用人單位的撤銷申請(qǐng)?jiān)诜ǘǖ臅r(shí)間范圍內(nèi)，法院當(dāng)然受理。
2022-03-26 15,340 -
勞動(dòng)仲裁后被起訴了怎么辦?
勞動(dòng)仲裁后被起訴處理方法：一、法院立案合理，單位收到裁決書是11月1日，根據(jù)勞動(dòng)仲裁法規(guī)定，用人單位應(yīng)在收到裁決書三十日內(nèi)向法院申請(qǐng)撤銷，此案件中，用人單位的撤銷申請(qǐng)?jiān)诜ǘǖ臅r(shí)間范圍內(nèi)，法院當(dāng)然受理。
2022-04-16 15,340 -
勞動(dòng)仲裁后法院被起訴怎么辦
勞動(dòng)仲裁后被起訴處理方法：一、法院立案合理，單位收到裁決書是11月1日，根據(jù)勞動(dòng)仲裁法規(guī)定，用人單位應(yīng)在收到裁決書三十日內(nèi)向法院申請(qǐng)撤銷，此案件中，用人單位的撤銷申請(qǐng)?jiān)诜ǘǖ臅r(shí)間范圍內(nèi)，法院當(dāng)然受理。
2022-04-13 15,340 -
勞動(dòng)仲裁后被公司起訴怎么反訴
勞動(dòng)仲裁后被公司起訴，反訴方法是針對(duì)公司的訴訟請(qǐng)求去準(zhǔn)備證據(jù)材料，針對(duì)公司的反訴求準(zhǔn)備好答辯意見即可。 一、一般在勞動(dòng)仲裁階段，勞動(dòng)者起訴公司以后，公司也是可以提起反訴求的，仲裁委一般會(huì)合并處理的。
2023-02-13 15,340
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00:51
勞動(dòng)仲裁撤訴后可以再仲裁嗎勞動(dòng)仲裁撤訴后，可以再仲裁。撤訴分為已按撤訴處理和申訴人申請(qǐng)撤訴。只要符合受理?xiàng)l件，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)需要再次立案審理。申請(qǐng)仲裁時(shí)效期間從撤訴那天重新開始計(jì)算。提出仲裁要求的一方需要從勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生那天起的六十日內(nèi)，向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書
3,914 2022.05.11 -
01:16
勞動(dòng)仲裁程序怎么走通常發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，當(dāng)事人不愿意協(xié)商、或協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后對(duì)方拒絕履行的，則可以向調(diào)解單位申請(qǐng)調(diào)解，如不愿調(diào)解、調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)發(fā)起仲裁申請(qǐng)；如針對(duì)對(duì)仲裁裁決不服的，可直接向人民法院提起訴訟。 勞動(dòng)仲裁程序?yàn)椋?
20,040 2022.04.17 -
01:01
勞動(dòng)仲裁可以撤訴嗎勞動(dòng)仲裁可以撤訴。如果當(dāng)事人自行和解，并且已經(jīng)達(dá)成了和解協(xié)議，那么勞動(dòng)仲裁可以撤訴。當(dāng)事人撤訴后，可以以同一訴訟請(qǐng)求再次起訴，人民法院應(yīng)該受理該案件。如果一方不履行和解協(xié)議的，那么另一方可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解。申請(qǐng)書符合要求的，仲裁委員會(huì)從
2,993 2022.05.11
