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已經(jīng)過了一個月的工傷保險該怎么辦

2022-12-13 20:25

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1、建議勞動者催促單位自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請,如果單位未按規(guī)定提出工傷認定申請的,勞動者自己也可以在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi),直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請;2、社會保險行政部門應(yīng)當自受理工傷認定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認定的決定,并書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。3、認定下來后,由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請,并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料;4、工傷認定后,治療終結(jié)可以申請勞動能力鑒定,然后根據(jù)鑒定結(jié)論享受《工傷保險條例》中規(guī)定的工傷待遇;5、如果錯過了工傷認定時間,權(quán)益很難得到保障6、如果單位拒絕賠償,建議申請勞動仲裁維權(quán)7、鑒定是由法醫(yī)根據(jù)勞動者/受害者提供的病史資料(比如:病歷和醫(yī)院的攝片等)進行的專業(yè)判斷,律師無法僅僅根據(jù)你的陳述進行鑒定

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