沒認定工傷不能私下賠償怎么辦
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經整理發(fā)布，僅供參考學習！
我也有類似問題！點擊提問
未做工傷認定在法律上來講是不能拿到賠償的。但是如果是因為其他原因沒有進行工傷認定的申報而導致，可以和單位進行協(xié)商，爭取能拿到一定的慰問金。
勞動局已經認定工傷，如果單位不肯支付工傷待遇的，職工可以向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。符合中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法第二條的六種情況，人民可采用該法維護自身權益，根據該法第五條，出現不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后不履行的，可以向調解組織申請調解;不愿調解、調解不成或者達成調解協(xié)議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對于仲裁裁決不服的當事人，可向人民法院提起訴訟。
-
工傷認定后不賠償怎么辦按以下程序進行處理： 1、先通過勞動爭議仲裁認定存在事實勞動關系； 2、認定了勞動關系后再申請認定為工傷，包括認定后可能發(fā)生的訴訟； 3、做勞動技能鑒定評定傷殘等級； 4、根據鑒定結果主張工傷賠償，提請仲裁，賠償請求又存在著是否一次性解決即
2020.10.23 217 -
-
工傷公司不賠償怎么辦，不認定工傷單位賠償用人單位未提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。用人單位未在規(guī)定的時限內提交工傷認定申請，在此期間發(fā)生符合
2020.12.07 327
-
沒有認定工傷私下協(xié)商賠償款怎么辦
沒有認定工傷私下協(xié)商賠償款，認為少了可以申請鑒定。工作時間工作場合因工作內容受傷的為工傷，建議申請工傷認定，再進行勞動能力鑒定，根據鑒定結果再主張賠償。工傷可以獲得賠償的項目包括：醫(yī)療費、伙食補助費、
2022-03-21 15,340 -
工傷認定下來后不愿賠償怎么辦
工傷認定后，再做勞動能力鑒定，依據勞動能力鑒定結果，以及工資、年齡等其他指標確定具體享受的工傷保險待遇數額，如果公司有給你買工傷保險，可以要求勞動保險部門和公司分別承擔其應當承擔的責任。如果沒有買勞動
2022-03-17 15,340 -
工傷認定沒下來辭職怎么賠償
勞動者受傷，認定為工傷，但是沒有鑒定為傷殘等級的，如果勞動者辭職的，可以要求用人單位支付醫(yī)療費、停工留薪期工資（根據勞動能力鑒定結論通知書確定）、伙食補助費、護理費、交通費等。工傷保險待遇主要的補償是
2022-02-09 15,340 -
工傷認定書下來了，不給賠償怎么辦？
工亡認定好了不給賠償怎么辦？勞動者工亡，如果用人單位拒絕支付其工亡期間的賠償的，勞動者的直系親屬可以申請勞動仲裁，要求用人單位支付其工亡期間的各種賠償。 如何申請勞動仲裁： 1、去當地人力資源和社會保
2022-04-25 15,340
-
01:11
工傷認定過期怎么賠償工傷賠償的申請程序：發(fā)生工傷后，用人單位應當在一個月內向勞動局申請工傷認定。如果用人單位不申請的話，工傷者應當在發(fā)生事故之日起一年內向勞動部門申請認定。工傷認定后，在醫(yī)療終結或者醫(yī)療期滿后，由縣以上勞動鑒定委員會鑒定傷殘等級，然后根據鑒定結
824 2022.04.17 -
00:59
工傷遲遲不賠償怎么辦工傷遲遲不賠償，需要根據具體情況選擇不同的維權路徑。一般來說，包括以下三種情況： 1、勞動者受傷，但是沒有被認定為工傷，用人單位也不支付人身損害賠償的，那么勞動者可以提起訴訟，主張人身損害賠償； 2、如果工傷認定過程中對是否存在勞動關系產生
803 2022.06.01 -
01:08
工傷賠償要多久能賠下來工傷賠償一般是需要一年左右才能夠拿到手中的。但這一年的時間只是作為大概的參考，因為無法確認在工傷認定和申請工傷賠償的這些環(huán)節(jié)當中可能還會發(fā)生爭議的。從單位或個人申請之日算起，勞動部門15日內審核材料，60日內作出工傷認定，20日內送達，按規(guī)
4,428 2022.04.15
